Работа на фрилансе: сайт для начинающих фрилансеров и профессионалов, поиск удаленной работы на FL.ru

Если вы решили заняться фрилансом, то первые заказы лучше всего искать будучи трудоустроенными. Делайте это через знакомых и специализированные биржи. Оставляйте в интернете свои контакты и предлагайте услуги. По мере работы у вас будет расти список полезных контактов, и заказчики будут находить вас через своих знакомых, рекомендации.

Также некоторые заказчики будут обращаться к вам повторно. Удаленную работу можно найти на Work.ua, выбрав в расширенном поиске вид занятости «удаленная работа».

Нужно помнить, что любые доходы облагаются налогом. Поэтому, если фриланс будет для вас основным источником доходов, то нужно зарегистрироваться как ФЛП. При этом вы также сможете получать оплату по безналичному расчету, что расширит круг возможных заказчиков.

Стоит учитывать, что такой вид занятости вовсе не означает, что у вас будет больше свободного времени. Обычно работать приходится столько же или даже больше, чем на постоянной работе. Также нужно быть очень дисциплинированным и любить свое дело.

Читайте также

Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

Где найти работу фрилансеру новичку в интернете

Фриланс привлекает многих, но подходит далеко не каждому. Тем не мене все больше людей хотят попробовать себя в этой деятельности. О том, сколько можно заработать удаленно, какие профессии востребованы, как и где найти работу фрилансеру новичку, не совершая при этом ошибок, вы узнаете из этой статьи.

Кто такой фрилансер?

Фрилансер – свободный работник, который выполняет разовые задачи для разных заказчиков. Связь между исполнителем и заказчиком реализуется через интернет, Скайп, телефонные звонки или мессенджеры. По факту, это такой же офисный работник, но он имеет свободу выбора. Опытный фрилансер понимает, что его доход зависит только от него самого: от его личных качеств, трудолюбия и таланта. Работа проходит без заключения официального договора.

Людям, решившим перейти на удаленный режим, в первые месяцы очень тяжело привыкнуть. Но если это решение подкрепляется твердой уверенностью в своих силах и желанием достичь успехов, процесс адаптации проходит легче.

Фрилансер сам строит план на день, сам находит задачи, которые ему необходимо выполнить и, самое главное, он делает то, что ему нравится и в чем он хорошо разбирается.

Потенциальный доход

На доход влияет множество факторов. Среди них:

• Уровень мастерства исполнителя. На первых этапах фрилансеры набираются опыта и получают чуть больше, чем в офисе, но меньше опытных коллег;
• Сфера деятельности;
• Коммуникативные способности исполнителя;
• Количество внимания и времени, которое фрилансер выделяет на проект;
• Эмоциональное состояние. Чаще всего деятельность фрилансера связана с творчеством, созданием чего-то нового. Чтобы быть «в состоянии потока» и получать достойный заработок, необходимо соблюдать гармонию и в других сферах жизни;
• Дисциплинированность и ответственность исполнителя;
• Специфика выполняемых проектов.

Внимание! На первых этапах перехода во фриланс доход будет полностью зависеть от выбранной сферы. Обычно суммы небольшие – от 10 000 до 15 000 р.

Людям, желающим найти работу фрилансером в интернете, стоит учитывать, что в первые несколько месяцев доход не будет большим. В это время новичок набирается опыта, получает нескольких постоянных заказчиков (в лучшем случае), создает свою визитную карточку – портфолио.

Кто может работать на фрилансе

Работать в удаленном режиме может каждый человек. Но чтобы добиться успехов и выйти на достойный заработок, необходимо обладать некоторыми особыми чертами характера и соблюдать много требований к себе.

Вот минимальный список качеств:

• Базовые знания тайм-менеджмента, или умение организовать свой день так, чтобы он был максимально продуктивным;
• Постоянное саморазвитие: чтение книг и статей, просмотр видео-роликов относительно профессии, желание узнавать новое;
• Готовность к «голодным дням»: заработок иногда нестабилен;
• Жесткая самодисциплина и умение выполнять задачу в срок;
• Минимальные знания в выбранной специализации.

Фриланс подходит людям, которые стремятся к саморазвитию, не любят сидеть на месте и хотят постоянно развиваться. Не все знают, но именно таких качеств ожидает каждый неравнодушный работодатель от будущих сотрудников его компании

В этом и заключается разница во фрилансе и работе в офисе. В последнем случае компания предоставляет источники для саморазвития, дает исполнителю задания и обеспечивает постоянный оклад. Хороший же фрилансер сам развивается, сам ищет работу и получает только оплату за выполненный проект.

Основные профессии фрилансера

Сфера фриланса постоянно развивается и открывает свои двери для людей любых профессий, связанных с IT или творчеством. В удаленном режиме часто работают и бизнес-консультанты, и учителя, и маркетологи. Но даже если человек новичок, и не представляет, как найти работу фрилансером без опыта, он сможет найти себе занятие по силам, приносящее доход.

Копирайтер

Копирайтер – специалист, занимающийся написанием текстов различного характера. В компетенцию автора-копирайтера входит создание: статьей для сайтов, сценариев для видеороликов, рекламных текстов, лендингов, привлекательных заголовков.

Автор продающих текстов должен уметь разбираться в потребностях покупателя, и в своей статье побуждать читателя к совершению определенного действия: нажатие на ссылку, покупка, репост.

Начинающие копирайтеры зарабатывают от 10 000 р. в месяц, работая через биржи. Размер оплаты зависит от тематики текста, количества символов и опыта автора. Новички получают 20-30 р. за 1000 знаков.

Опытные авторы, которые переходят в «самостоятельное плавание» и осуществляют работу без помощи посредников – бирж – выходят на доход в 40 000 р. или выше.

Программист

Сфера программирования разделяется на несколько профессий. В целом работа программиста заключается в создании сайтов или отдельных его частей. Освоить профессию можно самостоятельно, на курсах или в ВУЗах.

Оплата работы достойная – новичок в месяц может получить от 30 000 р. и выше. Программисты требуются везде и всегда, поэтому работники данной сферы никогда не останутся без проектов и постоянного дохода.

Администратор сайта

Администраторы или модераторы занимаются вопросами, связанными с деятельностью сайта или группы в социальных сетях. Такая профессия осваивается быстро, и требует от исполнителя минимальных навыков.

В обязанности администратора входят: контроль работы на сайте, добавление статей или новых товаров. Оплата договорная, она полностью зависит от владельца сайта.

Контент-менеджер

Работа контент-менеджера заключается в наполнении ресурса интересными и актуальными материалами, такими как видео-ролики, статьи, интервью, новости. КМ также обязан обновлять прейскуранты, если они присутствуют на информационной площадке. В обязанности менеджера может входить и контроль над работой редакторов, копирайтеров, дизайнеров и художников.

Данная профессия требует от исполнителя креативности, знаний в SEO-сфере, копирайтинге, журналистике. Опытный контент-менеджер должен разбираться в специфике сайтов, отличать информационную статью от новостной, уметь общаться с людьми.

Менеджер может работать с несколькими сайтами одновременно и получать от 50 000 р. в месяц. Данная профессия не подходит для новичков-фрилансеров.

Дизайнер

Профессия дизайнера заключается в создании графической информации. Это творческая профессия, которая требует от специалиста определенных навыков. Дизайнеры могут создавать логотипы, баннеры, рекламу, буклеты, календари, иллюстрации к статьям или книгам. Сюда же относятся и дизайнеры интерьеров, и ландшафтные специалисты.

Специалисты получают от 60 000 р., а новички могут выйти на доход размером в 20 000 р. Обучиться профессии можно самостоятельно, но желателен опыт в аналогичных сферах или законченное образование дизайнера.

Маркетолог

Профессия интернет-маркетолога считается одной из высокооплачиваемых среди всех во фрилансе. Работа связана с рекламой. Специалист должен изучать торговый рынок, желания потребителей, разрабатывать новые услуги и продукты. Он отвечает и за замену старых товаров новинками.

Работа довольно сложная, требует знаний иностранных языков и высшего образования. Также маркетолог должен знать, над чем именно работают его клиенты, и быть в курсе изменений в сфере технологий. К сожалению, быстро обучиться такой профессии нельзя. Необходимо посещать курсы по маркетингу и иметь опыт в данной сфере.

SEO

Задача SEO-специалиста – привлечение новых посетителей на сайт или в группу. Освоить профессию может любой опытный копирайтер. В обязанности  работника входит разработка и внедрение семантического ядра, создание посадочных страниц и другие задачи. SEO-менеджер должен быть на связи с копирайтером, веб-программистом и другими фрилансерами, занимающимися обслуживанием сайта.

SEO-специалисты могут работать как в офисе, так и удаленно. Оплата труда зависит от статуса и положения компании-работодателя. Самозанятые работники могут брать только за один проект от 50 000 р., и вести параллельно от пяти проектов.

Занимаешься оказанием услуг и хочешь зарабатывать больше? Узнай как увеличить заработок на услугах в 2 раза

Директолог

Директологи занимаются ведением рекламных проектов в системе Яндекс.Директ. Чтобы освоить данную направленность, фрилансер должен четко знать, как работает система Директа, обладать базовыми знаниями маркетинга, уметь отслеживать рекламные кампании. Профессия появилась недавно, поэтому востребована и хорошо оплачивается. Основные задачи специалиста – составление объявлений, привлечение покупателей, слежение за новостями в сфере рекламы.

Таргетолог

Если директолог занимается рекламой в Яндекс.Директе, то таргетолог делает то же, что и первый, но на более обширных площадках. Таргетолог настраивает рекламу так, чтобы она привлекала большую аудиторию. Профессия достаточно сложная, так как специалисту нужно изучить правила различных площадок и следовать им в процессе выполнения задач.

Таргетолог должен быть внимательным, терпеливым и устойчивым к стрессам. Ему придется постоянно узнавать новые техники ведения рекламного бизнеса и соответствовать им, прорабатывать стратегии. В то же время ему необходимо уметь презентовать себя как специалиста. Заработная плата начинается от 30 000 р.

Коуч

Коучем может работать человек с образованием любой направленности. Чаще всего встречаются коучи-психологи или юристы. Они обучают людей каким-либо навыкам, консультируют. Возможностей в данной сфере много: можно и создать собственный курс, и работать обычным психологом или программистом. Встречаются бизнес-коучи, кулинары и даже флористы.

Самым главным преимуществом коуча является его жизненный опыт. Например, девушка, которая смогла сбросить лишний вес, может создать личный курс похудения и активно продавать его в сети. Для освоения профессии необходимо иметь креативное мышление и умение интересно подавать мысли.

Оплата определяется самим консультантом. Час работы коуча может стоить и 500 р., и 5000 р. Цена зависит от уровня компетенции в выбранной сфере.

Онлайн тренер

Фрилансер, обладая определенной подготовкой, может быть личным тренером для одного клиента или вести групповые тренинги в различных сферах. Это, например, спорт, инфобизнес, иностранные языки, кулинария, группы здоровья, похудения, омоложения и т.д. Онлайн-тренер проводит вебинары, скайп-конференции. Для этого эму нужно найти клиента или группу заинтересованных людей, разработать план занятий, подготовить техническое и программное оборудование для дистанционной коммуникации. Также фрилансер может заниматься продюсированием других специалистов, организовывая для них семинары, рассылки и оказывая другую информационную поддержку. Таким образом можно зарабатывать на знаниях других людей.

Обладая креативностью и энергичностью, начинающий специалист уже в первые месяцы может зарабатывать от 30 000 р. И в дальнейшем эта сумма растет.

Где найти работу фрилансеру

Чтобы найти работу фрилансером на дому, нужно просматривать вакансии на различных площадках. Это могут быть и доски объявлений, и биржи, и социальные сети.

ВАЖНО! Чтобы обеспечить себе постоянный доход, фрилансер должен постоянно находиться в поисках проектов.

Доски объявлений

В поисках заказов помогут доски объявлений. Например, Авито, Юла. Такой способ не очень эффективен, но онлайн ресурсы этого типа  — неплохие места, где можно найти работу фрилансеру бесплатно, не выплачивая никаких комиссий. Со временем у специалиста устанавливается определенный процент заказов, которые он получает с подобных площадок. На таких сайтах можно найти постоянного заказчика.

Биржи фриланса

Биржа – посредник между исполнителем и заказчиком. Она обеспечивает и первой, и второй стороне безопасную сделку и гарантированный результат. Для новичка биржи хороши тем, что на них можно найти первых постоянных клиентов и собрать портфолио.

Самыми распространенными биржами являются:

• Fl. Биржа предоставляет широкий выбор проектов для фрилансеров различных профессий. Здесь можно найти постоянного заказчика, одноразовый проект или работу на договорной основе. На сайте есть возможность публиковать работы для портфолио, что очень важно для начинающего фрилансера.
• Freelancer. Международная биржа, где можно найти работу фрилансером удаленно, выполняя заказы любой направленности. Действует конкурсная основа: специалист предлагает свои услуги под понравившейся ему задачей. Оставить можно не более 3-х заявок одновременно
• Адвего. Биржа контента. Является одной из самых популярных в сфере копирайтинга. Здесь могут найти работу переводчики, авторы лендингов, рерайтеры и копирайтеры.
• Сайт Ворк-Зилла предоставляет новичкам широкий спектр заказов. Чтобы брать проекты, необходимо пройти тест на выбранную специализацию. Является одной из самых удобных и простых для фрилансеров, которые только начали карьеру.
• Kadrof. На данном ресурсе фрилансер может выставить свое резюме. Заказчики сами выберут подходящих исполнителей.

Сайты по поиску работы

Найти работу можно и на специализированных сайтах. Некоторые опытные фрилансеры и не думают о том, что найти работу можно на сайте HeadHunter. Здесь ищут не только продавцов в розничные магазины, но и копирайтеров, таргетологов, программистов. Фрилансер вправе составить резюме и выставить на этом сайте. Можно использовать и другие аналогичные ресурсы.

Соцсети

Отличным вариантом для поиска клиентов являются социальные сети. Фрилансер-новичок может найти группы и сообщества. Например, ВКонтакте содержит сотни сообществ для поиска проектов и общения между фрилансерами.

ВАЖНО! В социальных сетях часто попадаются заказчики-мошенники. Следует быть внимательным при поиске заказов в группах, и не откликаться на очень заманчивые предложения.

Также можно найти группы типа «Черный/белый список». Они позволяют и исполнителю, и заказчику создавать базы недобросовестных работодателей и фрилансеров.

Сайт своих услуг

Когда у удаленного работника уже имеется опыт и портфолио, он может создать собственный сайт. Такая страничка станет визитной карточкой фрилансера. Важно постоянно работать над развитием сайта, наполнять его новыми готовыми работами, и по возможности создать блог на тематику фриланса.

Не существует проблемы, где найти работу фрилансеру — таких мест много. Главное, быть хорошим и ответственным специалистом, и заказчики будут всегда.

ТОП ошибок начинающего фрилансера

Начинающие фрилансеры часто совершают типичные ошибки в начале своей карьеры. Вот самые распространенные среди них:

1. Ожидание «всего и сразу» — больших заработков и потока клиентов. В первые месяцы или даже годы сложно выйти на высокий стабильный доход. В такой период фрилансер учится общаться с заказчиками, выполнять задачи в срок и жить по новому, самостоятельному режиму. Только через какой-то период упорной и успешной работы начинающий специалист сможет создать базу клиентов и повысить свои ставки.
2. Многим работа фрилансера кажется легкой и прибыльной. Такие люди думают, что они не будут ничего делать, и получать за это деньги. Это самая грубейшая ошибка, которую совершает новичок. Такое отношение к делу не приведет к прогрессу, а лишь навредит. Следует понимать, что фриланс – не менее тяжелая и трудоемкая сфера, которую можно сравнить с работой в офисе или любом другом месте.
3. Только пришедшие на биржу новички иногда оставляют неинтересные и однообразные отклики на задания, ещё и копируя их раз за разом. При этом заявки могут быть и слишком «сухими», к примеру: «есть опыт в данной сфере, выполню быстро». Такой подход не привлечет заказчиков и не выделит работника среди конкурентов.
4. «Напишу комментарий к одному заказу, и буду ждать». Самая распространенная ошибка. На бирже предлагается много проектов, и выбрать из тысячи один – неразумно. Есть вероятность, что заказчик и не обратит внимания на заявку от новичка. Так что не стоит терять драгоценное время в ожидании, а нужно делать как можно больше откликов.
5. «Работу можно найти только на одной бирже». Нет. Интересные проекты встречаются еще и в группах в социальных сетях, на специализированных сайтах и на других популярных биржах.
6. Многие новички не задумываются о будущем, и не собирают работы для портфолио. Для этого иногда необходимо выполнить проект за половину цены или даже бесплатно. В будущем сборник готовых работ пригодится. Портфолио станет основным критерием выбора исполнителя заказчиком.
7. «Слишком много работы, не успеваю развиваться или мне лень». Настоящий фрилансер – не только работник. Он еще и творческая личность, которой необходимо иногда читать полезные книги, посещать специализированные тренинги и отдыхать. Многие новички забывают об этом.
8. «Тайм-менеджмент — для опытных». Многие фрилансеры из-за неумения правильно составлять план на день допускают дедлайны, и не сдают задачи в срок. Это сильно вредит репутации и понижает рейтинг исполнителя в глазах заказчика.

Советы фрилансерам

• Подготовьтесь к удаленной работе заранее. Заведите рабочую электронную почту, виртуальные кошельки Яндекс.Деньги и Вебмани, скайп;
• Не бойтесь брать в работу первый заказ. Страх новичка основан на неуверенности в силах и боязни не справиться с поставленной задачей. Успокойтесь, смело выполняйте заказ и сдавайте его;
• Не отчаивайтесь, если потеряли клиента. Это нормально, если из 20 потенциальных заказчиков с вами начали работу только 3-4 человека;
• Развивайтесь. Отводите время на чтение книг по развитию общения, маркетингу и других. Фриланс – умственная работа, и приобретенные знания пригодятся;
• Правильно рассчитывайте свои силы. Не берите слишком много проектов;
• Любите свою работу. Без интереса к профессии вы не добьетесь успехов;
• Заведите группу в социальных сетях и заполняйте профили на всех биржах фриланса и доступных сайтах поиска работы.

ВАЖНО! Самое главное – никогда не обесценивайте свой труд. Многие фрилансеры соглашаются на бесплатную работу. Этого делать нельзя, даже если вы новичок. Скорее всего, ваш работодатель использует вас, и не заплатит даже после того, как вы выполните для него довольно большое количество проектов.

Фриланс – это увлекательная деятельность, которая открывает человеку новые возможности в сфере личностного роста и построения карьеры.

Полезные статьи:

Что такое внештатные вакансии? Руководство по фрилансу

Что такое фриланс? Мы изучаем вакансии фрилансеров, что они собой представляют, кто нанимает, как искать и какие навыки необходимы для достижения успеха.

Если вы хотите быть самим себе боссом, пробовать новую карьеру или заниматься подработкой, посвященной вашему увлеченному проекту, фриланс может стать лучшим выбором. И если вы решите заняться внештатной работой, вы не будете одиноки.

В 2019 году опрос MBO Partners показал, что почти 41,1 миллиона американцев назвали себя фрилансерами, будь то несколько часов в месяц или полный рабочий день. Чтобы разбить это немного дальше, почти 15 миллионов сотрудников заявили, что являются внештатными сотрудниками неполный рабочий день, а 12,4 миллиона назвали себя фрилансерами, работающими полный рабочий день!

С такими числами необходимо хорошо подготовиться к фрилансу и фрилансу. Используйте это руководство, чтобы понять, что такое фриланс, как найти компании и рабочие места, а также какие характеристики необходимы для достижения успеха в качестве фрилансера.

Примечание:

FlexJobs — это служба подписки для соискателей с рейтингом A + от Better Business Bureau. Ежемесячная стоимость подписки позволяет нам полностью проверять и проверять все вакансии на нашем сайте, обеспечивая клиентам безопасный и положительный опыт поиска работы.

Полное руководство по успеху фрилансера

Что такое фриланс? Базовое определение

По сути, внештатная работа — это работа, при которой человек работает на себя, а не на компанию.Хотя фрилансеры работают по контракту с компаниями и организациями, в конечном итоге они работают не по найму.

Фрилансеры несут ответственность за все, чего не делают традиционные сотрудники, например, за установление рабочего времени, отслеживание времени, потраченного на различные проекты, выставление счетов клиентам, а также оплату собственных налогов на работу и бизнес. Фрилансеры не считаются «сотрудниками» в компаниях, в которых они работают, а считаются «подрядчиками».

Как сказать «внештатная работа»

При поиске работы внештатного сотрудника следует помнить о ряде различных терминов.Они могут помочь вам найти вакансии фрилансера, а также полезны при описании себя и своей работы потенциальным клиентам.

• Работа по контракту : Работа, на которой вы работаете по временному контракту, а не на постоянной основе.
• Работа по контракту : То же, что и работа по контракту.
• Независимый подрядчик : Другой распространенный способ сказать «фрилансер», но ваши условия работы оговорены в контракте с другой компанией или физическим лицом.
• 1099 : Относится к форме IRS, которую заполняет независимый подрядчик, форме 1099-MISC, и часто используется для описания работы («Это контрактная роль 1099»).
• Консультант по контракту : Человек, нанятый для временных консультаций по конкретным вопросам внутри компании.
• Договор найма : Работа, которая начинается как внештатный, независимый подрядчик, но имеет потенциал стать штатным сотрудником, если дела пойдут хорошо.

Как найти внештатную работу

Ориентация на компании, которые, как известно, нанимают фрилансеров может быть отличным способом начать поиск внештатной работы. Например, эти работодатели разместили на FlexJobs больше всего вакансий для фрилансеров:

1. Kforce
2. Келли
3. Аджилон
4. Принципы бухгалтерского учета
5. Рандстад
6. Роберт Халф Интернэшнл
7. К12
8. Соломон Страница
9. Даль Консалтинг
10. Cactus Communications

Наиболее распространенные области карьеры фрилансера

Как видно из списков вакансий фрилансеров на FlexJobs, множество компаний, организаций и государственных учреждений нанимают фрилансеров. Вы найдете работу почти в любой карьере, которую только можно вообразить. , а работа фрилансера варьируется от небольших временных проектов до долгосрочных проектов с полной занятостью.

Это области, в которых нанимают больше всего фрилансеров:

1. Бухгалтерский учет и финансы
2. Административный
3. Запись
4. Служба поддержки клиентов
5. Двуязычный
6. Компьютеры и ИТ
7. Медицина и здравоохранение
8. Монтаж
9. Управление персоналом и подбор персонала
10. Образование и обучение

Плюсы и минусы фриланса

У каждой работы есть свои плюсы и минусы, и фриланс не исключение.Осознавая трудности, вы будете готовы к ним.

Плюсы фриланса

Контроль над своей рабочей нагрузкой, клиентами, с которыми вы работаете, и своим доходом является значительным преимуществом фриланса. Когда вы фрилансер, вы находитесь за рулем. Вы сами определяете, какую работу принять, на каких клиентов хотите работать и свою ставку заработной платы. В зависимости от вашего уровня знаний вы можете работать неполный рабочий день, но с оплатой за полный рабочий день.

Гибкость и удаленная работа также являются преимуществом .В большинстве случаев работа над внештатными проектами связана с работой в домашнем офисе в выбранное вами время. Вам обязательно нужно уложиться в сроки, но вы сами решаете, когда и где работать.

Минусы фриланса

Максимальный контроль дает дополнительные обязанности. Как фрилансер, вы являетесь владельцем бизнеса, и вам необходимо не уплачивать налоги, счета, полученные платежи, находить собственную медицинскую страховку и покупать все программное обеспечение и технологии, необходимые для выполнения вашей работы.

Синдром праздника или голода — еще один реальный недостаток фриланса. В некоторые месяцы вы будете до краев заняты работой, а в следующем месяце может оказаться город-призрак. Вы можете полагаться на постоянный контракт с одним клиентом и вдруг обнаружите, что он вам больше не нужен. Фриланс требует хорошего управления капиталом и постоянного поиска новых клиентов .

Черты и характеристики, необходимые для фрилансера

Есть несколько качеств, которыми вы должны обладать, чтобы стать успешным фрилансером.Несмотря на то, что это не исчерпывающий список, эти важные характеристики дадут вам представление о том, на чем следует сосредоточиться.

Дисциплина

Ни один начальник не наблюдает за вами краем глаза, и коллеги не будут судить о вас, когда вы час за покупками в Интернете вместо работы. Самодисциплина необходима, чтобы не сбиться с пути.

Стойкость

Настойчивость всегда важна, но тем более, когда вы только начинаете работать фрилансером и пытаетесь отследить работу.

Устойчивость

Одно слово, которое вы, как фрилансер, услышите больше всего: нет. Отказ — это название игры, и вам нужно позволить ему скатиться со своей спины.

Организация

Вы отвечаете за множество разных задач. Вам решать, следить за своими доходами и расходами, оперативно отвечать на электронные письма клиентов, не отставать от установленных сроков, сохранять сортировку файлов и оптимизировать рабочую нагрузку.

Проактивный

Вам не обязательно быть общительным в традиционном смысле слова, но вам нужно быть немного агрессивным, чтобы привлечь новых клиентов.Если вы хотите развивать свой бизнес, вам нужно будет комфортно общаться и общаться с незнакомцами, независимо от того, делаете ли вы это лично или в цифровом формате.

Коммуникативное

Работа фрилансером требует много, общения. Вы должны быть готовы вести тяжелые разговоры — например, договориться о более высокой ставке или расстаться с клиентом — и вести их тактично и профессионально. Нет начальника или другого коллеги, который позаботился бы об этой грязной работе за вас.

Готовы стать фрилансером?

Поиск работы внештатного сотрудника не должен быть сложным. FlexJobs сотрудничает с тысячами компаний, начиная от Fortune 500 и заканчивая малыми предприятиями, чтобы предлагать внештатные, постоянные и неполные рабочие места в более чем 50 категориях вакансий.

И участники FlexJobs получают полный доступ к этой базе данных каждый день! Совершите экскурсию и узнайте больше о том, как FlexJobs может помочь вам улучшить вашу карьеру фрилансера.

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

25 компаний, нанимающих удаленных внештатных сотрудников

Вот 25 компаний, которые нанимают удаленных внештатных сотрудников.Также включены высшие категории внештатных вакансий. Учить больше!

Работа фрилансера может быть беспроигрышной как для компаний, так и для профессионалов. Когда дело доходит до компаний, фриланс помогает им найти лучших специалистов для их проектов и более гибко управлять своими кадровыми обязательствами. Специалисты-фрилансеры сообщают, что у них есть больший контроль над своей карьерой, расписанием и рабочей нагрузкой.

Согласно опросу фрилансеров FlexJobs, 84% респондентов считают, что гибкий график — главное преимущество фриланса.Прогнозируется, что квалифицированные фрилансеры зарабатывают в час даже больше, чем 70% рабочих в США. А 51% фрилансеров в опросе Союза фрилансеров заявили, что никакие деньги не соблазнят их устроиться на традиционную работу.

Количество вакансий для фрилансеров растет

Анализируя объявления о вакансиях от более чем 54 000 компаний, мы обнаружили, что количество удаленных объявлений о вакансиях фрилансеров увеличилось во время пандемии.

Учитывая, что в различных отраслях промышленности нанимают фрилансеров с разным набором навыков, мы выделяем 25 компаний, которые обычно нанимают на работу фрилансеров.

Примечание:

FlexJobs — это услуга подписки для соискателей, предлагающая гибкие и удаленные задания. Имея рейтинг A + от Better Business Bureau, ежемесячная стоимость подписки позволяет нам полностью проверять и проверять все вакансии на нашем сайте, обеспечивая клиентам безопасный и положительный опыт поиска работы.

25 компаний с удаленной внештатной работой

1. VocoVision

VocoVision — это инновационная программа детской терапевтической телепрактики, которая предоставляет передовые услуги логопедии с использованием видеоконференцсвязи, интерактивных занятий и игр от опытных переводчиков языка жестов, логопедов, школьных психологов и терапевтов по трудотерапии.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Школьный психолог
• Патолог речевого языка

2. Kforce

Kforce — это компания, занимающаяся профессиональными решениями, специализирующаяся на создании и управлении элитными командами в области технологий, финансов и бухгалтерского учета с ведущими работодателями по всей стране.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Кредитные процессоры
• Агент по обслуживанию клиентов
• Представитель службы поддержки клиентов

3.Randstad

Предлагая услуги постоянного, временного и внешнего подбора персонала, а также ряд кадровых решений, Randstad обслуживает клиентов в различных отраслях, таких как финансы и бухгалтерский учет, инжиниринг, здравоохранение, ИТ, человеческие ресурсы, юриспруденция, производство, биологические науки и логистика.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Обработчик коммерческих займов
• Адвокат
• Сотрудник по вводу данных

4. Aerotek

Aerotek, одна из крупнейших в мире частных кадровых компаний, обслуживает широкий круг отраслей и клиентов.Aerotek обслуживает практически все крупные отрасли в мире, хотя в основном он работает с производственным, квалифицированным, техническим, инженерным, авиационным, лабораторным, клиническим и общим рынками труда.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Представитель службы поддержки клиентов
• Помощник по урегулированию убытков
• Ипотечный процессор

5. Роберт Халф Интернэшнл

Robert Half International состоит из восьми подразделений: Robert Half Executive Search, Accountemps, Robert Half Finance & Accounting, Robert Half Legal, Robert Half Technology, OfficeTeam, The Creative Group и Robert Half Management Resources.Компания владеет и управляет кадровыми и консалтинговыми операциями в более чем 400 регионах мира.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Ведущий инженер CloudOps
• Координатор мероприятий
• Представитель службы поддержки клиентов

6. Soliant Health

Soliant Health направляет специалистов в широкий спектр специализированных дисциплин, включая хирургических технологов; дипломированные медсестры; эрготерапевты, физиотерапевты, логопеды и респираторные терапевты; цитологи, гистологи и лаборанты; семейные врачи, терапевты и психиатры; аптеки и фармацевты; и специалисты по КТ, МРТ, радиологии, УЗИ и сну.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Логопед
• Детский психиатр

7. TEKsystems

TEKsystems — ведущая международная компания по подбору персонала в области информационных технологий. TEKsystems направляет более 70000 профессионалов на карьерные должности, которые поддерживают важные ИТ-проекты на более чем 5000 клиентских площадках в США и Европе.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Специалист по данным
• Представитель службы поддержки по безработице
• Разработчик Oracle

8.Келли

Kelly специализируется на трудоустройстве сотрудников в различных отраслях, таких как бухгалтерский учет и финансы, административная, автомобильная, инженерная, информационная, медико-биологическая, информационные центры и многое другое.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Разработчик Salesforce
• Рекрутер
• Взаимодействие с пользователем и визуальный дизайнер

9. K12

K12 — ведущий поставщик образовательных онлайн-программ и решений для молодежи от детского сада до 12 класса.Учебная программа K12 сочетает в себе методы личного, онлайн-обучения и смешанные методы обучения, чтобы удовлетворить уникальные потребности в обучении каждого учащегося.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Аналитик по мелиорациям
• Подрядчик по согласованию учебных программ — мировые языки
• Учитель средней школы — информатика

10. Collabera

Collabera обслуживает компании из различных отраслей, включая финансовые услуги, связь, СМИ, энергетику, коммунальные услуги, розничную торговлю, технологии, фармацевтику, здравоохранение и производство.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Медицинский директор
• Event Producer
• Дизайнер UX

11. Эдментум

Edmentum предоставляет образовательные решения для 8000 школьных округов по всей стране, чтобы предоставить более 14 миллионам учащихся уникальное сочетание индивидуальных подходов к обучению и решений для онлайн-обучения в широком спектре интересных программных областей.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Учитель английского языка
• Учитель математики
• Учитель наук

12.Решения LanguageLine

LanguageLine были созданы в 1982 году, чтобы обеспечить более эффективный способ общения для людей, не говорящих по-английски. Сегодня компания является ведущим поставщиком услуг устного и письменного перевода личных и телефонных разговоров, видеоконференций и переводов документов.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Переводчик тигриньи
• Переводчик Кохо
• Хана Переводчик

13. Study.com

Более 1 миллиона студентов обращаются к учебе.com, чтобы получить доступ к доступному, вдохновляющему и интересному видео- и аудиоконтенту. Study.com предлагает более 200 преподавателей, которые проводят курсы по широкому ассортименту предметов, которые доступны для получения кредитов GED, сертификатов об окончании или легко переводятся в тысячи университетов по всей стране.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Эксперт по литературе
• Автор уроков по финансам
• Автор уроков по недвижимости

14.Ключевые слова Studios

Keywords Studios предоставляет творческие и технические услуги международной индустрии видеоигр. Ключевые слова Studios работают почти на 15 игровых платформах и на более чем 50 языках и предоставляют клиентам в более чем 20 странах услуги по поддержке игроков, локализации, тестированию, аудио, проектированию и производству произведений искусства.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Представитель службы поддержки французских игроков по видеоиграм
• Агент службы поддержки игроков с испанским и английским языками
• Представитель службы поддержки итальянских игроков по видеоиграм

15.Пирсон

Pearson — это открытая международная обучающая компания, предлагающая широкий спектр контента, инструментов, продуктов и услуг для преподавателей и учащихся всех возрастов.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Помощник директора
• Заместитель учителя математики в средней школе
• Запасной школьный консультант

16. Кактус Коммуникации

Cactus Communications — частная компания и ведущий поставщик коммуникационных решений, специализирующийся на академических и фармацевтических компаниях, а также на производителях устройств.Работая с академическими сообществами, исследователями, университетами и издателями, компания предлагает услуги по обучению, образованию и транскрипции.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Копировальный редактор — молекулярная биология и биохимия
• Редактор — анатомия, хиропрактика, гастроэнтерология и гепатология, ортопедия, урология
• Editor — Cardiology

17. Лайонбридж

Являясь мировым лидером в области языкового перевода и локализации, Lionbridge также предлагает контент и тестирование, глобальный маркетинг, машинный интеллект, многоязычные веб-сайты и инженерные услуги.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Судья по веб-контенту
• Оценщик персонализированной рекламы
• Аналитик качества карт

18. Аппен

Appen — компания, предоставляющая технологические услуги, с более чем 20-летним опытом работы в различных отраслях над улучшением своих продуктов с помощью высококачественных данных, аннотированных людьми.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

19. EXL

EXL — это глобальный поставщик решений для бизнес-процессов, призванных помочь компаниям упростить соблюдение нормативных требований, оптимизировать операции, подготовиться к изменениям и создать возможности для роста.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Инспектор коммерческого страхования (частично удаленный)
• Страховой оценщик (частично удаленный)

20. Пройти тестовую подготовку

Achieve Test Prep — это организация поддержки академического образования, которая предоставляет консультационные услуги по подготовке к экзаменам и обучению в колледже взрослым и родителям детей, поступающих в колледж. Студенты программы Achieve Test Prep могут пройти курсы подготовки к экзаменам и стандартизированные тесты, получив полный зачет колледжа перед сдачей тестовых экзаменов, клинической оценки и государственных экзаменов.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Составитель подготовки к сертификационным экзаменам по супружеской и семейной терапии
• Сертифицированный кардиографический техник, специалист по подготовке к экзаменам
• Составитель учебных программ для стоматолога-гигиениста

21. Pitchup

Pitchup — это сайт онлайн-бронирования, который помогает людям легко находить и бронировать кемпинги. В каталоге компании представлено более 3000 кемпингов, глэмпситов и автодомов в 43 странах Европы, Америки, Африки и Австралии.Pitchup также предлагает туристическое снаряжение и аксессуары, включая палатки, юрты, типи, вигвамы, купола, капсулы и многое другое.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Внутренний торговый представитель
• Руководитель по исходящим продажам
• Консультант по продажам

22. Миндоджо

Mindojo — компания, предоставляющая услуги онлайн-репетиторства и электронного обучения, которая управляет платформой для онлайн-обучения. Платформа позволяет компаниям и частным лицам создавать онлайн-курсы, которые автоматически адаптируются к индивидуальным стилям обучения студентов.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Менеджер по продажам
• Старший разработчик мобильных игр
• Math ACT — Автор подготовки к SAT

23. Кадровая группа Бикон-Хилл

Beacon Hill Staffing Group специализируется на временном персонале, прямом найме, консультировании по контрактам, поиске руководителей и ситуациях временного найма / найма и специализируется на административных, маркетинговых, бухгалтерских и финансовых, кадровых, юридических и технологических решениях для широкого диапазона клиентов.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Представитель колл-центра
• Медицинский писатель
• Медицинский кодер

24. Аджилон

Ajilon — ведущая фирма по постоянному и временному найму и агентство по трудоустройству лучших специалистов. Ajilon Professional Staffing специализируется на подборе специалистов по маркетингу, администрированию, менеджменту, обслуживанию клиентов, человеческим ресурсам, доклиническому здравоохранению, цепочке поставок, логистике и операциям.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Двуязычный представитель службы поддержки клиентов
• Ипотечный андеррайтер
• Помощник по правовым вопросам

25. Язык Медведя

Language Bear предоставляет профессиональные, оптимизированные для SEO услуги по написанию, редактированию и переводу контента более чем на 40 языков. Language Bear специализируется на создании контента для клиентов в сфере казино, ставок на спорт и азартных игр по всему миру, хотя его опыт также охватывает, помимо прочего, торговлю, путешествия и гостиничный бизнес.

Недавние удаленные вакансии фрилансера:

• Автор русскоязычного контента, финансовый сектор
• Родной корректор и редактор, польский язык
• Native Content Writer, Чешский

Топ-7 категорий вакансий для фрилансеров

Однако есть множество компаний, которых нет в нашем списке, которые активно ищут удаленных или частично удаленных фрилансеров. Вы, вероятно, найдете эти вакансии в одной из следующих семи категорий карьеры.

1. Компьютеры и ИТ

Эти вакансии могут варьироваться от ремонта компьютеров до обслуживания веб-сайтов и позиций безопасности в Интернете. Работа в сфере компьютеров и ИТ предполагает оказание внутренней поддержки внутренним компьютерным системам, поэтому обучение и знания в этой конкретной области очень важны.

Недавние удаленные внештатные вакансии в области компьютеров и ИТ:

• Инженер по машинному обучению
• NISE-L Инженер по схемотехнике

2. Бухгалтерский учет и финансы

Карьера в области бухгалтерского учета и финансов включает обработку финансовых данных, работу с кредиторской и дебиторской задолженностью, организацию записей и помощь в составлении налоговой декларации.Специалисты по бухгалтерскому учету и финансам часто работают на должностях, где они помогают клиентам с их бухгалтерскими записями, оплатой счетов и сбором.

Недавние удаленные вакансии в сфере бухгалтерского учета и финансов:

• Специалист по расчету заработной платы
• Business System Analyst — Расчет заработной платы за рабочие дни
• Приложения для удаленных денежных средств

3. Управление персоналом и подбор персонала

Ресурсы и подбор персонала — это захватывающие области с множеством возможностей для тех, кто любит помогать людям найти хорошую работу и обеспечивать непрерывное обучение и поддержку сотрудников компаний любого размера.

Недавние удаленные вакансии внештатного сотрудника отдела кадров и подбора персонала:

• Специалист по техническим закупкам
• Советник по кадровой стратегии
• Деловой партнер по персоналу

4. Редактирование и вычитка

Карьера редактора и корректора идеально подходит для тех, кто хорошо разбирается в деталях, грамматике и орфографии. Редакторы и корректоры просматривают, корректируют и вносят изменения в письменную работу перед ее публикацией. Редакторы и корректоры также могут сами писать или руководить другими авторами при планировании контента для печатных публикаций, веб-сайтов или технических материалов.

Недавние удаленные работы по редактированию и корректуре:

• Копировальный редактор
• Старший технический писатель, здравоохранение
• Математический редактор копий

5. Написание

Писатели создают широкий спектр письменных материалов, доставляемых аудитории разными способами. Они разрабатывают контент с использованием нескольких мультимедийных форматов для читателей, слушателей или зрителей. Хотя многие люди пишут как часть своей основной работы, писатели выполняют эту функцию в основном на веб-сайтах, форумах сообщества и в блогах.Писатели делятся на две основные категории: писатели (авторы) и технические писатели.

Недавние удаленные писательские вакансии:

• Технический писатель
• Писатель путеводителя
• Эксперт по интернет-маркетингу

6. Административный

Административные должности отлично подходят для людей, которые могут управлять обязанностями, выполнять многозадачность и поддерживать исполнительный персонал в достижении целей компании. Административные помощники могут управлять загруженным офисом, решать кадровые вопросы, обрабатывать входящие и исходящие сообщения, управлять проектами и помогать клиентам.Они также могут выполнять финансовые функции и помогать своим менеджерам поддерживать корпоративные стандарты.

Последние удаленные административные должности внештатного сотрудника:

• Виртуальный помощник
• Аналитик и визуализатор данных
• COVID-19 Контактный Tracer

7. Управление проектами

Менеджеры проектов разрабатывают требования, бюджеты и графики для информационных технологий, разработок или производственных проектов своих фирм. Они координируют такие проекты от разработки до реализации, работая с внутренними и внешними клиентами, поставщиками, консультантами и компьютерными специалистами.Часто руководители проектов участвуют в обеспечении безопасности информационных процессов своей компании.

Недавние удаленные вакансии по управлению внештатными проектами:

• Руководитель программы
• Руководитель проекта внедрения
• Руководитель проекта миграции цифровых активов

Важные советы фрилансерам

Независимо от того, новичок вы в работе с фрилансером или опытный профессионал, не всегда легко понять, подходит ли вам работа фрилансера.«Откуда вы знаете, что это действительно внештатная должность, а не что-то еще? Что будет, если клиент не заплатит? А как насчет налогов?

У нас есть много советов для всех, у кого есть вопросы о фрилансе. Выезд:

Используйте FlexJobs для поиска удаленных внештатных вакансий

В FlexJobs мы ежедневно обновляем списки вакансий фрилансеров в более чем 50 сферах карьеры.

Если вы используете FlexJobs для поиска работы фрилансером, вам гарантирован безопасный и безопасный опыт без мошенничества.Мы проверяем каждую вакансию и каждого работодателя, которого мы обслуживаем. Рассмотрите возможность присоединения, чтобы иметь доступ ко всем объявлениям о вакансиях и многому другому каждый божий день.

Подключайтесь к удаленным внештатным вакансиям сейчас >>>

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

10 лучших сайтов для фрилансеров в 2021 году

Часто задаваемые вопросы

Что такое сайты со списком вакансий фрилансеров?

Веб-сайты со списком вакансий фрилансеров помогают соединить работодателей с фрилансерами для выполнения краткосрочных или долгосрочных проектов.На сайтах фрилансеров перечислены возможности практически для всех типов профессий и уровней навыков, включая, помимо прочего: бухгалтерский учет, инженерию, графический дизайн, юриспруденцию, ИТ, маркетинг, продажи, веб-разработку и письмо. Любые фрилансеры, которые активно ищут клиентов, могут использовать веб-сайты со списком вакансий для поиска возможностей, потенциальных клиентов и контактов.

Как работают сайты со списком вакансий фрилансеров?

Если они не структурированы как традиционные доски объявлений о вакансиях, большинство веб-сайтов о вакансиях для фрилансеров требуют, чтобы вы создали профиль, чтобы подавать заявки на вакансии.Работодатели могут просмотреть предложения, представленные потенциальными кандидатами, и забронировать тот, который, по их мнению, наиболее подходит для этой должности, или они могут заранее просмотреть резюме и портфолио и напрямую связаться с потенциальными кандидатами. Некоторые сайты, такие как FlexJobs, также требуют, чтобы вы вносили предоплату, чтобы начать поиск возможностей. Другие ограничивают количество объявлений, на которые вы можете подать заявку бесплатно, и большинство из них берут процент от вашего дохода, когда вы успешно бронируете клиента через их платформу.Нет никакой гарантии, что вы получите работу, если воспользуетесь сайтом со списком вакансий для фрилансеров.

Сколько стоят сайты со списком вакансий?

Некоторыми веб-сайтами можно пользоваться совершенно бесплатно, но другие взимают плату за подписку или берут процент от вашего заработка, когда вы бронируете работу. Комиссия может варьироваться от 5% до 20%, а стоимость подписки — от 11,95 долларов США в месяц до 59,99 долларов США в месяц.

Стоит ли использовать сайт для работы фрилансера?

Возможности фрилансера можно найти через платформы социальных сетей, а также на традиционных и нишевых сайтах вакансий, но использование сайтов, которые напрямую обслуживают фрилансеров, — отличный способ найти клиентов, которых вы, возможно, не нашли бы иначе.Большинство из них можно попробовать бесплатно, поэтому вы можете видеть, какие возможности перечислены в списке, прежде чем подавать заявку или подавать заявку / предложение.

Как мы выбирали лучшие сайты для работы фрилансерам

Мы просмотрели почти два десятка различных сайтов для фрилансеров, прежде чем выбрать лучшие варианты. Мы выбрали эти сайты на основе качества их списков, обслуживаемых отраслей, количества перечисленных возможностей, затрат и сборов и т. Д. Мы чувствовали, что это наиболее важные качества, которые нужно изучить при выборе лучших веб-сайтов для работы фрилансером.

18 лучших сайтов для фрилансеров для поиска работы в 2021 году — Учебники Hostinger

Если вы фрилансер и ищете работу, вы, вероятно, знаете, насколько утомительной может быть эта задача. Однако существуют веб-сайты для фрилансеров, которые помогают таким профессионалам, как вы, найти работу. В этой статье мы перечислим лучшие сайты для фрилансеров в Интернете.

Что такое сайты фрилансеров?

Сайты фрилансеров — это платформы, на которых и люди, ищущие работу, и работодатели размещают свои предложения.

Работа фрилансером — отличный способ использовать свой талант для зарабатывания денег в Интернете. Вы можете подавать заявки только на те проекты, которые вам нравятся или в которых вы хорошо разбираетесь.

Излишне говорить, что использование этих веб-сайтов поможет вам заложить прочный старт для вашей карьеры фрилансера. Они помогут вам легко найти первых клиентов и заодно заработать доверие работодателей.

Также вы постоянно оттачиваете свое мастерство, беря разные проекты у разных работодателей. В конце концов, ваше портфолио будет расти, и предложений о работе будет намного больше.

18 лучших сайтов для фрилансеров для поиска работы

Вот 18 сайтов для фрилансеров на ваш выбор:

1. Fiverr

Фрилансеры могут продемонстрировать готовые проекты публике, чтобы потенциальные клиенты могли легко выбрать кого-то, чье творчество вызывает их интерес. Это альтернатива, которая избавляет от необходимости связываться с работниками по одному.

Более того, Fiverr предлагает вам бесплатные курсы обучения, чтобы развить ваши навыки и научить, как обращаться к клиентам.

2. Upwork

Upwork предлагает инструменты для начала вашего пути фрилансера — пространство для совместной работы, встроенный счетчик-фактуру и прозрачный процесс найма. Вы также можете работать со многими известными клиентами, такими как Microsoft, Airbnb, Dropbox и т. Д.

Всем, кто ищет гибкости в своей работе, обязательно стоит заглянуть на этот сайт для фрилансеров.

3. Toptal

Toptal — это сайт для фрилансеров, который обещает компаниям нанять 3% лучших фрилансеров во всем мире.Конечно, вы можете стать одним из них, если будете достаточно много работать над развитием своих навыков.

4. Просто наняли

Одна из лучших вещей в Simply Hired — это то, что вы можете просматривать вакансии фрилансера поблизости от вас. Кроме того, есть список самых высоких зарплат и инструмент для оценки вашего гонорара. Это полезно для оценки конкретной работы, которую вы хотите выполнить.

Вы также сможете создать резюме на веб-сайте и многое узнать из их блога.

5. PeoplePerHour

У этого внештатного веб-сайта более 1.5 миллионов фрилансеров воспользовались их сервисом. У каждого рабочего будет рейтинг, что является большим продвижением.

человек в час — это бесплатно для фрилансеров, но конкуренция может быть очень сложной. Вы всегда должны совершенствоваться и устанавливать разумную плату, чтобы иметь больше шансов получить работу.

6. Aquent

Aquent получила множество наград как внештатная фирма. Веб-сайт фрилансеров хорошо зарекомендовал себя и известен тем, что предоставляет высококачественных сотрудников для творческих, цифровых и маркетинговых целей.

Хотя Aquent заявляет, что они в основном принимают тех, кто имеет опыт работы более двух лет, новые выпускники по-прежнему могут изучить свои доступные вакансии. А если вы сомневаетесь, сколько стоит ваше умение, есть справочник по заработной плате, который поможет вам установить цену.

7. Многолюдно

Crowded может похвастаться процессом найма на основе искусственного интеллекта, который поможет найти наиболее подходящих кандидатов для компаний. Этот сайт для фрилансеров будет оценивать всех по цене, опыту и навыкам.

Эта функция также отлично подходит для сотрудников, так как им не нужно вручную применять к каждой вакансии. Просто позвольте алгоритму сделать свою работу, а затем дождитесь звонка от работодателя.

8. Творческая группа

Веб-сайт фрилансеров позволяет фрилансерам легко найти работу, которую они хотят. TCG, как ее еще называют, позволяет загрузить резюме или профиль в LinkedIn, чтобы начать поиск работы.

Как только появится возможность, которая соответствует вашим интересам, вы можете попытаться устроиться на работу.

9. 99 Дизайн

Этот веб-сайт для фрилансеров ориентирован на работу дизайнеров — от логотипов до обложек книг. Это также позволяет клиентам начать конкурс, в котором может принять участие каждый в 99Designs.

При нулевой стоимости вы получите платформу для демонстрации своей работы и улучшения своих творческих знаний с помощью актуальных статей.

10. Nexxt

Nexxt классифицирует поиск работы по 4 критериям: ориентация на карьеру, фокус на местном уровне, ориентация на разнообразие и глобальный фокус.Третий вариант полезен для создания более инклюзивной рабочей среды для всех.

С этими категориями этот веб-сайт фрилансера также позволяет вам попробовать различные вакансии фрилансера, соответствующие вашей карьере.

11. Доступ писателя

Если вы хотите стать писателем-фрилансером, Writer Access — лучшая платформа. Он охватывает все виды писательских работ, включая онлайн-статьи, тематические исследования, технические статьи и т. Д.

На этом внештатном веб-сайте есть множество инструментов, таких как аналитика контента, оптимизация ключевых слов и планировщик контента, позволяющие эффективно выполнять больше работы.

12. TaskRabbit

Не все вакансии фрилансеров являются цифровыми. TaskRabbit — это веб-сайт для фрилансеров, ориентированный на работу по дому.

Будь то сборка, транспортировка и упаковка мебели, сантехника или что-то еще — вы можете найти это на TaskRabbit.

13. Skyword

Множество вакансий по контент-маркетингу можно легко найти здесь. Вы можете зарегистрироваться, чтобы работать внештатным контент-стратегом, редакционным менеджером и т. Д.

Кроме того, он обслуживает не только компании из США или Англии, потому что Skyword пользуется доверием клиентов из 27 стран с поддержкой 13 языков.

14. Designhill

Этот веб-сайт для фрилансеров предлагает прозрачную предоплату, поэтому клиенты могут предвидеть, сколько может стоить готовый дизайн. Это довольно полезная функция, так как существует очень много дизайнерских работ по разным ценам.

15. Фрилансер

Этот веб-сайт для фрилансеров является крупнейшей площадкой для краудсорсинга с 32 миллионами зарегистрированных пользователей. Чтобы соответствовать этому числу, есть тысячи вакансий, которые вы можете выбрать в качестве внештатного работника.

Вы можете зарегистрироваться здесь бесплатно и каждый день размещать сотни вакансий.

16. Гуру

После того, как вы зарегистрируетесь, вы станете частью 3 миллионов фрилансеров по всему миру, которые ищут различные вакансии, такие как веб-разработка, письмо, архитектура и так далее.

17. Можно сдавать в аренду

Hireable дает вам возможность получить внештатную работу за пределами Америки или Европы с равными возможностями.

Он имеет простой пользовательский интерфейс и предоставляет именно то, что вы ожидаете от веб-сайта фрилансера: вы получаете уведомления о вакансиях, рекомендации и видите свои сохраненные вакансии, а также вакансии, на которые вы подали заявку.

18. FlexJobs

FlexJobs не только предоставляет платформу для внештатной работы, но также побуждает всех попробовать этот карьерный путь. Кроме того, на сайте фрилансеров собраны вакансии со всего мира.

За $ 14,95 в месяц вы получаете полный доступ к широкой сети работодателей, различным тестам навыков и подробному описанию каждой компании.

Заключение

Работа фрилансером означает, что у вас больше гибкости в выборе следующей работы, а также свобода выбора, когда и где это делать.

Чтобы помочь вам реализовать свой новый карьерный путь, мы составили для вас список лучших веб-сайтов для фрилансеров. Вот краткий обзор некоторых из лучших:

• Upwork — лучший веб-сайт для фрилансеров, на котором есть инструменты для поддержки вашего карьерного роста.
• Если вы дизайнер, вам следует проверить Designhill .
• Skyword — это глобальная краудсорсинговая платформа, подходящая для внештатных специалистов по контенту и маркетологов.
• TaskRabbit открывает возможности за пределами цифровых профессий благодаря своим внештатным работам, связанным с домом.
• WriterAccess позволяет всем, кто любит писать, зарабатывать на этом деньги.
• Freelancer предлагает самую большую сеть удаленных рабочих мест.
• Присоединяйтесь к Aquent , если вы уже опытный сотрудник, потому что платформа создана специально для профессионалов.
• Nexxt предоставляет более разнообразную и инклюзивную платформу для всех, у кого разный опыт, чтобы начать поиск внештатных вакансий.
• С Fiverr вы можете искать работу и при этом повышать свои навыки с помощью бесплатных онлайн-курсов.
• Toptal дает вам высокую награду, если вы достаточно расширили свой портфель, предлагая свои услуги в качестве «3% лучших мировых талантов».

Ирфан является членом команды разработчиков цифрового контента Hostinger. Он считает, что технологии и Интернет могут значительно улучшить нашу жизнь. Вот почему он делится своим опытом блоггера WordPress, чтобы обучать других. В свободное время Ирфан любит хорошие фильмы и книги.

20 лучших сайтов для фрилансеров, на которых можно найти работу в 2021 году

Кажется, что почти в любом разговоре о фрилансе слово «суета» опускается.Но быть боссом самому себе не означает постоянно бороться за работу.

Работать умнее — значит использовать доски объявлений о вакансиях фрилансера в своих интересах. Для фрилансеров создано так много досок по трудоустройству, что поиск новых возможностей находится всего в нескольких кликах.

20 лучших веб-сайтов для фрилансеров для поиска работы

Вот 20 веб-сайтов для фрилансеров, которые сделают вашу суету менее утомительной:

1. Upwork

Upwork может быть одним из лучших веб-сайтов для фрилансеров для поиска работы независимо от типа ты фрилансер.Те, кто занимается веб-разработкой, графическим дизайном, поддержкой клиентов и даже внештатным писателем, обнаружат, что Upwork может многое предложить. Кажущийся бесконечным поток объявлений о вакансиях постоянно обновляется. От малых предприятий до крупных корпораций, самые разные компании хотят нанять блоггеров, дизайнеров-фрилансеров и писателей-фрилансеров через Upwork.

Upwork, ранее называвшаяся Elance-oDesk, требует некоторого обучения, когда вы впервые приступаете к работе. Вы должны научиться искусству писать эффективные предложения, и вам, возможно, придется делать ставки ниже вашей ставки заработной платы, чтобы повысить свой рейтинг отзывов.На Upwork размещено множество вакансий фрилансера, но за них борется голодная аудитория. Если вы не суперзвезда Upwork, участие в торгах на проект, в котором уже есть 30 предложений, обычно не стоит того.

При этом некоторые дизайнеры-фрилансеры берут на себя много работы над Upwork и оценивают проект за проектом. Upwork может стоить потраченного времени — он дает возможность получить большую прибыль, как только вы утвердитесь на платформе.

2. Designhill

Designhill предоставляет работодателям, ищущим внештатных дизайнеров, несколько способов их найти.Работодатели могут создать конкурс проектов, который принесет им множество дизайнерских работ, или они могут искать ваши услуги через окно поиска в верхней части целевой страницы. Конкурсы дизайна очень поляризуют. Если вы недовольны краудсорсингом на сайтах фрилансеров, мы чувствуем вашу боль. Но не все конкурсы дизайна — это мошенничество, и Designhill показывает, что они могут быть законным предприятием.

Designhill может многое предложить независимо от того, являетесь ли вы графическим дизайнером, веб-дизайнером или занимаетесь другими видами дизайна.Designhill также поддерживает своих креативщиков, предлагая им возможность создавать собственные футболки, распечатывать их и продавать в своем интернет-магазине. Это приятный штрих, который дает дизайнерам-фрилансерам еще один способ заявить о своей работе и заработать немного денег на своем мастерстве.

3. Toptal

Toptal позиционирует себя как место, где можно найти 3% лучших внештатных специалистов. Их процесс отбора настолько тщательный, что из тысяч заявок, которые они получают каждый месяц, они принимают только несколько в свои ряды.Эта эксклюзивность отличает их от многих других веб-сайтов для фрилансеров. Это может показаться пугающим занятием, но если вы это сделаете, у вас будет возможность поставить себя перед некоторыми довольно громкими именами — Airbnb, Zendesk и Thumbtack — это компании, которые использовали Toptal для поиска дизайнеров.

У вас есть то, что нужно? Единственный способ узнать это — зарегистрироваться.

Ссылки по теме: Страсть или прибыль: советы по развитию вашего внештатного бизнеса

4.LinkedIn и LinkedIn ProFinder

Независимо от области вашей деятельности, особенно если вы творческий человек, у вас должен быть профиль LinkedIn.

Вы можете публиковать примеры своей работы для каждой должности, которую вы выполняли, делая это больше, чем просто резюме. И, обладая вашими навыками, доступными для поиска на этой платформе, вы обязательно привлечете некоторый трафик в свой профиль и соединитесь с людьми, которые могут интересоваться вашим точным опытом в дизайне.

Еще одна умная функция, которую внедрила LinkedIn, — это LinkedIn ProFinder, которая помогает предприятиям находить квалифицированных людей для работы на них.LinkedIn ProFinder также отправляет вам рекомендации по проекту по электронной почте, давая вам возможность написать предложение и сделать ставку.

И давайте не будем забывать о вакансиях в LinkedIn — поиск удаленной, неполной или полной занятости может оказаться всего в нескольких поисках. LinkedIn не зря является одним из лучших сайтов по поиску работы: они продолжают предоставлять то, что ищут соискатели.

5. Мы работаем удаленно

Мы работаем удаленно, они получают около 2,5 миллионов пользователей в месяц.Это здорово. У них есть множество объявлений о вакансиях со многими предложениями, связанными с дизайном. «Мы работаем удаленно» может показаться немного менее личным, чем веб-сайты, ориентированные на дизайн, но объем объявлений о вакансиях компенсирует это.

Люди или компании, ищущие дизайнеров, должны потратить фиксированную цену в 299 долларов на размещение в We Work Remotely, которая действует как процесс проверки и отсеивает множество некачественных потенциальных клиентов. С учетом того, что такие крупные игроки, как Google, Amazon и InVision, все указаны как компании, которые разместили на нем свои публикации, это законная платформа.И что еще лучше, вам не нужно создавать профиль — все, что вам нужно сделать, это щелкнуть ссылку о вакансии и попасть прямо туда.

Ищете ли вы работу неполный рабочий день или внештатную работу, которая заставит вас работать полный рабочий день, We Work Remotely найдет вакансии фрилансера в соответствии с вашими навыками.

6. Behance

В поисках творческого вдохновения вы, несомненно, остановились на Behance. В нем столько отличной работы, в которую можно погрузиться, включая иллюстрации, анимацию, веб-дизайн и многое другое.

Когда вы заполняете свой профиль на Behance отличными примерами своей работы, ваша работа предстает перед аудиторией единомышленников. И если ваша работа получит желанное место в избранном проекте, вы получите еще больше положительных отзывов. Кто знает, кто может это увидеть и, возможно, захочет нанять вас. Behance также функционирует как социальная сеть для связи с другими дизайнерами. Расширение списка контактов может открыть вам новые возможности для дизайна.

Behance также предлагает разделы вакансий, в которых есть немало потенциальных клиентов для качественной работы фрилансера.Вы не найдете бесконечного списка вакансий, но то, что публикуется, соответствует фантастической репутации Behance.

7. SimplyHired

SimplyHired не взимает плату с людей за размещение объявлений о вакансиях, что открывает множество возможностей для трудоустройства. А для внештатных сотрудников, которые хотят, чтобы их видели потенциальные клиенты, SimplyHired упрощает загрузку резюме и настройку профиля.

Их функции поиска работы также пригодятся, позволяя сузить область поиска только до того, что вас интересует.Целенаправленный поиск гораздо ценнее, чем сайты, на которых отображаются только слабо связанные результаты.

Сайт также предлагает отличные ресурсы для соискателей, с руководствами по составлению резюме, написанию сопроводительного письма и другой информацией, которая может вам помочь. SimplyHired ставит тех, кто ищет работу, в центр своего опыта, и то, что они предлагают, показывает, что они заинтересованы в том, чтобы помочь другим добиться успеха.

8. Dribbble

Где бы вы ни находились в своей карьере дизайнера, вам необходимо иметь профиль на Dribbble, который постоянно поражает нас качеством и разнообразием потрясающих проектов, которыми делятся, и сообществом разработчиков. поддерживающие креативщики.

Наличие качественного профиля на Dribbble — отличный способ продвигать себя и показать потенциальным клиентам, на что вы способны. Dribbble получает большой трафик, и множество клиентов ищут талантливых дизайнеров. Все, что вам нужно сделать, это написать звездную биографию и показать лучшее из своего портфолио.

Dribbble также дает вам простой способ обновить вашу рабочую доступность и позволяет включать и выключать переключатель, когда вам нужно. А если вы перейдете на профессиональный уровень, вы получите доступ к эксклюзивной доске вакансий внештатного дизайнера.

Веб-разработчики, графические дизайнеры и другие специалисты, обладающие соответствующими навыками, не только найдут вдохновение на Dribbble, но также могут найти свое следующее внештатное выступление.

9. Fiverr

Присутствие на нескольких сайтах фрилансеров дает вам наибольшую известность.

Да, многие дизайнеры предлагают свои услуги на Fiverr, часто более дешевые и сомнительного качества, но пусть это вас не расстраивает. Если вы можете создать свою собственную нишу и специализацию в качестве фрилансера на Fiverr, это может быть надежным способом найти новые проекты и получить дополнительный доход.

Некоторые люди могут отклонить Fiverr, но это может быть один из лучших веб-сайтов для фрилансеров, если вы готовы выполнять тяжелую работу, необходимую для достижения успеха.

10. PeoplePerHour

PeoplePerHour позиционирует себя как лучший помощник в объединении клиентов с дизайнерами.

В начале проекта клиент вводит его важные детали. Затем эти данные отправляются через программу искусственного интеллекта, которая их анализирует, а затем подбирает для клиента подходящих дизайнеров.PeoplePerHour стремится к более оптимизированному процессу, более точному объединению дизайнеров и клиентов на их платформе для фрилансеров.

11. Гуру

У гуру подлинное, массовое чувство того, что они делают. Они поощряют прозрачность своей платформы для фрилансеров и ценят доверие, следя за тем, чтобы ваши ожидания оправдались независимо от вашей роли. Эти чувства также распространяются на их объявления о вакансиях, которые ясно показывают, что влечет за собой проект. Здесь нет ничего схематичного, что делает Guru авторитетным источником, к которому можно обратиться, если вы ищете новую внештатную дизайнерскую работу.

12. Фрилансер

Фрилансер охватывает множество различных аспектов дизайнерской работы — все от графического дизайна и дизайна логотипов до SEO и копирайтинга. Их веб-сайт для фрилансеров предлагает красивое и удобное для навигации пространство, устраняя болевые точки как для дизайнеров, так и для клиентов. Они огромны, и многие люди считают Freelancer одним из лучших веб-сайтов для фрилансеров для поиска новых дизайнерских вакансий. Если вам нужны гибкие рабочие места, удаленная работа или другие должности, фрилансер.com имеет множество потенциальных клиентов.

13. AngelList

Работа со стартапами может быть увлекательной. У вас может быть шанс сформировать идентичность бренда и проявить творческий потенциал немного больше, чем в солидных компаниях. AngelList объединяет фрилансеров с этими многообещающими компаниями.

Кто знает, какой стартап вырастет и станет следующей огромной компанией? Вы можете просто стать частью следующего большого дела.

14. DesignCrowd

DesignCrowd охватывает множество дизайнерских дисциплин и имеет рабочие места со всего мира.Это обширная площадка для фрилансеров с большим количеством списков вакансий. Клиенты могут ухаживать за несколькими дизайнерами, что позволяет им найти то, что им подходит. Как и многие сайты фрилансеров, они предлагают краудсорсинг для выполнения своей работы. Если это вам нравится, вам обязательно стоит попробовать DesignCrowd.

15. 99designs

99designs — еще один замечательный веб-сайт для фрилансеров, который позволяет дизайнерам общаться с компаниями по всему миру. От поиска возможностей до присоединения к сообществу дизайнеров 99designs заставляет вас чувствовать поддержку как фрилансера.

16. Работаю, а не работаю

Если вы когда-нибудь читали журнал «Работаю, а не работаю», то знаете, что они серьезно относятся к дизайну и наделению людей инструментами, которые помогут людям расти в их карьере. Это подразделение их компании прекрасно дополняет эту миссию.

На их целевой странице представлены профили некоторых дизайнеров, населяющих это пространство. Прочтите эти биографии, и вы увидите, что дизайнеры, которые приезжают сюда, серьезно относятся к своему делу, обладают впечатляющими знаниями и навыками.Вы попадаете в хорошую компанию, если зарегистрируетесь в собственном аккаунте.

Помимо того, что у дизайнеров видимость, в «Работе, а не о работе» есть солидная доска объявлений с множеством отличных работ.

17. Эксперты по Webflow

Если вы являетесь звездой Webflow, отличное место для поиска клиентов для проектов, связанных с веб-сайтом и дизайном, можно найти у наших собственных экспертов по Webflow.

Есть много компаний, которые хотят нанять фрилансеров, и агентства, предлагающие услуги, связанные с Webflow.Если у вас есть какие-либо навыки в области дизайна, разработки, миграции сайтов или маркетинга, возможно, стоит взглянуть на экспертов Webflow.

18. YunoJuno

YunoJuno — это британский рынок фрилансеров для творческих людей. Они были созданы с целью отстаивать «будущее работы» инновационных компаний. YunoJuno — отличный сайт для фрилансеров, с которого можно начать, от дизайнеров до маркетологов, если вы находитесь в Великобритании.

19. Authentic Jobs

Authentic Jobs — это ведущая доска объявлений для разработчиков программного обеспечения, креативщиков и дизайнеров.Самое замечательное в этом сайте для фрилансеров — это то, что вы можете искать специально для фрилансеров, стажировок, неполной или полной занятости. На Authentic Jobs вы найдете все: от вакансий в области цифрового маркетинга, пользовательских интерфейсов / пользовательского интерфейса до разработки программного обеспечения.

20. TaskRabbit

В то время как большинство приведенных выше примеров сосредоточено на цифровых веб-сайтах для фрилансеров, TaskRabbit — это торговая площадка для фрилансеров, которая «подбирает внештатный труд с местным спросом». TaskRabbit отлично подходит, если вы хотите устроить внештатную работу, не связанную с работой в сфере высоких технологий, от установки телевизора на стены до доставки канцелярских принадлежностей.

Сайты фрилансеров — это лишь один из способов найти работу

Конечно, есть несколько способов найти новые вакансии. Какие сайты для фрилансеров вы считаете хорошими и какие еще возможности вы используете для поиска новой работы? Пожалуйста, поделитесь с нами и другими дизайнерами в комментариях ниже.

Побочная суета: 5 способов выиграть выступления фрилансеров

Попасть в творческую сферу, такую ​​как фотография, письмо или дизайн, не всегда легко. Но если вы хотите, чтобы это произошло, внештатная работа — отличный способ вступить в контакт с потенциальными работодателями и заработать дополнительные деньги и опыт, пока вы в ней работаете.

Как редактор, который работал со многими фрилансерами (в том числе и со мной), я встречался с некоторыми творческими друзьями за советом о том, как лучше всего начать работу. Пытаетесь ли вы сделать фрилансера своим постоянным местом работы или ищете подработки, вот пять способов получить новые проекты.

Очевидно, что выполнение работы бесплатно не является долгосрочной стратегией, но это отличная стратегия, если вы только начинаете и пытаетесь наладить контакты .Если у вас есть любимый веб-сайт или бизнес, в котором вы хотите работать, вы можете добровольно написать блог, задокументировать мероприятие или бесплатно поработать над дизайном. Когда я впервые связался с одним из моих любимых сайтов, 20×200, там не было оплачиваемых писательских работ, но им действительно требовалась неоплачиваемая помощь блоггеров в их фотоконкурсе Hey, Hot Shot !. Им понравилась моя работа, и когда через пару месяцев появился платный проект, они подумали обо мне.

Не станьте волонтером вечно, но не забывайте работать бесплатно.Это может показать потенциальному клиенту, что вы увлечены его брендом или публикацией и что ваша работа стоит того, чтобы платить за нее.

Создайте веб-сайт, пусть даже простой, для демонстрации своей работы. Мне нравится Cargo Collective за формат портфолио, но Tumblr лучше всего подходит для привлечения внимания. Включите образцы работы, список клиентов, ваши специальности, биографию, контактные данные и любую другую соответствующую информацию.

Затем продвигайте его как сумасшедший: обновляйте свой сайт каждым новым проектом или частью работы, которую вы делаете, и публикуйте обновления в Facebook, Twitter, LinkedIn и любых других сайтах, на которые вы подписаны.Все в вашей сети должны знать, что вы доступны для внештатных проектов! Также используйте социальные сети, чтобы подписаться на редакторов и клиентов, от которых вы надеетесь привлечь внимание, и следите за ними, когда им нужна дополнительная помощь.