Ооо юридический момент: Голяк Инесса Ивановна — ИС ЕГРСБ

ООО «Юридический момент» УНП 192244590, проверка контрагента, сведения и данные об организации, база организаций

Полная информация доступна по подписке Тариф «Эксперт» стоит 1.53 руб/день.

Купить доступ

192244590

ООО «Юридический момент»
Общество с ограниченной ответственностью «Юридический момент»
Юридический момент

ТАА «Юрыдычны момант»
Таварыства з абмежаванай адказнасцю «Юрыдычны момант»
Юрыдычны момант

28.03.2014 ( 9 лет со дня регистрации )
Инспекция МНС по Советскому району г. Минска

26.03.2014 (9 лет со дня регистрации )
Минский городской исполнительный комитет

Узнать учредителей, директора, контакты

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно на тарифе «Премиум» и выше.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке. Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

---

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

В представленном реестре участников ВЭД учтены все субъекты хозяйствования, зарегистрированные в Реестре налогоплательщиков и иных обязанных лиц МНС Республики Беларусь, при этом оформившие декларации на товары (ДТ) следующих типов (без учета товарной части): экспортная, импортная, декларация−обязательство, отчеты МБТ, свободная зона (1998−2007)

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке.Открыть доступ.

Доступно по подписке. Открыть доступ.

Статья 12. Документы, представляемые при государственной регистрации создаваемого юридического лица \ КонсультантПлюс

Подготовлены редакции документа с изменениями, не вступившими в силу

Статья 12. Документы, представляемые при государственной регистрации создаваемого юридического лица

Перспективы и риски арбитражных споров. Ситуации, связанные со ст. 12

— Учредитель оспаривает регистрацию юрлица

— Учредитель оспаривает отказ в регистрации юрлица

— Участник (кредитор) оспаривает регистрацию реорганизации

При государственной регистрации создаваемого юридического лица в регистрирующий орган представляются:

а) подписанное заявителем заявление о государственной регистрации по форме, утвержденной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. В заявлении подтверждается, что представленные учредительные документы (в случае, если юридическое лицо действует на основании устава, утвержденного его учредителями (участниками), или учредительного договора) соответствуют установленным законодательством Российской Федерации требованиям к учредительным документам юридического лица данной организационно-правовой формы, что сведения, содержащиеся в этих учредительных документах, иных представленных для государственной регистрации документах, заявлении о государственной регистрации, достоверны, что при создании юридического лица соблюден установленный для юридических лиц данной организационно-правовой формы порядок их учреждения, в том числе оплаты уставного капитала (уставного фонда, складочного капитала, паевых взносов) на момент государственной регистрации, и в установленных законом случаях согласованы с соответствующими государственными органами и (или) органами местного самоуправления вопросы создания юридического лица;

(в ред. Федеральных законов от 23.07.2008 N 160-ФЗ, от 29.06.2015 N 209-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

б) решение о создании юридического лица в виде протокола, договора или иного документа в соответствии с законодательством Российской Федерации;

в) учредительный документ юридического лица, за исключением случая, если юридическое лицо будет действовать на основании типового устава, предусмотренного подпунктом «е» пункта 1 статьи 5 настоящего Федерального закона;

(пп. «в» в ред. Федерального закона от 30.10.2017 N 312-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

в.1) документ, подтверждающий присвоение выпуску (выпускам) акций регистрационного номера, в случае, если создаваемым юридическим лицом является акционерное общество. Форма указанного документа и требования к его содержанию устанавливаются Банком России;

(пп. «в.1» введен Федеральным законом от 27.12.2018 N 514-ФЗ)

г) выписка из реестра иностранных юридических лиц соответствующей страны происхождения или иное равное по юридической силе доказательство юридического статуса иностранного юридического лица — учредителя;

д) документ об уплате государственной пошлины.

Поход на мыс Оо-Ах — HikingGuy.com

Поход на мыс Оо-Ах — отличный маршрут для начинающих, который позволяет уйти от Южного края и провести некоторое время на тропе. Каждый шаг похода предлагает захватывающие дух виды, кульминацией которых является точка Оо-Ах, где вы можете увидеть панорамы, в том числе малопосещаемый восточный Гранд-Каньон. Тропа безопасна и по ней легко пройти, поэтому, если вы думали о том, чтобы попробовать тропу Гранд-Каньона, эта тропа для вас.

В этом руководстве:

• Пошаговые инструкции и видео
• Чего ожидать от похода к мысу Ох-Ах
• Советы по погоде, парковке и планированию похода

Быстрые ссылки:    Парки Перевал – Гранд-Каньон Национальный парк — Прогноз погоды NOAA — Top Gear Picks (май 2023 г.)

При планировании всегда проверяйте веб-сайт парка и социальные сети, чтобы убедиться, что маршруты открыты. Точно так же проверьте погоду и дорожные условия.

Не забудьте ознакомиться с моими советами по походам в Гранд-Каньон!

Где находится Тропа Южного Кайбаба?

Тропа Южного Кайбаба расположена у мыса Яки на южном краю Гранд-Каньона, примерно в 10 минутах езды от Центра посетителей Гранд-Каньона. Но вы не можете припарковаться у начала тропы, которая закрыта для частного транспорта.

Автобус-шаттл до Южной тропы Кайбаб

Автобус-шаттл Orange Loop курсирует круглый год до начала тропы Южный Кайбаб.

• Сядьте на автобус Orange Shuttle Bus с нескольких парковок вокруг деревни Гранд-Каньон, таких как Центр для посетителей, у которого много парковочных мест. Автобус ходит часто и не так уж плохо, но иногда может быть занят.
• Воспользуйтесь автобусом Hiker’s Express Shuttle Bus, предназначенным для туристов, рано отправляющихся в походы, например, Rim to Rim, но им может воспользоваться любой. Совершение похода рано утром на рассвете подарит вам самые приятные впечатления, а именно цвета восхода солнца, более низкие температуры и меньшее количество людей.

Где я могу припарковаться на тропе Южного Кайбаба?

Если вы не хотите ехать на маршрутном автобусе, вы можете припарковаться в нескольких минутах ходьбы от начала тропы. Парковка в этих районах разрешена законом, но вам придется пройти около 15-20 минут по легкой тропе или обочине, чтобы добраться до Южного Кайбаба.

• Припаркуйтесь на (широкой) обочине в районе пересечения Arizona Trail (AZT) Rt 64/Desert View Drive. Оттуда вы идете по AZT до Rim Trail, а затем немного до начала тропы. Между парковкой и Rim Trail проходит множество небольших троп. Не волнуйтесь, все они направляются к Rim Trail или по дороге к началу тропы.
• К востоку от Яки-Пойнт-Роуд много всего. Вы можете припарковаться здесь, а затем пройтись по обочине дороги до начала тропы. На Yaki Point Rd нет частного движения, так что это не так безумно, как гулять по Rt 64.

Снаряжение для похода

Этот поход подходит для начинающих, но не стоит воспринимать это как знак надевать на него джинсы и футболку. Я бы порекомендовал походную или фитнес-одежду и обувь для этого похода. Самое главное — принести воды; воды на трассе нет. Возьмите с собой не менее 1 л воды и перекус на случай, если вам понадобится энергия на выходе.

Погода в Гранд-Каньоне может быть экстремальной. Зимой нередки сильные морозы, гололед и снег. Так что внимательно следите за погодой в Гранд-Каньон-Виллидж. Если есть снег, Южный Кайбабский маршрут может быть покрыт. В таких условиях необходимы микрошипы и трекинговые палки. В верхней части тропы может быть лед.

И, конечно же, летом становится жарко. В походе не так много тени, поэтому защитите себя от солнца. Температура поднимается примерно на 5,5 F на каждые 1000 футов спуска. Таким образом, вы можете ожидать, что Сидар-Ридж будет примерно на 6F теплее, чем начало тропы на Южном крае. В жаркие летние месяцы этот поход не рекомендуется в полдень.

Выбор снаряжения Top Spring 2023

Рюкзак Osprey Stratos и Sirrus 24 (Amazon | Sirrus REI | Stratos REI )
Спутниковый коммуникатор Garmin Mini 2 (Amazon | REI)
Трекинговые палки Black Diamond Distance Z (REI | Amazon)
В качестве гида я тестирую множество походного снаряжения. На моей странице выбора я покажу вам все снаряжение, которое я действительно использую. Я не принимаю платных рекламных акций и не говорю о том, что не соответствует требованиям. Это просто оборудование, которое работает лучше всего, так что вам не придется тратить деньги впустую.

All My Top Gear Picks за май 2023 года

FYI Крупнейшая распродажа REI года на данный момент

Ooh Ahh Point Trail Maps

Тропа Южного Кайбаба Служба парков называет коридорной тропой. Коридорные тропы интенсивно используются и активно обслуживаются. Тропа Южного Кайбаба — вторая по популярности тропа после Яркого ангела. Он построен со стандартным уклоном (в целом) 10% и имеет стандартную ширину 4 фута. На практике это означает, что, хотя это и трудная тропа, она никогда не бывает слишком крутой и никогда не бывает настолько узкой, что вы идете по пропасти.

Обзорная карта

Эта карта дает вам приблизительный обзор похода (желтый). Хотя тропа Южного Кайбаба продолжается вниз к реке Колорадо, Служба парков не рекомендует проходить мимо мыса Скелет во время дневного похода (как и я).

Интерактивная карта.0026 Мулы на Тропе Южного Кайбаба

Поезд мулов с Ранчо Призраков возвращается обратно по Тропе Южного Кайбаба. Photo Mac H

Итак, есть хорошие и плохие новости о мулах на Тропе Южного Кайбаба. Плохая новость заключается в том, что вам, возможно, придется иметь с ними дело, а хорошая новость заключается в том, что здесь и близко не так много мулов, как на Тропе Ярких Ангелов. Мулы на Южном Кайбабе поставляют (и вывозят мусор) только для Призрачного ранчо; здесь нет туристических аттракционов. Мулы уходят в разное время, обычно около середины утра. Примерно в то же время поезд отправляется с Призрачного ранчо. Когда я совершаю поход к мысу Оо-Ах-Пойнт на рассвете, мне никогда не приходилось обгонять мулов в любом направлении.

Если вы проезжаете мимо мулов, встаньте сбоку от тропы и следуйте инструкциям погонщика мулов. Обгонять мулов на узкой тропе может быть страшно, но они делают это постоянно, так что не переживайте. Если вам нужно обогнать мулов, это немного сложнее. Вы застрянете позади них, уворачиваясь от какашек, пока проводник не пропустит вас.

Мулы не агрессивны, но могут укусить. Держи себя в руках. Не пытайтесь погладить или покормить мулов.

Как добраться до точки 9 Ох Ааа0027

Пожалуйста, мне нужна ваша помощь!
Я рассчитываю на вашу поддержку, чтобы в этих руководствах не было надоедливых рекламных баннеров, рекламных постов и спонсорства. Каждый вклад, большой или маленький, является моей спасательной линией для поддержания работы этого сайта. Спасибо!
 

 
Здесь также есть бесплатные способы помочь!

Оставайтесь на связи: Ежемесячная электронная почта — Новые видео на YouTube — Instagram

Если вы идете пешком, тропа начинается у остановки маршрутного автобуса. Рядом с остановкой маршрутного автобуса есть туалеты. В загонах для мулов за туалетами размещаются мулы, используемые для снабжения точек внутри каньона. Начало тропы идет по асфальтированной дорожке от остановки шаттла. Единственное место, где можно наполниться водой, находится у знака справа. Идите по мощеной дорожке, а затем поверните налево в конце. Это официальное начало тропы. Начало тропы хорошо развито и легко прослеживается . Вы получаете много туристов, спускающихся по этому участку, чтобы сфотографироваться. Одна вещь об этой тропе заключается в том, что виды постоянно захватывают дух. Каждый изгиб и поворот открывает новый вид и невероятную перспективу. После одного или двух начальных поворотов вы спуститесь по серии крутых поворотов, которые разворачиваются под вами. Вы также можете увидеть отличное состояние тропы. Он широкий и по нему легко пройти. Продолжайте спускаться по серпантинам, пока участок не закончится и не станет больше похож на традиционную тропу. Тропа немного выровняется, и вы сможете отдохнуть от крутого спуска. составляют Гранд-Каньон на этом участке, прямо через каньон Пайп-Крик. Сверху вниз: известняк Кайбаб, формация Торроуип, песчаник Коконино, сланец Эрмит и (более крупная) группа Супай. Эту статью о геологии Гранд-Каньона стоит прочитать, если вы хотите понять, на что смотрите. Вскоре вы увидите вдалеке мыс Оо-Ах. Оо-Ах-Пойнт — это вершина слоя песчаника Коконино. Добро пожаловать в Оо-Ах-Пойнт, откуда открывается вид на более отдаленную восточную часть Гранд-Каньона. Есть несколько мест, где можно насладиться видами вокруг Оо-Ах-Пойнт. но будьте осторожны, падение отсюда сотни футов.

Как только вы закончите с мысом Оо-а-а, просто развернитесь и поднимитесь наверх. Большинство людей поднимаются назад примерно вдвое быстрее, чем спускаясь.

После Ooh Ahh Point вы подниметесь по лестнице поворотов на край. Они трудны, но мысленно выполнимы, переключаясь на один поворот за раз. БУМ! Ты сделал это! Когда вы сходите с тропы в толпы туристов, вы можете особенно гордиться тем, что нашли время и энергию, чтобы действительно увидеть каньон вблизи.

У вас есть вопрос о руководстве или вы хотите узнать, что говорят/спрашивают другие люди? Посмотрите комментарии на Youtube к этому видео. Оставьте комментарий, и я сделаю все возможное, чтобы ответить.

Связанные руководства

Популярные справочники

Автор этого руководства Крис Хаззард

Привет, я Крис Хаззард, также известный как Hiking Guy, профессиональный гид на открытом воздухе, эксперт по пешим прогулкам и автор из Южной Калифорнии. Я создал этот веб-сайт, чтобы поделиться всеми замечательными походами, которые я совершаю, со всеми остальными. Этот сайт отличается тем, что дает подробные указания, которым может следовать даже начинающий турист. Я также делюсь тем, что подходит для походов, а что нет, чтобы вы не тратили деньги впустую. Я не спонсирую и не рекламирую контент; Я делюсь только рекомендациями по снаряжению, походам и советам, которые я бы дал своей семье и друзьям. Если вам нравится веб-сайт и канал YouTube, поддержите эти бесплатные руководства (без таких людей, как вы, я бы не справился!).

Не пропустите

• Ежемесячный информационный бюллетень по электронной почте — список новых путеводителей и важной информации для туристов.
• YouTube — Подпишитесь на уведомления о новых видео. Лучший способ получать уведомления каждый раз, когда появляется новое руководство.
• Instagram — я иногда делюсь красивыми фотографиями из своих походов, веду прямые трансляции с тропы и сообщаю вам о новых гидах.

Columbus, штат Огайо, адвокат по трудоустройству и юристы, работающие сверхурочно

Области нашей юридической практики

Наша профессиональная команда

Наши юристы по трудоустройству

почему выбрали нас

Наши опытные юристы по трудоустройству готовы бороться за ваши права, в том числе за полную и надлежащую выплату заработной платы и сверхурочных, которые вы тяжело заработали, за свободу от дискриминации или мести, а также за надлежащее и справедливое обращение в соответствии с федеральными и применимые законы штатов.

Передовая юридическая практика

Наша юридическая фирма по трудоустройству будет неустанно и усердно работать, чтобы представлять ваши интересы и успешно взыскивать компенсацию, применяя передовые методы.

Эффективность и доверие

Мы посвящаем время нашим клиентам, чтобы понять их цели, и мы неустанно работаем от их имени и с нашими противниками, чтобы эффективно разрешать споры.

Excellence In Ohio And Nationwide

Наши адвокаты по трудоустройству представляли интересы сотрудников в спорах в штате Огайо и по всей стране и взыскивали причитающийся им значительный денежный ущерб. Ни один спор не является слишком большим.

Отзывчивые адвокаты по трудоустройству

Наша цель – своевременно реагировать на все запросы клиентов и потенциальных клиентов, чтобы гарантировать решение проблем наших клиентов и потенциальных клиентов.

Преданные своему делу, увлеченные своим делом и отзывчивые адвокаты по вопросам трудоустройства и юристы, работающие сверхурочно

В Coffman Legal, LLC наши юристы по трудовым спорам в Колумбусе всегда готовы помочь вам в решении целого ряда трудовых споров. Мы являемся юридической фирмой по трудоустройству, базирующейся в Колумбусе, штат Огайо, которая обслуживает и представляет интересы работников по всему штату Огайо, которые подверглись жестокому обращению на рабочем месте, независимо от того, вызвано ли жестокое обращение домогательствами, дискриминацией, нарушением заработной платы и рабочего времени или другими случаями злоупотребления, подпадающие под действие трудового законодательства.

В нашей команде наши адвокаты по сверхурочным работам в Колумбусе имеют многолетний опыт успешного возмещения невыплаченной заработной платы, сверхурочных и других убытков тысячам рабочих в Огайо и других местах. Мы часто представляем группы из сотен или даже тысяч сотрудников в коллективных и групповых судебных процессах по исправлению незаконных методов оплаты труда работодателей. Наша фирма специализируется на неоплачиваемых сверхурочных или других спорах о невыплате заработной платы. Тем не менее, мы также занимаемся многими другими трудовыми спорами, включая неправомерное увольнение, дискриминацию при приеме на работу, FMLA, домогательства, месть и многое другое. Каждый из наших адвокатов по трудоустройству привносит опытную руку и преданность каждому делу, над которым они работают.

Наша фирма чрезвычайно чутко реагирует на каждого клиента и его индивидуальные потребности, поскольку мы работаем, чтобы помочь вам в процессе возмещения денежного ущерба, поиска адвоката и обработки деталей вашего дела на протяжении всего судебного процесса.

Мы хотим, чтобы вы и ваши права были полностью защищены на рабочем месте, и мы хотим гарантировать, что вы получите компенсацию за любой вред, который был вам нанесен. Наши юристы по трудовым спорам являются неутомимыми защитниками интересов наших клиентов.

Эффективное и опытное представительство Columbus Employment Attorneys в защиту прав ваших сотрудников

Coffman Legal, LLC — небольшая юридическая фирма, в которой работает команда из трех преданных своему делу адвокатов по трудоустройству в Колумбусе, штат Огайо.

Как небольшая фирма, мы много работаем и добиваемся больших результатов. Было сказано, что наш офис генерирует одни из самых неоплачиваемых сверхурочных и зарплатных и часовых дел в Колумбусе. Наша приверженность защите прав работников отражена в этой работе и обязательствах, которые мы берем на себя перед нашими клиентами в каждом деле, за которое берутся наши адвокаты по сверхурочным работам в Колумбусе.

Мы также часто занимаемся судебными делами всех масштабов — некоторые из них касаются тысяч сотрудников, а другие дела рассматриваются на индивидуальной основе.

Мы можем справиться с этим широким диапазоном размеров ящиков, потому что у нас есть опыт работы с такими ящиками. Мы не только применяем наш опыт, но и очень усердно работаем для каждого клиента, сотрудничая с крупными корпорациями и поддерживающими их юридическими фирмами. Независимо от размера любого работодателя, Coffman Legal, LLC здесь, чтобы бороться за ваши права как работника и гарантировать, что вы получаете справедливое обращение, надлежащую и своевременную оплату, а также другие связанные с трудоустройством факторы и льготы.

Команда юристов по трудовым спорам Coffman Legal, LLC в Колумбусе предлагает бесплатные консультации, которые можно записать онлайн или по телефону 614-949-1181 .

Права и меры защиты для работников в Колумбусе, штат Огайо

В соответствии с федеральным законодательством и законами штата Огайо работники имеют ряд прав и средств защиты, предоставленных им. Это включает в себя защиту от всех форм плохого обращения или дискриминации на работе.

Федеральный закон и закон штата Огайо запрещают работодателям дискриминировать нынешних сотрудников и соискателей на основе ряда защищенных характеристик, включая расу, религию, возраст, пол, инвалидность, принадлежность к ЛГБТК+, военный статус и беременность.

Законы, такие как Закон о справедливых трудовых стандартах, Закон об отпуске по семейным обстоятельствам и болезни и другие, устанавливают правовую защиту, которую получают работники, такие как недопущение неправомерного увольнения, право на не враждебную рабочую среду и право на справедливую оплату . Работодатели часто стараются изо всех сил скрыть дискриминационные или незаконные мотивы своих решений о трудоустройстве.

Если вы считаете, что сталкиваетесь с дискриминацией на рабочем месте, преследованием, невыплатой заработной платы или другими трудовыми нарушениями, наши адвокаты по трудовому праву Колумбуса готовы применить свой многолетний опыт, чтобы помочь вам раскрыть всю ситуацию.

Мы можем определить следующие шаги, которые необходимо предпринять, чтобы доказать факт дискриминации, домогательств или других служебных нарушений.

Свяжитесь с нашей опытной командой юристов по трудоустройству, чтобы получить бесплатную консультацию сегодня.

Типы трудовых споров Coffman Legal, LLC Обрабатывает

Coffman Legal, LLC представляет клиентов в большом количестве трудовых споров. Наши юристы по трудоустройству в Колумбусе могут помочь вам по всем направлениям, когда речь идет о потребностях трудового права.

Некоторые из трудовых споров, которыми занимаются наши адвокаты по трудоустройству в Колумбусе, штат Огайо, включают:

• Невыплаченная заработная плата
• Неоплачиваемая сверхурочная работа
• Дискриминация при приеме на работу
• Закон о семейном отпуске и отпуске по болезни (FMLA)
• Неправомерное прекращение
• Сексуальные домогательства
• Возмездие
• Враждебная рабочая среда
• Проверка биографических данных

Наша фирма берет на себя как мелкие, так и крупные дела, включая коллективные действия FLSA с тысячами потенциальных членов класса. Наша фирма добилась больших успехов в разрешении случаев невыплаты заработной платы или сверхурочной работы тысячам рабочих в Огайо и других местах, к удовлетворению наших клиентов.

Чтобы увидеть некоторые из дел, над которыми мы сейчас работаем, включая дела о неоплачиваемой сверхурочной работе и судебные иски, см. наш список здесь.

Проблемы с трудоустройством, которыми мы занимаемся в Центральном Огайо

Наши адвокаты по заработной плате и часам в Колумбусе готовы помочь вам в решении любых вопросов, связанных с вашей компенсацией. Наша юридическая фирма представляла интересы многих сотрудников в Центральном Огайо, которым несправедливо недоплачивали или которым было отказано в причитающейся им компенсации. Некоторые из наиболее распространенных проблем, с которыми сталкиваются наши юристы по заработной плате и рабочему времени в Колумбусе, включают:

• Надлежащая выплата компенсации за сверхурочную работу: В соответствии с Законом о справедливых трудовых стандартах (FLSA) некоторые сотрудники имеют право на оплату сверхурочной работы.
  К сожалению, в слишком многих случаях работникам, имеющим на это право, необоснованно отказывают в компенсации за сверхурочную работу, которую они заработали, проработав долгие и тяжелые часы. Если вам не заплатили за сверхурочную работу или вам заплатили меньшую компенсацию за сверхурочную работу, чем вы заслуживаете, наши адвокаты по сверхурочной работе в Колумбусе с самым высоким рейтингом всегда готовы помочь.
• Минимальная заработная плата: Все рабочие в Огайо должны получать минимальную заработную плату. Работодатели не могут по закону платить работникам меньше минимальной заработной платы. Если вам заплатили меньше, чем минимальная сумма, предусмотренная законодательством штата для вашей должности, вам следует немедленно связаться с нашими адвокатами по минимальной заработной плате в Колумбусе, штат Огайо.
• Невыплаченная заработная плата: Постановления штата и федеральные законы требуют от работодателей выплаты работникам их заработной платы в полном объеме и своевременно. Необоснованная задержка недопустима. Если вам не была выплачена полная заработная плата или если вы получили заработную плату с задержкой, важно, чтобы вы приняли немедленные меры для защиты своих прав. Наши юристы по трудоустройству в Колумбусе помогут вам получить финансовую компенсацию за невыплаченную заработную плату.
• Проблемы сотрудников, получивших чаевые: К сожалению, сотрудникам, получившим чаевые, иногда платят меньше, чем они должны. Наши квалифицированные юристы по трудоустройству в Колумбусе имеют значительный опыт представления интересов работников в исках о выплате чаевых. Если вы являетесь работником в Центральном Огайо, получающим чаевые, и считаете, что вам незаконно недоплачивали, мы бесплатно рассмотрим ваше дело и поможем подать в суд.
• Преобладающая заработная плата: Наши адвокаты по преобладающей заработной плате в Колумбусе представляют интересы работников, которым неправомерно заплатили меньше, чем преобладающая заработная плата для их должности. Преобладающие претензии по заработной плате могут быть сложными судебными делами. Если ваши трудовые права были нарушены, наша юридическая фирма предлагает профессиональную поддержку.

Каждая из этих областей более подробно описана на отдельных страницах, которые вы можете найти, нажав выше. В случае, если вы не получили надлежащую компенсацию, вы можете иметь право на возмещение невыплаченной заработной платы за два или три года с дополнительной суммой в качестве штрафа, а также гонорарами и расходами на адвоката. Ваше потенциальное восстановление будет зависеть от нарушений со стороны вашего работодателя и соответствующих законов, поэтому важно поговорить с нашими юристами по заработной плате и часам о вашей невыплаченной заработной плате или неоплаченной сверхурочной работе.

 

Претензии по трудовому праву штата Огайо

Мы являемся фирмой по трудоустройству с полным спектром услуг. Наш ведущий юрист по трудовым спорам Мэтью Дж. П. Коффман обладает обширным опытом работы с полным спектром претензий по трудовому праву. Неисчерпывающий список дел по трудовому праву, которые выходят за рамки дел о заработной плате и рабочем времени, включает:

• Дискриминация при приеме на работу;
• Сексуальные домогательства;
• Незаконное возмездие;
• Заявления о неблагоприятной рабочей среде;
• Случаи неправомерного увольнения; и
• дел в соответствии с Законом о семейном отпуске и отпуске по болезни (FMLA).

Если вы считаете, что ваши трудовые права были нарушены по какой-либо причине, мы здесь, чтобы рассмотреть ваше дело и помочь вам понять доступные юридические варианты. Вам нужно принять меры. Поговорите с нашими адвокатами по трудоустройству в Колумбусе сегодня.

Свяжитесь с юристами Coffman Legal, LLC по вопросам труда и занятости для бесплатной консультации по делу

Если вы столкнулись с несправедливым обращением, жестоким обращением или дискриминацией на работе, обратитесь сегодня в Coffman Legal, LLC, чтобы поговорить с адвокатом по трудовым вопросам в Колумбусе, Огайо. Первичные консультации совершенно бесплатны.

Мы сможем сообщить вам, если мы думаем, что у вас есть дело, просмотрев всю информацию, которую вы нам предоставляете, и то, как мы можем помочь вам двигаться вперед.

Позвоните нам в Coffman Legal, LLC сегодня по телефону 614-949-1181 или свяжитесь с нами через Интернет, чтобы записаться на бесплатную и конфиденциальную консультацию с опытными юристами по трудоустройству. Мы хотим помочь вам привлечь вашего работодателя к ответственности в соответствии с федеральными законами и законами штата и гарантировать, что с вами обращаются так, как вы того заслуживаете.

Часто задаваемые вопросы

Существует ряд факторов, влияющих на продолжительность рассмотрения дела. Некоторые дела могут быть урегулированы до судебного разбирательства, в то время как другие могут дойти до судебного разбирательства. В некоторых ситуациях вы можете увидеть, как все стороны собираются вместе, чтобы урегулировать трудовые споры с помощью частного посредничества или EEOC. Наши адвокаты по трудоустройству в Колумбусе, штат Огайо, всегда будут работать над тем, чтобы решить ваше дело максимально эффективно, хотя иногда может пройти значительное количество времени.

Бесплатная консультация с одним из наших юристов по сверхурочным работам в Колумбусе может иметь разную продолжительность. Наши консультации подробны и обычно проводятся адвокатом по трудоустройству, который будет работать, чтобы собрать полное представление о деталях, связанных с вашей работой. Мы используем эти данные, чтобы определить, есть ли какие-либо средства или основания для судебного иска против вашего работодателя. Мы сообщим всем потенциальным клиентам о возможных претензиях, которые мы определяем после консультации.

Coffman Legal, LLC обычно представляет интересы клиентов на основе платы за непредвиденные расходы. Это означает, что мы не получаем никакой компенсации, если мы не вернем вам деньги. Большинство законов о трудовых отношениях касаются возмещения гонораров адвокатов и судебных издержек, чтобы помочь работникам получить справедливую компенсацию, независимо от их финансовых возможностей оплатить услуги адвоката.

Таким образом, мы можем предоставить юридическое представительство любому сотруднику, даже если вы считаете, что не можете себе этого позволить. Мы добились больших успехов в возмещении невыплаченной компенсации за сверхурочную работу для наших клиентов.

Если вас недавно уволили, вы сможете узнать, были ли вы уволены неправомерно, после бесплатной консультации с нашими юристами по трудовым спорам Columbus. Мы предоставим исчерпывающую информацию о вашей занятости, включая сведения, непосредственно относящиеся к вашему увольнению. Оттуда мы сможем сообщить вам, если мы считаем, что вы имеете дело со случаем неправомерного увольнения, которое связано с незаконной причиной.

Все сотрудники (которые считаются не освобожденными от уплаты налогов) по умолчанию имеют право на оплату сверхурочной работы, если они не освобождены. Освобожденный работник — это то, что ваш работодатель должен доказать. Иногда работодатели ошибочно или намеренно включают работника в список освобожденных, даже если они должны быть указаны как не освобожденные.