Удаленная работа профессии: Лучшие и самые востребованные удаленные профессии в мире IT

Содержание

Обзор профессий для удаленной работы Полный список удаленных профессий

Полный список работы на дому и удаленных профессий


Обзор профессий для удаленной работы 2020 — 2021

Какая работа может быть на дому

Какая работа может быть удаленной (удаленке)

Вы что ещё не работаете удаленно через интернет!? Ну вы блин даёте! Посмотрите все самые популярные и наиболее востребованные удалённые профессии онлайн. Вдруг, что нибудь пригодится! 😉

Все знают, что в интернете сейчас можно, уже не просто заработать, а работать в полный рост, точно так же как и все «остальные» люди. Только этим «остальным», нужно на работу ходить или ездить, а работая в интернете, нужно всего лишь проснуться и включить своё устройство для выхода в интернет. Ну, работать конечно придётся точно так же как к примеру в том же офисе! Если не больше конечно!

Содержание:

— Профессии для заработка в интернете удаленно
— Работа с текстами, копирайтинг, журналистика
— Работа с графикой, дизайном, иллюстрациями
— Программирование, обслуживание компьютеров и сетей

— Работа с переводами, иностранными текстами
— Менеджеры
— Интернет-реклама и продвижение сайтов
— Работа в социальных сетях
— Инженеры и архитекторы
— Самые простые и наиболее популярные профессии для удаленной работы
— Другие профессии требующие профессианальные знания и специальные навыки

А кем сегодня можно работать в интернете? Чем и на чём можно зарабатывать в сети? Конечно, мы не будем обсуждать работу в чатах где молодые красавицы показывают свои прелести за деньги и всё такое прочее. Описывать всякие «волшебные кошельки» то же не будем. Подойдем к этому вопросу более серьезно.

Работы в интернете полным полно, сейчас я приведу вам список удаленных профессий и так сказать «занятий» с помощью которых вы сможете пополнить свой кошелек реальными деньгами! А кто то может уже зарабатывает именно таким образом и хочет поделиться как у него (нее) это получается. Оставить свой комментарий можно внизу страницы.

Я думаю вам не нужно описывать все преимущества работы удаленно. Поэтому перейдем сразу к нашим удаленным профессиям.

Профессии для заработка в интернете удаленно


E-mail-маркетолог

PR-менеджер

Администратор социальных сетей

Бизнес-аналитик

Веб-аналитик

Веб-дизайн

Верстальщик

Видеомаркетолог

Дизайнер

Журналист

Консультант продающего сайта

Контент-менеджер сайта

Копирайтер

Корректор

Личный помощник

Менеджер интернет-магазина

Менеджер по запуску продуктов

Менеджер по интернет-рекламе

Менеджер по подбору персонала

Менеджер по продажам

Менеджер по рекламе для малого бизнеса

Менеджер проектов

Менеджер техподдержки

Написание комментариев и отзывов

Написание рефератов, курсовых работ и дипломов

Озвучка видео

Онлайн-консультант

Онлайн-тренер

Оператор Колл-центра

Организатор онлайн-мероприятий

Переводчик

Писатель

Психолог

Разработка скриптов

Разработчик мобильных приложений

Редактор журнала

Репетиторы

Рерайтер

Свободный фотограф

Специалист по контекстной рекламе

Специалист по монтажу видеороликов

Специалист по партнерским программам

Специалист по продвижению Инстаграмма и Ютуб канала

Специалист по работе с клиентами

Трафик-менеджер

Удаленный IT-специалист, в том числе системные администраторы

Удаленный бухгалтер

Удаленный компьютерный мастер

Удаленный юрист

Вот такие на сегодня есть реальные профессии для удаленной работы в интернете на дому. Теперь давайте разберемся, что к чему относится.

Работа с текстами, копирайтинг, журналистика


Работа с написанием и обработкой текста


SEO-копирайтер

SEO-рерайтер

Администратор/модератор (сайта, форума и т.д.)

Ведущий рассылок

Контент-менеджер

Копирайтер

Корректор

Наборщик текста

Расшифровщик записей (транскрибер)

Редактор

Рерайтер на ленте новостей

Рерайтер

Где найти работу в этой области?
Смотрим тут Сайты, Биржи и Сервисы для удаленной работы рерайтеров и копирайтеров.

Идём далее…

Работа с графикой, дизайном, иллюстрациями


Профессии, связанные с дизайном и рисованием


3D-дизайнер

Веб-дизайнер

Визуализатор

Геймдевелопер (game developer)

Графический дизайнер (логотипы, фирменный стиль)

Дизайнер интерфейсов

Дизайнер интерьеров

Дизайнер полиграфии (буклетики, календарики и т.д.)

Дизайнер одежды и аксессуаров

Иллюстратор

Информационный дизайнер

Ландшафтный дизайнер

Технический дизайнер

Флешер (Flash)

Программирование, обслуживание компьютеров и сетей


Программирование и создание сайтов


Flash-программист

Вебмастер

Веб-программист

Верстальщик сайтов

Оптимизатор сайта

Разработчик мобильных приложений

Системный администратор (админ)

Тестировщик

Далее работа с текстом…

Работа с переводами, иностранными текстами


Работа с переводами с иностранных языков


Переводчик компьютерных игр, фильмов, презентаций

Переводчик рекламы, рекламных слоганов

Переводчик сайтов

Переводчик художественных текстов

Технический переводчик

Менеджеры


Управление


Менеджер проектов

Редактор

Руководитель группы фрилансеров

Интернет-реклама и продвижение сайтов


Реклама и продвижение


PR-менеджер

Веб-аналитик

Верстальщик сайтов

Линк-менеджер

Маркетолог

Интернет-маркетолог

Оптимизатор сайтов

Специалист по продвижению сайтов

Специалист по продвижению в социальных сетях

Специалист по рекламе в социальных сетях

Специалист по продвижению канала YouTube

Специалист по настройке рекламных кампаний
——(Яндекс Директ, Google AdWords)

Работа в социальных сетях


Социальные сети


SMM-специалист

Специалист по SMO (оптимизация сайтов к социальным сетям)

Специалист по работе в социальных сетях

Инженеры и архитекторы

Архитекторы и инженеры


Архитектор

Инженер водоснабжения и канализации

Инженер конструктор

Инженер машиностроения

Инженер по схемам

Инженер слаботочных сетей

Инженер-теплотехник

Инженер-технолог

Инженер-электрик

Самые простые и наиболее популярные профессии для удаленной работы

Популярные и востребованные


Транскрибатор

Удалённый диспетчер (такси, эвакуаторы)

Онлайн-консультант (сотрудник интернет-магазина)

Автор студенческих работ

Специалист технической поддержки

Личный помощник

Другие профессии требующие профессианальные знания и специальные навыки

Специальные


Удалённый бухгалтер

Менеджер по продажам

Видеомонтажёр

Консультант-специалист (врач, психолог, юрист)

Финансовый консультант

Ведущий вебинаров, коучер, наставник

И на конец профессии

Бизнес-тренер
Блоггер
Интернет-коуч (консультант)
Писатель
Манимейкер
Модель
Стример

Это весь список который мы можем предоставить вам на данный момент. Если вы можете его дополнить, пожалуйста, напишите в комментариях.

Оставьте свой комментарий или отзыв.



Внимание! Все комментарии, отзывы, ссылки и адреса электронной почты (email), проходят обязательную проверку модератором. Если Ваша ссылка или email будет полезна(ен) для нашего ресурса — она будет опубликована. СПАМ, реф. ссылки и т.п. — будут удалены!

Вы уверены, что хотите пожаловаться на данный отзыв?

Вы просматриваете: Удаленная работа профессии

СначалаНовыеСтарыеПолезныеБесполезныеПоложительныеОтрицательные

Страница 1 из 1

Написать сообщение, отзыв, комментарий

Похожие темы:

Смотрите также, похожие темы:
Как раскрутить сайт с помощью досок объявлений

Заработок на размещении объявлений

Интернет-маркетолог кто это и чем занимается Эта статья посвящена такой профессии как интернет-маркетолог. Хотите знать кто такой интернет-маркетолог и чем он занимается? Сколько денег можно зарабатывать в сети интернет если освоить такую увлекательную и популярную профессию как интернет…
Удаленная работа — обзор востребованных вакансий Удаленная работа или как её ещё называют фриланс — это работа дистанционно через интернет. В большинстве случаев это работа неофициальная. То есть, вы находите через интернет заказчиков, выполняете работу, сдаете ее и получаете свои честно…
Высокооплачиваемая работа в интернете Еще лет 20 назад большинство людей не могло поверить в то, что заработок в интернете по доходности может сравняться с обычной работой. Сейчас же работая в сети интернет на любую серьёзную компанию можно не плохо зарабатывать. В подтверждении этого…
Как заработать в интернете Сразу хочу предупредить, что это не совсем обычная статья. И интересна она будет только тем людям у кого есть мозги, и кто этими мозгами умеет, хочет и будет пользоваться! Моя информация будет полезна прежде всего тем, кто хочет сэкономить своё время на поиске способа заработка…
Фриланс – это работа на самого себя Фриланс — как начать работать на себя? Фрилансерами можно назвать людей, которые предоставляют свои услуги по объявлениям (строители, мастера, репетиторы, переводчики и т.д.), но в основном с понятием фрилансинг сегодня ассоциируется работа в интернете…
На главную страницу сайта

Рассказать и поделиться с друзьями

Профессии удаленной работы | Блог Ольги Будаевой

Сталкиваясь всё с большим количеством людей, которые не до конца понимают что такое удаленная работа и все путают либо с пирамидой или сетевым маркетингом, решила, что нужно озвучить профессии удаленной работы, которые здесь существуют. Раньше говорили, что в интернете существует 24 профессии. Но на деле оказалось их чуть больше. Давайте, составим список заветных профессий удаленной работы, которые помогут заработать.

Для того, чтобы узнать о каждой профессии более подробно — кликните на название профессии и вас перебросит на другую страницу, где вы можете узнать полноценную информацию о ней.

  1. Копирайтер, рерайтер, писатель
  2. Администратор социальных сетей
  3. Менеджер по продажам
  4. Контент-менеджер
  5. Онлайн-консультант
  6. Личный помощник 
  7. Специалист по контекстной рекламе Яндекс.Директ
  8. Веб-аналитик
  9. Специалист по монтажу видеороликов
  10. Специалист по партнерским программам
  11. Менеджер по интернет-рекламе
  12. Коуч-тренер
  13. Верстальщик
  14. Менеджер техподдержки
  15. Менеджер по работе с клиентами
  16. Транскрибатор
  17. Переводчик
  18. Тестировщик
  19.  Ютуб-специалист
  20. Менеджер по рекламе для малого бизнеса
  21. Телефонный диспетчер
  22. Дизайнер
  23. Удаленный бухгалтер
  24. Разработчик мобильных приложений
  25. Менеджер проектов
  26. Удаленный компьютерный мастер
  27. Консультант продающего сайта
  28. Свободный фотограф
  29. Инфо продюсер
  30. Преподаватель английского языка

Вам осталось лишь определиться с выбором профессии и отправиться на покорение высот сферы «удаленной работы». Но здесь хотелось бы заострить Ваше внимание, что к выбору профессии удаленной работы стоит отнестись очень серьезно, ведь это основа, фундамент Вашего будущего и это 50% Вашего успеха зависит от данного выбора при покорении намеченной вершины. Надеюсь, статья была полезной для Вас и позволила определиться с нишей, которую Вы займете, решив прийти в удаленную работу. Не забывайте делиться в комментариях своими впечатлениями и открытиями, которые пришли после прочтения данной статьи.

Удаленная работа и книга от Работа Дома 2. В чём обман?

Удаленная работа — всё еще Ваша мечта и предел желаний?

Тогда возможно Вам уже попадалась на глаза книга под названием «7 профессий для быстрого заработка в интернете», написанная якобы Александром Редькиным?

Цель брошюры — заинтересовать всех новичков, кому интересна тема удалённой работы, фриланса и заработков в ней, чтобы в будущем превратить их в покупателей тренинга Работа Дома 2.

Тема удалённой работы весьма популярна сегодня. Ведь действительно всё больше людей работают и зарабатывают удалённо, обеспечивая себя и свои семьи всем необходимым для нормальной жизни.

Однако книга от Работа Дома 2 большей частью дезинформирует пользователей рунета, выдавая им ничем не обоснованную, не проверенную информацию о заработках в удалёнке.

Цифры взяты с потолка с целью привлечь потенциальных покупателей продукта ООО РД2 — онлайн интенсива, популярность которого резко падает, несмотря на громкие заявления создателей о «лучшем по всем показателям тренинге на рынке рунета».

Елена Мусиенко — специалист с опытом работы и подбора персонала на биржах удалённой работы и фриланса согласилась прокомментировать выдержки из книги и обстановку по заработкам в удаленной работе, предоставив свои авторские статьи сайту RD2INFO.

Надеемся, что эта ценная информация — без позитивной мишуры, «розовых очков» и коммерческого «налёта» — поможет Вам определиться: подойдёт ли именно Вам удалённая работа?

к содержанию ↑

Первый раз «книгу» от РД2 «7 профессий для быстрого заработка в интернете» я увидела в мае 2015 года.

Уже тогда меня возмутил грубый обман о доходах удаленных сотрудников. Первый раз с вопросом «откуда такие данные?» я написала Игорю Полтавцеву на его странице в комментарии к посту о востребованных профессиях в интернете.

Естественно коммент мой был удален, а когда я повторно написала, меня добавили в чёрный список без объяснений причин.

Скажу честно, это меня задело и  я отправилась в официальный паблик РД2. Почитав там посты, я ужаснулась, насколько всю информацию переворачивают вверх дном, подавая фриланс, или как они называют, удаленную работу как мечту и выход для любого.

Практически под каждым из постов я оставляла свои коменты. И как не трудно догадаться, со временем была забанена и там.

И вот в очередной раз, когда ко мне в руки попала эта «книга» я решила подробно расписать, что из себя представляют перечисленные в ней удаленные профессии и сколько реально на этом можно заработать.

Внимание!

Статья будет написана на моем личном опыте, опыте моей команды и опыте тех, кого я привела во фриланс.

Приводить буду усредненные данные. Всем и так понятно, что в интернете можно найти единичные предложения как с самым малым, так и с максимальным бюджетом.

Сравнительную характеристику буду приводить на основе данных с популярных сайтов с информацией о том, где искать удаленную работу:

http://work-zilla.com/

http://www.rabota.ru/ (Россия),

http://www.work.ua/ (Украина)

https://www.fl.ru/ и https://freelancehunt.com/  — одних из самых популярных крупных бирж в интернете

Инфо обо мне.

Фрилансер с 2013 года. С компьютером на «ТЫ» еще с 16 лет. По образованию врач, с девятилетним стажем работы в медицине.

Ай-ти плотно занялась, выйдя в декретный отпуск. Занимаюсь разработкой и продвижением различных сайтов (в частности специализируюсь на SEO).

В 2015 году (так и не выйдя с декретного отпуска на основную работу) открыла свою компанию по предоставлению комплекса услуг в ай-ти сфере, собрав шикарную команду специалистов с большим опытом работы в различных сферах.

Итак, начнем…

к содержанию ↑

Вступление книги «7 профессий для быстрого заработка в интернете»

Фрагмент из книги от Работа Дома 2

Исходя из вышенаписанного текста, можно подумать, что перечисленные в книге профессии являются самыми популярными, востребованными и высокооплачиваемыми. На самом деле уже на данном этапе происходит подмена понятий.

В книге рассматриваются такие профессии как личный помощник, копирайтер/рерайтер, корректор, онлайн-консультант, интернет-продавец, переводчик, администратор социальных сетей.

Из них популярными профессиями являются разве что копирайтер/рерайтер, переводчик и администратор социальных сетей.

Других же профессий как таковых не существует и ниже, когда я буду разбирать каждую специальность отдельно, я объясню, почему именно я так считаю.

А вообще очень странно, что автор «книги» не упомянул о таких действительно популярных специальностях, как дизайнер, seo-специалист, маркетолог, программист и многих других направлениях.

к содержанию ↑

Что значит удаленная работа и кто такой удаленный сотрудник?

Фрагмент из книги от Работа Дома 2

В целом утверждения верные. Однако стоит уточнить, что удаленная работа на сегодняшний день практически нигде не оформляется официально, а значит, Вы не имеете никакого соц. пакета, гарантий оплаты труда, графика работы и так далее.

Поверьте, заказчики бывают разные, в том числе и те, которые абсолютно не намерены платить вовсе. И всем фрилансерам без исключения (а особенно новичкам) придется хоть раз с такими столкнуться.

к содержанию ↑

В чем преимущества удаленной работы перед обычной работой?

Фрагмент из книги от Работа Дома 2

На самом деле удаленная работа имеет не только преимущества, но и недостатки. И на них я остановлюсь более подробно.

  1. Удобное время работы.
    Да, действительно работать можно в удобное время, но в любом случае нужен четкий график.
    Естественно этот график гибкий и Вы можете выбирать самостоятельно часы работы, но…не всегда. Зачастую этот график привязан к времени активности Вашего заказчика, часовому поясу, специфике работы и так далее.
    Более того, у тех удаленных сотрудников, для которых фриланс является основным заработком напрочь могут отсутствовать выходные и больничные.
  2. Интересные задачи.
    Любая новая работа подразумевает интересные задачи.
    Но проработав месяц, два, пол года у Вас появятся и те задачи, от которых будет откровенно тошнить…а не делать их нельзя.
    Более того, ваши «интересные задачи» будут ограничены кругом Ваших обязанностей. Не питайте иллюзий. Работа, какая бы она ни была, остается работой всегда.
  3. Возможность зарабатывать тем, что доставляет удовольствие.
    Отчасти верно. Однако абсолютно любая работа имеет свойство «приедаться».
    То, что год назад еще нравилось, может превратиться в рутинную работу от которой так же хочется сбежать, как и от той работы, которая была в офисе.
    Конечно, можно сказать, что всегда можно перейти на другой вид работы…это да, но если Вы будете иметь удаленную работу как единственный источник дохода, то это будет сделать не так просто, так как на обучение другому направлению необходимо время.
  4. Дополнительные деньги.
    Данное утверждение актуально только в том случае, когда вы имеете удаленную работу с частичной занятостью при этом продолжая ходить на основную работу.
    Но поверьте, таких работ не так уж и много.
  5. Приятное общение.
    Конечно же, при работе во фрилансе круг знакомых расширяется.
    Но в целом фриланс и удаленная работа идеально подходят все же интровертам.
    Люди, привыкшие и любящие находиться в обществе, замечают нехватку живого общения.
  6. Отсутствие начальства над головой.
    Это утопия. Работая удаленно у Вас вместо одного начальника будет несколько.
    Каждый из них будет желать, чтобы Вы отдавали максимум времени только на его проект.
    Каждый из них будет хотеть от Вас полной отдачи и концентрации внимания.
  7. Время на семью.
    Отчасти верно, но только в том случае, если фриланс (или удаленная работа) не являются основным источником дохода.
    Для того, чтобы зарабатывать достаточное количество денег придется работать много, я бы даже сказала очень много (особенно в первый год-два).
    К тому же, проблемой фрилансеров часто бывает невозможность работы дома (не даром же набирают популярность коворкинги). Казалось бы, закономерный вопрос. Зачем же тогда устраиваться на удаленную работу, если целью было наоборот работа дома?
    На самом деле дома работать может далеко не каждый. Помимо того, что очень сложно организовать себя, еще существует отвлекающие моменты в виде домашних.
    И в итоге работа дома превращается в муки… На эту тему можно говорить часами и среди фрилансеров это одна из самых актуальны тем.
Источник http://marketingbuzz.info/к содержанию ↑

Что значит удаленная работа в трактовке Работа Дома 2?

Фрагмент из книги от Работа Дома 2

Такая шикарная концовка, вселяющая прямо уверенность в перспективности удаленной работы!

Но тут не все так гладко, как написано, и я аргументирую, почему.

Переводя некоторых сотрудников на удаленный режим работы, предприятие экономит, прежде всего, на сотруднике, так как за ту же работу удаленно можно платить в разы меньше (а то и вовсе не платить), чем такому же человеку в офисе.

При этом нет никаких обязанностей и ответственности.

Удаленная работа действительно может быть выходом для людей с деревень или людей с ограниченными возможностями.

Но если выбирать между работой в той же Москве и удаленной, то удаленно, чтобы достичь московской зарплаты, придется работать круглосуточно, иметь огромный опыт работы или открывать свою компанию (что требует не только значительных затрат времени, но и определенного типа характера).

В следующей статье я подробно опишу, кто такой так называемый «Личный помощник», что такой удаленный сотрудник может делать и на какую ежемесячную оплату он может рассчитывать.

Работа удаленно на дому – реальные профессии интернета

Приветствую вас, уважаемые читатели блога Rabota-Vo.ru! Вы уже знаете, что интернет – это не только источник информации, но и источник для заработка. Причем, довольно часто это заработок без предварительных вложений, особенно если вы не планируете менять профиль своей деятельности.

Но в ряде случаев вам, конечно, придется понести определенные расходы, как финансовые, так и временные, поскольку работа в интернете на дому может потребовать от вас определенных инвестиций в дополнительное самообразование и повышение своего профессионального уровня.

Если вы к этому готовы, то добро пожаловать в новый мир, способный перевернуть ваше представление о рабочем времени и времени отдыха, о возможности заработка на дому, без привязки к строгому графику работы офисного сотрудника и без жесткого контроля со стороны руководства.

Фриланс – работа в интернете на дому без вложений

Развитие интернет-технологий сняло пространственные барьеры в общении людей. Для того, чтобы обсудить какой-либо рабочий вопрос, заказчику и исполнителю совсем необязательно договариваться о встрече в офисе, поскольку всё это они могут сделать удаленно, находясь в любой точке мира, где есть доступ к интернету. В настоящее время в России удаленная работа (или, как её еще называют – фриланс) пока не получила такого широкого распространения, как в США и Европе. Тем не менее, количество российских фрилансеров растет с каждым днем, и есть все основания утверждать, что фриланс – это работа будущего.

Естественно, если вы будете лишь предаваться размышлениям, как сидя дома заработать деньги, они на вас с неба не свалятся. Ведь под сидящую задницу доллар не полетит, он ее обогнет. Фриланс подразумевает под собой не только свободу в выборе времени и места работы, но и самостоятельный поиск работодателей (заказчиков), а также высокую самоорганизацию и стремление к самосовершенствованию. Кстати, именно поэтому работодатели всё чаще предпочитают иметь дело с фрилансерами. Ведь если офисный сотрудник, даже не отличающийся высокими знаниями и умениями, всё равно, так или иначе, получает зарплату, «выезжая» порой за счет коллектива, то оплата труда фрилансера зависит только от его личного результата работы. И это могут быть как сотни, так и тысячи, и даже десятки тысяч долларов.

Чем занимаются фрилансеры?

Итак, вы поняли, что работа на дому через интернет – это то, к чему вы стремились всю жизнь. Но какому роду деятельности здесь можно посвятить себя? Чем занимаются фрилансеры? Как таковых ограничений во фрилансе нет. Я, например, знаю молодого парня фрилансера, зарабатывающего себе на жизнь изготовлением и продажей через интернет складных перочинных ножей ручной работы. А другая моя знакомая, женщина средних лет, наладила успешный бизнес по изготовлению и онлайн продажам мягких игрушек из валяной шерсти, а также проведению мастер-классов и обучающих вебинаров в этой области. Подумайте, к чему у вас есть склонности, и двигайтесь в этом направлении. Рассмотрим несколько профессий, в которых могут проявить себя фрилансеры.

Удаленная работа на дому – фото и видеосъемка, создание слайдшоу и видеороликов

Запечатлеть памятные моменты семейной жизни или деятельности коллектива возникает потребность у многих. Развитие цифровой фото/видео техники дало возможность приобщиться к этому на любительском уровне всем желающим. Но, когда речь идет о таких событиях, как свадьба, юбилей, выпускной бал или вечер встречи выпускников, без профессионального фото- и видеооператора не обойтись. Кроме того, услуги профессиональной фото- и видеосъемки могут понадобиться рекламным агентствам или же непосредственно компаниям, нуждающимся в продвижении своих товаров и услуг, а также печатным и интернет изданиям. Есть также специальные сервисы — фотобанки и фотостоки, где можно продавать авторские снимки. Подходящие для заработка начинающим фотографам фотобанки платят не очень много, зато там можно «набить руку».

Хотя порой и обычной компактной цифровой «мыльницей» удается «поймать момент», будьте готовы к тому, что для получения высококачественного фото и видеоматериала, за который заказчик будет готов заплатить большие деньги, вам понадобится профессиональная аппаратура, а также знания, которые можно относительно быстро получить только на соответствующих курсах. Кроме того, вам необходимо будет приобрести и освоить пакеты прикладных программ для обработки отснятого фото и видеоматериала. Широкими возможностями обладают соответствующие программы от компаний Adobe (Photoshop, Premier, After Effects) и Corel (PaintShop, VideoStudio). Имейте также в виду, что вам потребуется достаточно мощный компьютер для работы с этими программами.

Написание статей за деньги – копирайтинг, рерайтинг, журналистика, переводы

Если подготовку профессиональных журналистов и переводчиков осуществляют профильные факультеты университетов, то профессии копирайтеров и рерайтеров – специалистов в создании текстового контента для веб-сайтов – относительно новые, и подготовкой специалистов в этих областях вузы практически не занимаются. Но если вы обладаете хорошим слогом, то почему бы не попробовать свои силы в этой области? Конечно, работа копирайтера и рерайтера похожи. В обоих случаях результатом работы является текст для интернет-сайта, который оплачивается заказчиком, исходя из объема (количества знаков). Но рерайтер использует в качестве исходного материала уже существующие тексты сторонних источников, создавая на их основе свой уникальный контент, а копирайтер способен написать его с нуля самостоятельно, грамотно и интересно. Приобрести знания и навыки в копирайтинге и рерайтинге можно только путем постоянной практики, начиная от простых заданий – наполнения форумов и блогов, постепенно оттачивая свое мастерство и заполняя нишу создателей контента для новостных порталов и тематических интернет ресурсов.

Практически любая биржа копирайтинга может предоставить начинающему возможность заработать.

Удаленная работа через интернет – программирование, создание сайтов, компьютерная графика и дизайн

Разработка десктопных, мобильных и веб-приложений, создание веб-сайтов – вот далеко не полный перечень работ, которые выполняют программисты, веб-дизайнеры, верстальщики (веб-кодеры), тестировщики ПО и веб-сайтов. Полный список профессий в сфере IT займет, пожалуй, не меньше половины страницы текста. На сегодняшний день, когда информационные технологии проникли во все сферы нашей жизни, потребность в профессионалах в этой области растет с каждым годом. Некоторые из них работают в штатах специализированных компаний и студий. Но многие предпочитают отправляться в «свободное плавание». И это не удивительно. Ведь если интернет предоставляет возможность удаленной работы, то кто должны первыми использовать эту возможность с максимальной отдачей, как не IT-специалисты? Безусловно, деятельность IT-специалистов требует высочайшей квалификации. Подготовкой профессионалов в этой области занимаются технические вузы. Но необязательно проводить в стенах учебного заведения 4-5 лет, особенно, если диплом о высшем образовании у вас уже имеется. Огромное количество специалистов в IT-сфере являются самоучками. Яркий пример тому – основатель компании Microsoft Билл Гейтс. 20-летний Билл был отчислен со 2 курса Гарвардского университета, но это не помешало ему стать высококлассным программистом. Кроме того, значительную помощь в освоении выбранной IT-специальности окажут специальные курсы, на которых вы сможете изучить программирование, компьютерную графику, веб-дизайн, создание сайтов самостоятельно и т.п. Обучаться на этих курсах можно как стационарно, так и заочно, и даже удаленно. В зависимости от выбранного направления обучение IT-специалиста на таких курсах занимает от 4-6 месяцев до 2 лет.

Где находят работу фрилансеры?

Выбрав направление удаленной работы и получив определенные знания и навыки, начинающий фрилансер задается вопросом – где искать работу? Вариантов решения этой задачи множество. Во-первых, не лишним будет поместить свое резюме на досках объявлений, сайтах по трудоустройству, в профилях социальных сетей. Во-вторых, как в рунете, так и в «буржунете» функционируют биржи фриланса, на которых заказчики и исполнители находят друг друга, как для выполнения разовых проектов, так и для сотрудничества с долгосрочной перспективой. Ну а набрав определенный объем выполненных работ для портфолио, можно завести собственный сайт-визитку. Занимаясь егопродвижением в поисковых системах и соцсетях (тоже, кстати, еще одно направление фриланса) соискатели удаленной работы находят себе работодателей и клиентов.

На этом хочу пожелать всем начинающим пользователям удачной удаленной работы! До новых встреч на страницах блога Rabota-Vo.ru.

Вас это может заинтересовать:

Можно ли заработать деньги за опросы в интернете

Пять онлайн сервисов, на которых можно получать небольшие суммы денег. Сайты опросники предложат вам отвечать на различные вопросы и заполнять анкеты. Как правило, это занимает совсем немного времени. Но лишняя копеечка никогда не помешает. Подробнее…

Удаленная работа на дому без звонков: виды, профессии

В период пандемии коронавируса удаленная работа приобрела особую популярность. Сегодня на дому работает значительная часть сотрудников многих крупных компаний, среди удаленных работников – представители самых разных профессий, от разработчиков компьютерных программ до операторов колл-центров. 

Очень часто люди опасаются удаленной работы, необоснованно считая, что она будет связана со звонками на телефоны, так называемым «холодным маркетингом». Но существует большое количество специальностей, которые предусматривают возможность работы на дому без совершения «холодных звонков». 

Копирайтинг 

Одно из очень востребованных и перспективных направлений работы на дому – копирайтинг. Работа связана с написанием текстов, составлением контента для сайтов информационного и продающего характера. Образование не требуется, но железные требования – грамотность, умение складывать слова в осмысленные предложения, работоспособность. 

Дизайн и верстка 

Очень большой объем работ, который всегда востребован – дизайн и верстка, от сайтов до рекламных плакатов и объявлений. Требования – умение работать в соответствующих программах, грамотность, ответственность, нужно укладываться в дедлайны. 

Создание аудио и видео контента 

Популярность данного направления только растет. Но требуются особые навыки – умение работать с аудио и видеоконтентом, наполнять им страницы в социальных сетях или сайты. Работа менее рутинная, чем копирайтинг, но не менее ответственная.

Разработка игр и программ 

В данном направлении уже требуется наличие специальных навыков, которые позволяют разрабатывать игры и программы. Это работа для тех, кто владеет основами программирования и разработки. Работа гарантирует намного более высокие заработки, чем перечисленные выше виды деятельности, но при условии наличия определенных знаний и навыков. 

Репетиторство и обучение 

В условиях пандемии коронавируса вырос спрос на образовательные услуги онлайн. Многие представители сферы образования, по совету бывшего премьер-министра, вполне могут заняться бизнесом и выступать в роли репетиторов и онлайн-наставников. Спрос на онлайн-образование будет только расти, главное – соответствовать запросам потенциальных учеников.

Это – далеко не полный перечень популярных онлайн-профессий. Сегодня удаленная работа из дома возможна для пиар-менеджеров, маркетологов, юристов, бухгалтеров, финансовых консультантов, психологов и представителей множества других профессий. 

Удалённая работа в цифрах и диаграммах / Хабр

На «Моём круге» ежемесячно размещается 35% вакансий, предлагающих удалённую работу в сфере ИТ. При этом, если изучить базу резюме сервиса, то увидим, что к удалённой работе готовы 67% специалистов. Налицо явный разрыв между спросом работодателей на удалённую работу и предложением со стороны соискателей на неё. Как следствие, откликов на вакансии с удалённой работой в среднем в 3-4 раза больше, чем на вакансии с офисной работой. В условиях растущего недостатка в ИТ-специалистах очевидно, что в более выигрышном положении оказываются те работодатели, которые готовы переходить на удалённую работу.

Мы решили разобраться, что сейчас собой представляет рынок удалённой работы в России. Для этого мы провели опрос среди пользователей «Моего круга» и «Хабрахабра», собрали почти 3000 ответов, все их обработали, визуализировали и прокомментировали.

Надеемся, наше скромное исследование поможет работодателям побыстрее понять, как работать удалённо, чтобы получить очевидные конкурентные преимущества в кадрах. Также оно может пригодиться и соискателям, которые пока не успели поработать удалённо, чтобы получить представление о достоинствах и недостатках подобной работы и в результате иметь больший выбор в предлагаемых на рынке ИТ-вакансиях.



Сколько сейчас работают удалённо и где

В данный момент удалённо работает каждый третий. Удалёнщиков можно поделить на три категории. Большинство удалёнщиков — это сотрудники компаний, каждый четвёртый — фрилансер, каждый десятый — самозанятый. Каждый четвёртый из удалёнщиков работает на иностранную компанию.


Только 20% опрошенных не имеют опыта удалённой работы. При этом, подавляющее большинство из них рассматривают возможности такой работы. То есть со стороны соискателей не видно никаких препятствий для перехода на удалёнку.


Доля удалённых сотрудников по отношению к офисным заметно ниже в Москве и Петербурге, и заметно выше — в небольших городах. Также их доля в разы ниже в крупных компаниях по сравнению со средними и мелкими. Скорее всего, такая ситуация связана не только со сложившимися традициями офисной работы, но и с тем, что управлять удалёнными сотрудниками значительно сложнее, с ростом штата сложность управления возрастает экспоненциально.


Доля удалённых сотрудников по отношению к офисным чуть выше в возрасте от 30 до 40 и заметно ниже в самых взрослых возрастах. Интересно, почему в более ранних возрастах доля удалёнщиков ниже, хотя эти люди погрузились в современные технологии в более раннем возрасте, чем предыдущие поколения? Наверное, это связано с тем, что человеку по-прежнему всё же нужно пройти некоторую изначальную социализацию, получить опыт очного рабочего взаимодействия с другими.

Если смотреть по сферам деятельности, то доля удалёнщиков выше среди контентщиков, маркетологов и дизайнеров, и ниже среди эйчаров, аналитиков, тестировщиков и администраторов.


Если смотреть по зарплате, то относительная доля удалёнщиков заметно выше в когортах как с самой низкой, так и с самой высокой зарплатой. Первое объясняется тем, что на расстоянии гораздо проще доверять более простую и дешёвую работу. А второе тем, что многие удалёнщики выбирают работу в иностранной компании, зарплата в которой выше, чем в отечественной. Так, если в среднем на иностранные компании работает четверть от всех удалёнщиков, то среди указавших большие зарплаты таких оказывается уже до трёх четвертей.



Три мифа об удалённой работе

Удалённая работа окружена большим количеством мифов. Один из них мы уже затронули чуть выше и увидели, что далеко не все удалёнщики работают на иностранные компании и зарабатывают больше других. Теперь давай рассмотрим ещё несколько мифов.

Как видим, только незначительное меньшинство удалёнщиков используют удалённый формат работы, чтобы переехать туда, где им комфортней жить, или чтобы путешествовать. Большинство при этом тратит на работу столько же или даже больше времени, чем работая в офисе, но зато распоряжается своим временем более свободно.



Преимущества и недостатки удалённой работы

Подавляющее большинство удалёнщиков предпочитают работать из дома. При этом почти каждый пятый работает в компании, которая расположена в его городе.


Общение с коллегами у удалёнщиков мало чем отличается от общения офисных сотрудников. Половина из них общаются с коллегами по нескольку раз в день. При этом большинство вообще не бывает в офисе работодателя.


Мы задали один и тот же вопрос о преимуществах и недостатках удалённой работы как тем, у кого уже был опыт такой работы, так и тем, у кого такого опыта никогда не было, и получили следующий результат. Сразу видно, что люди без опыта склонны преуменьшать достоинства (диаграмма слева) и преувеличивать недостатки (диаграмма справа), как это свойственно людям вообще, тут нет ничего странного.

Среди самых часто указываемых преимуществ удалённой работы — экономия времени на дорогу и гибкий рабочий график. Еще многим нравится потенциальная возможность путешествовать и работать в комфортных привычных условиях.

Среди самых часто указываемых недостатков — нехватка очного общения с коллегами и много отвлекающих бытовых факторов. Также чаще всего указывают среди недостатков на нехватку неформального общения с коллегами и на отсутствие понимания процессов, которые протекают в компании, потерю вовлеченности.


Большинство считают, что удовлетворённость работой и эффективность в ней никак не связаны с удалённостью этой работы. При этом в три раза чаще говорят, что удовлетворённость от удалённой работы выше, чем от офисной, и в два раза чаще — что выше эффективность.



Инструменты удалённой работы

Напоследок, мы решили выяснить, с помощью каких инструментов взаимодействуют люди, работающие удалённо, получился своеобразный топ-лист.

Фаворитом дистанционного корпоративного общения по-прежнему остаётся дедушка Skype (его указали 77% опрошенных) и прадедушка Email (64%). На вторых местах такие новички как Slack (40%) и Telegram (38%). И телефон, как ни крути, по прежнему популярен (38%).


Среди сервисов ведения задач нет безусловных лидеров. Первые места принадлежат Jira (37% опрошенных указали этот сервис для ведения задач) и всё тому же Email (36%). Вторые места занимают Trello (24%) и Redmine (18%).


Как выясняется, за учётом времени с помощью специальных средств почти никто не следит: 56% сказали об этом. 21% пользуются возможностями Jira и 11% — Redmine.


Все диаграммы подготовлены с помощью сервиса

infogr.am

Пандемия коронавируса и ускоренная цифровизация привели к значительным трансформациям трудового рынка. В частности, многие профессии ушли в онлайн. По данным исследований, за 2021 год количество удаленных вакансий увеличилось почти втрое. При этом спрос россиян на удаленку также продолжает стремительно расти. — EastRussia |

Рассматриваем главные тенденции в этой нише и разбираемся, какие специальности сегодня особенно востребованы и как выбрать из них подходящую для себя.

Развитие рынка удаленных профессий

Онлайн-совещания, созвоны по экстренным вопросам и встречи в Zoom уже стали привычной частью рабочего дня во многих нишах бизнеса. Работодатели убедились, что эффективность их предприятия не страдает в новых реалиях, а сотрудники компаний научились правильно выстраивать свой трудовой день из дома.

Это значит, что для компаний удаленка превратилась из эксперимента в новый комфортный формат работы. По данным Tadviser, 97% предпринимателей позволили сотрудникам работать из дома или в гибридном формате даже после снятия ковидных ограничений. В свою очередь, 70% сотрудников сегодня считают возможность трудиться из любой точки мира важнейшим мотивирующим фактором.

В связи с этим, тренды трудового рынка-2022:

● Тренд на самореализацию

В современном мире работа становится для людей важным показателем личной идентичности и самореализации.

Специалисты ищут новые смыслы в работе — они проверяют компанию на соответствие своим ценностям и ожиданиям, хотят чувствовать себя по-настоящему востребованными и удовлетворенными качеством своей жизни.

Например, статистика показывает, что поколения Y (25-34 года) и X (35-54 года) выбирают баланс между трудом и личной жизнью, им важно уделять время себе, своим хобби, отдыху. А работа, в свою очередь, должна быть интересной и творческой.

● Обновление профессии и навыков

Журнал VICE провел исследование, которое продемонстрировало что 98% опрошенных в возрасте от 18 до 24 лет чувствуют себя обманутыми своим образованием.

За последние годы многие пришли к осознанному желанию получить дополнительные навыки или даже кардинально сменить сферу деятельности. Это новый тип мотивации — быть адаптивным и востребованным специалистом. Классическое продвижение по карьерной лестнице удовлетворяет все меньшее количество людей.

Это влияет и на рынок образования — появились удаленные профессии, для освоения которых не обязательно учиться 4 года в университете, достаточно пройти узконаправленный курс на обучающей digital-платформе. Эти программы имеют более гибкую и автоматизированную структуру и легко адаптируются под современные реалии — позволяют человеку за пару месяцев получить необходимые знания, тут же применить их на практике и монетизировать.

Кстати, на сайтах с вакансиями все чаще можно заметить слово «роль» (а не «профессия» или «должность»). Больше не предполагается, что человек должен всю жизнь заниматься чем-то одним. Работа, которую он выполняет — это роль в его карьере в настоящее время.

● Мобильная продуктивность

Люди хотят работать в максимально комфортных для себя условиях. Многие выбирают удаленный формат, так как это отличная возможность работать из любой точки мира и больше путешествовать. При выборе города и страны проживания приоритетом для соискателей теперь является личное самочувствие и комфорт, а не расположение офиса компании. Кроме того, они не хотят тратить время и деньги на ежедневные поездки на работу — это дополнительные пара часов жизни, которые можно уделить новому увлечению или отдыху.

Кстати, концепция мобильной продуктивности уже повлияла даже на дизайн гаджетов: ноутбуки эволюционируют в ультратонкие и легкие ноутбуки-планшеты, трансформеры, ноутбуки-сумки.

● Иллюзорный пенсионный возраст

Население мира стареет, но при этом возраст молодости с каждым годом только повышается. В 60 лет многие не готовы выходить на пенсию, так как находятся в прекрасном состоянии: как физическом, так и психическом.

Некоторые люди пенсионного возраста возвращаются на рынок труда после нескольких лет в домашней изоляции. Современные парадигмы непрерывного обучения и смены профессии дарят им возможность заново строить свою карьеру и заниматься интересными задачами.

 

Востребованные удаленные профессии

Итак, на какие удаленные профессии сегодня лучше всего сделать ставки и почему:

●      Копирайтер (от 30 000 руб/мес)

Одна из самых популярных удаленных профессий. Это специалист, который пишет тексты на заказ: информационные и рекламные статьи, пресс-релизы, обзоры, слоганы, сценарии, посты в социальных сетях и др.

Копирайтеру требуются умение работать с ЦА и знание методов взаимодействия с ней через текст. Плюсом также будет понимание современных трендов в области маркетинга.

●      Менеджер чат-ботов (от 70 000 руб/мес)

Создает для бизнеса в любой нише чат-боты в социальных сетях, которые строятся с помощью удобного конструктора — специалист должен уметь правильно работать с ним. Ему необходимо быть усидчивым и внимательным. В остальном это набор скорее творческих и стратегических, нежели чисто технических задач.

●      Менеджер по продажам в мессенджерах (от 80 000 руб/мес)

Менеджер в переписке помогает клиенту выбрать товар и совершить покупку. Здесь требуется умение превращать переписки в продажи — выявлять потребности пользователей и подбирать для них лучшие предложения.

●      Дизайнер веб-UI-UX (от 150 000 до 250 000 руб/мес)

UX-дизайнер создает продукт так, чтобы он был максимально эффективным и решал главные задачи пользователей. UI-дизайнер — отвечает за визуальное исполнение концепции UX-дизайнера.

Специалистам необходимо уметь влиять на маркетинговые и коммерческие показатели через визуальные инструменты: цвета, формы, шрифты, анимацию, а также знать программы: Sketch, Adobe Photoshop, Adobe After Effects, Figma, InVision Studio, Procreate.

●      Специалист по продвижению товаров в WB или OZON (от 70 000 руб/мес)

Он организовывает продажи товаров через маркетплейсы Wildberries и OZON. Требуется знание правил маркетплейсов и особенностей торговли, умение продумывать продуктовую линейку, исходя из спроса, трендов, предложений конкурентов.

Кстати, сегодня в сети можно найти более 3000 вакансий по работе с торговым онлайн-площадками.

 

Где учиться:

Среди потребителей растет спрос на удаленное образование и учебные программы, позволяющие овладеть дополнительным набором навыков или новой профессией. Поэтому в этой отрасли появляется все больше онлайн-школ, -платформ, -курсов. Вот некоторые из них:

●      Udemy

●      Skillbox

●      Нетология

●      Edston

●      ToDoo.ru

 

Где искать работу:

Соискатели могут воспользоваться профильными сайтами для поиска работы: например, hh.ru, superjob.ru или profi.ru. Удаленные вакансии также публикуют в Телеграм-каналах: «Мы вам перезвоним» (@perezvonyu), «Finder.vc: удалённая работа — вакансии» (@theyseeku), «Работа в медиа» (@dddwork), «Патрик Пашет» (@patrikpashet), «Мы вам перезвоним» (@perezvonyu).

Кроме того, некоторые образовательные платформы помогают своим студентам монетизировать навыки после обучения. Например, ToDoo.ru — партнерами проекта выступают работодатели, которые следят за успехами пользователей на платформе, чтобы захантить в свои компании самых старательных и активных.

Подытоживая

Рост рынка удаленных профессий показывает, что гибкость и свобода становятся новой философией управления. Современные форматы работы способствуют появлению взаимного доверия и открытости между сотрудником и руководителем и повышают уровень их ответственности по отношению к себе и друг другу. Сегодня на задний план уходят тотальный контроль и искусственные ограничения, разрушающие проактивность, самостоятельность и творчество.

Профессиональная удаленная работа из дома и гибкие рабочие места

Добро пожаловать на нашу профессиональную удаленную работу! Возможности могут варьироваться от полной или частичной занятости, внештатной работы и работы по контракту; и часто включают такие названия должностей, как менеджер проекта профессиональных услуг, менеджер проекта, профессиональные услуги и специалист по подбору персонала. Каждая из следующих профессиональных вакансий была исследована и проверена нашими редакторами.

Текущие гибкие профессиональные рабочие места

  • Вариант для удаленной работы Полная/неполная занятость

    гражданин США

    Требуется самостоятельный кандидат для продажи услуг компании медицинским учреждениям, включая медицинские услуги по выставлению счетов и расшифровке.Нужны сильные навыки продаж и закрытия. Возможен полный и неполный рабочий день. Вариант для удаленной работы.

  • Управляет различными планами и процедурами человеческих ресурсов для всего персонала клиента. Должен иметь степень бакалавра и 5-летний опыт работы в сфере HR и отношений с персоналом. Контракт WFH с гибким графиком.

  • Рекомендуемые

    100% удаленная работа Неполная занятость

    Канада или гражданин США

    Работайте над отбором входящих кандидатов, привлечением пассивных кандидатов и проведением первоначальных собеседований, чтобы гарантировать продвижение только лучших кандидатов к клиентам на их открытые должности.Контракт WFH, неполный рабочий день и гибкий. 40-75 долларов в час.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    В этой роли в группе корпоративной безопасности, удостоверений и управления доступом вы будете отвечать за внедрение и поддержку локальных, гибридных и облачных служб единого входа, многофакторной аутентификации и служб каталогов.Уровень 2 и 3…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Калифорния, Орегон, Вашингтон, Аризона

    Достигайте целей размещения и GP ежемесячно, ежеквартально и ежегодно. Набирает, проверяет, проводит собеседования, квалифицирует и направляет кандидатов на постоянное трудоустройство на основе понимания заранее определенных критериев, предоставленных компанией.

  • Гибридная удаленная работа Неполная занятость

    CA

    Наша команда по работе с клиентами ищет опытного координатора обучения Professional для проведения эффективных и увлекательных учебных занятий Professional для наших клиентов. Кроме того, этот человек будет отвечать за распространение передового опыта…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Уэст-Рединг, Пенсильвания,

    Professional Coding Auditor обеспечивает обзор и анализ документации по качеству для обеспечения точности документации по кодированию. Анализирует профессиональных встреч, чтобы сравнить уровни CPT E/M и диагностические коды МКБ-10 с документацией врачей.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    В качестве руководителя этого нового отдела, подотчетного вице-президенту по работе с клиентами, вы будете нести ответственность за создание нашего первоначального предложения Professional Services, включая определение услуг, ценообразование, включение, доставку и показатели прибылей и убытков.Ты будешь…

  • Вариант для удаленной работы На постоянной основе

    Корк, Ирландия 

    Внесите свой вклад в документацию и вспомогательные инструменты как для сообщества NetBox, так и для наших коммерческих предложений NetBox. Возглавьте профессиональных сервисных обслуживания для NetBox, включая как локальную, так и облачную миграцию.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Выполнение процедур аудита, проверки и проверки на соответствие требованиям в соответствии с фирменными и профессиональными стандартами и в соответствии с указаниями руководителей аудиторских заданий. Общайтесь с руководителями взаимодействия по открытым вопросам, проблемам тестирования или другим важным вопросам…

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    CA

    Содействуйте высококачественным локальным и виртуальным профессиональным учебным занятиям, чтобы помочь учителям и администраторам эффективно использовать бренд в своем кампусе. Станьте партнером команды Customer Success, чтобы наладить продуктивные партнерские отношения с ключевыми контактными лицами округа…

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Техас

    Содействуйте высококачественным локальным и виртуальным профессиональным учебным занятиям, чтобы помочь преподавателям и администраторам эффективно использовать платформу в своем кампусе. Минимум четыре года опыта преподавания английского языка в возрасте от 6 до 12 лет в США.

  • Рекомендуемые

    100% удаленная работа На постоянной основе

    MD

    Сертифицированный кодировщик Professional (CPC) проведет проверку медицинских заявлений, чтобы обеспечить соблюдение практики кодирования посредством всесторонней проверки записей для медицинских, поведенческих, транспортных и других поставщиков медицинских услуг.Сертификат кодирования AAPC.

  • Вариант для удаленной работы На постоянной основе

    Крайстчерч, Новая Зеландия, Сидней, Австралия 

    Как консультант по услугам Professional , вы станете важной частью нашей динамичной организации, помогая клиентам максимизировать их ценность в продукте.Вы умеете решать творческие проблемы и готовы взяться за разнообразную работу, начиная от…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Чикаго, Иллинойс,

    Собственный после внедрения клиент профессиональный запрос на комплексное обслуживание, включая изучение требований, управление проектом, выполнение решения и его завершение.Предоставляйте постоянную экспертную оценку предметной области и рекомендации по продуктам Risk Cloud, чтобы помочь нашим…

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Оаху, Гавайи

    В качестве Team Integrations Professional вы возьмете на себя активную роль, представляя компанию в качестве непосредственного представителя, чтобы помогать новым агентам и брокерам, давать рекомендации, отвечать на запросы и предлагать поддержку, относящуюся к компании.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Аризона

    Как Professional Services Manager (PSM) для Insight, вы войдете в энергичный и технически подкованный мир. Мы ищем кого-то, кто умеет работать в команде, отлично умеет общаться, имеет опыт взаимодействия с клиентами и продемонстрировал успешный рост…

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Частичный удаленный F/T профессиональный консультант по услугам обнаружит, спроектирует, развернет и оптимизирует решения компании для удовлетворения требований клиентов. 10+ лет на технических должностях, связанных с клиентами, 5+ лет в качестве консультанта и требуется опыт работы с облачными приложениями.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Портленд, Орегон

    Предоставить инструкции по финансовому планированию для профессиональных аудиторий. Поддерживайте привлекательную учебную среду. Требуется сертификат специалиста по финансовому планированию, степень бакалавра и опыт работы от 5 лет.Полная занятость, частично удаленная работа с небольшими командировками.

  • Неполная занятость

    Корпус-Кристи, Техас,

    Требуется репетитор по письму на неполный рабочий день профессиональный . Может включать несколько альтернативных часов. Будет обучать писателей на групповых и индивидуальных занятиях по различным письменным заданиям.Опыт работы, высшее образование, знание MS Office обязательны. 15 долларов в час.

  • Прямая поддержка Специалист , необходимый на неполный рабочий день, оказывает помощь и поддержку клиентам, живущим с отклонениями в развитии и психическими расстройствами. Должно быть 19+ лет с дипломом HS, надежным транспортом, лицензией Medial Aide.

  • 100% удаленная работа

    гражданин США

    Удаленный LPC будет предоставлять консультации учащимся PreK-12, вести дела и оценивать право учащихся на специальное образование.Должен иметь один-два года опыта. с детьми школьного возраста или группами специального образования в школьной среде. Контрактная работа.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Управляйте ежемесячным финансовым циклом, обновляя расчеты модели, драйверы и ключевые показатели эффективности с учетом информации от руководителей операций.Обновляйте отчеты об отклонении нормы/объема и анализируйте ежемесячную эффективность программы. Соберите описания и объяснения изменений.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Собирает, анализирует и интерпретирует широкий спектр данных для выявления причинно-следственных связей, триггерных точек и, в конечном итоге, для прогнозирования.Строит прогностические модели с использованием данных, тестирует модель на результатах за пределами размера выборки и проверяет…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Даллас, Техас,

    Поддерживайте последовательность и стандарты бренда. Разработка всех маркетинговых материалов для компании и клиентов компании.Дизайн вайрфреймов и фронтенд-разработка. Проектируйте и создавайте шаблоны и ресурсы для печати, электронной почты и Интернета. Эту роль можно выполнять удаленно.

  • Удаленно — во время пандемии На постоянной основе

    AZ, AR, WV, TN, SC, NC, NH, NV, NE, MI, IA, ID, AK, NY, IL, Washington, DC, WI, WA, VA, TX

    Устранение неполадок и решение основных проблем реализации, а также рекомендации по корректирующим решениям и альтернативам.Помощь с внутренними проектами, такими как создание и поддержка учебных материалов по мере необходимости. Обучите конечных пользователей тому, как использовать решения…

  • Вариант для удаленной работы На постоянной основе

    Техас, Джорджия, Миссури, Северная Каролина, Колорадо, Аризона

    Удаленная позиция поможет клиентам по электронной почте, в чате, по телефону решить их проблемы, ответить на их вопросы, обеспечить каждому клиенту наилучший опыт и работать над определением способов улучшения.Нужен опыт работы в сфере обслуживания от года.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Работайте в качестве лидера по работе с клиентами, наблюдайте за командами, стройте отношения с клиентами и работайте над решениями для клиентов. Требуются управляющие директора с опытом работы от трех и более лет и опыт работы с клиентами не менее 10 лет.в корпоративном программном обеспечении/SaaS. Удаленная роль.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Массачусетс

    Удаленная должность будет заниматься исследованиями, написанием/редактированием презентаций, оказанием помощи в мониторинге репутации в СМИ/корпорации, предоставлением консультаций, управлением коммуникациями, разработкой презентаций и оказанием помощи в управлении бюджетом.Требуется степень бакалавра и четырехлетний опыт работы.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Чикаго, Иллинойс,

    Полная занятость, есть удаленная работа. Путешествовать. Нужен колледж и один-три года опыта работы в ипотечной сфере. Следите за процессами компании в поиске потенциальных клиентов, заполняйте заявки на кредит, стройте отношения, встречайтесь с клиентами лицом к лицу, помогайте находить решения.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Чикаго, Иллинойс,

    Будет создавать студенческие протоколы, помогать с планами вмешательства и улучшать учебный процесс для студентов. Требуется степень магистра и пятилетний опыт преподавания. Это возможность работать на дому.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Чарльстон, Южная Каролина

    Возьмите на себя ответственность за весь процесс интеграции и систематически отслеживайте его, чтобы он продвигался вперед. Полностью на борту всех присоединяющихся агентов в их штатах. Своевременно отвечайте членам команды Care & Connect, чтобы помочь агенту…

  • Рекомендуемые

    100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Эта роль будет включать в себя ежедневную работу над различными уникальными задачами, и часто ожидается, что члены команды будут переключать внимание между различными областями тестирования по мере необходимости.Членам команды QA часто приходится взаимодействовать с разработчиками продукта, чтобы…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Выполняет комплексный финансовый анализ, включая составление бюджета, анализ тенденций, прогнозирование и финансовое моделирование; разрабатывает и внедряет методы капитализации, а также просматривает записи журнала для удовлетворения потребностей бизнеса.Собирает и готовит бюджет, прогноз.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Частично удаленная позиция будет привлекать учащихся к занятиям в классе, держать класс на задании, сосредоточивать внимание на образовательном содержании посредством подготовки / изучения предоставленного контента, отвечать на вопросы учащихся и поддерживать связь.Требуется степень бакалавра и пять лет опыта.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Вице-президент Professional Services будет иметь проверенный опыт руководства командами Professional Services в национальном масштабе и будет устанавливать, согласовывать и поддерживать стандарты доставки, которые превосходят ожидания клиентов.Сосредоточьтесь на стандартах качества и техническом лидерстве.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Санкт-Петербург, Флорида,

    Это удаленная внештатная должность, так что вы сами выбираете, где и когда работать! У вас будет квота на создание 5 заданий в неделю, но вы можете выполнять столько доступных заданий, сколько пожелаете.Разнообразие интересных тем всегда…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Управляет назначенными рабочими очередями проверки начислений и редактирования требований, связанных с кодированием, для обеспечения своевременного и точного сбора начислений. Точно расшифровывает причины ошибок при оплате и планирует последующие действия Определяет все оплачиваемые услуги путем проверки всех применимых..

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    В качестве менеджера по продукту Professional Services вы будете нести ответственность за руководство исследовательской деятельностью, разработку инновационных способов вовлечения и активизации учителей во все более высокотехнологичных школах, формирование портфолио исключительных профессиональных обучения…

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Атланта, Джорджия,

    Подготовка и ведение бюджета отдела; генерировать связанные отчеты. Координация функций, связанных с расчетом заработной платы и персоналом (учет рабочего времени, PSF, обработка документов и т. д.). Координация процесса закупки единиц; отслеживать и управлять закупочной деятельностью.Создавайте отчеты.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Нью-Йорк, NY

    Вице-президент Professional Services будет нести ответственность за наши методы интеграции и аналитики, а также за предоставление услуг внешним клиентам.Эти процветающие и растущие предложения включают интеграцию программного обеспечения…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    MA, PA, NJ, FL, DE, CT, VA, SC, RI, NC, GA, NY, NH, MD, ME

    В качестве координатора ресурсов вы будете оказывать критически важную поддержку команде Professional Services, чтобы обеспечить своевременное планирование взаимодействия с клиентами и эффективное распределение ресурсов.Вы будете ежедневно работать с руководителями и руководителями проектов…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Канзас, Миссури

    Senior Risk Adjustment Professional управляет проектами и инициативами для обеспечения точности кодирования и надлежащего подтверждения клинической документацией в медицинской карте.Соблюдает государственные и федеральные правила, а также внутреннюю политику.

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    В качестве сотрудника отдела кадров вы будете помогать во всех аспектах поддержки персонала Care Professional , включая, помимо прочего, управление льготами, обучение, ведение документации, начисление заработной платы, операции и помощь в соблюдении требований…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    The Communications Pro Reporter будет писать еженедельный информационный бюллетень в рамках нового редакционного предложения, целью которого является охват профессионалов . Это освещение будет включать в себя интервью с высокопоставленными коммуникаторами, последние платные и заработанные обновления медиа-продуктов…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    Флорида

    Специалист по жалобам и апелляциям 2 управляет отказами клиентов в предоставлении медицинских услуг, проводя всесторонний аналитический обзор клинической документации для определения обоснованности апелляции. Помогает команде продвигать/поддерживать цели, связанные с качеством и соблюдением требований.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Округ Кук, Иллинойс,

    Удаленная работа с командировкой для менеджера проекта, профессиональные услуги . Будет управлять планированием и днями мероприятий для клиентов, собирать предложения, размещать заказы, управлять материалами мероприятий и устранять потенциальные проблемы.Нужен BA / BS и три года опыта.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    гражданин США

    Развивайте позитивные рабочие отношения со школами/районами. Работайте с контактными лицами на месте внедрения для разработки планов PL, предназначенных для эффективного предоставления начального и текущего обучения и поддержки.Управляйте мероприятиями PL в сотрудничестве с округом/школой…

  • 100% удаленная работа На постоянной основе

    CT, DE, ME, MA, MD, NH, NJ, NY, PA, RI, VT

    Ведение сессий по планированию проекта, управление ходом проекта и адаптация работы по мере необходимости, обеспечение соблюдения сроков проекта, управление отношениями с клиентами и заинтересованными сторонами, а также разработка плана снижения рисков.

  • Гибридная удаленная работа На постоянной основе

    Соединенное Королевство

    В этой роли вы будете координировать свои действия с межфункциональными командами для выполнения отдельных проектов вовремя и в рамках бюджета. Вы должны иметь значительный опыт управления ИТ-проектами и консультационными проектами по программному обеспечению и полагаться на традиционные системы и системы…

Подавали ли вы заявку на эту вакансию Если да, нажмите «Подать заявку на вакансию», чтобы сохранить ее на странице «История заявок». Если нет, нажмите «Не подавал заявку», чтобы вернуться к объявлению о вакансии.

Вот 3 главные причины присоединиться к FlexJobs сегодня

1

Получите доступ к 31 141 проверенной вручную работе из дома или с гибким графиком

2

Тесты навыков, курсы, контрольные списки и экспертный контент, которые помогут вам получить следующую работу

3

Полезное обслуживание клиентов от
дружелюбных людей

Мы не похожи на другие сайты.Приходите посмотреть, почему.

Присоединяйтесь!

10 лучших вакансий с наибольшим доступом к удаленной работе по версии Glassdoor

Если вы ищете более гибкую работу, сейчас самое подходящее время для поиска: количество удаленных вакансий на FlexJobs увеличилось на 12% в 2021 году по сравнению с 2020, и Glassdoor увидел обзоры, в которых упоминается, что гибридная работа увеличилась на 626% на ее сайте по сравнению с прошлым годом.

Чтобы помочь соискателям найти эти возможности, компания Glassdoor в своем последнем отчете «50 лучших вакансий в Америке на 2022 год» определила 10 лучших вакансий с наиболее гибким графиком работы.»Согласно исследованию Glassdoor, лучшие профессии предлагают множество вакансий, высокую удовлетворенность работой, высокий потенциал заработка и гибкость.

Большинство технологических компаний внедрили удаленные или гибридные модели еще до пандемии, рассказала CNBC Make It карьерный тренер FlexJobs Тони Франа. обслуживания клиентов, для привлечения талантов на жестком рынке труда.

Дэниел Чжао, старший экономист и специалист по данным в Glassdoor, ожидает, что удаленная и гибридная работа будет по-прежнему популярна в ближайшие месяцы, даже если некоторые компании вернутся к работе с личным присутствием по мере улучшения условий пандемии.

«Это преимущество, о котором действительно заботятся сотрудники, и компании осознают, что для того, чтобы быть конкурентоспособными, им необходимо предлагать гибкий график работы», — говорит он.

Вот 10 лучших рабочих мест в США в 2022 году, предлагающих наиболее гибкие условия работы, согласно Glassdoor:

1.Архитектор базы данных 

2. Разработчик Salesforce 

Описание работы: Разработчики Salesforce создают функциональные возможности и решают проблемы в программном обеспечении Salesforce, используя различные веб-языки, программы и технологии. В обязанности входит создание и поддержка веб-сайтов и приложений как для общедоступных, так и для внутренних сайтов компаний и команд.

Средняя зарплата: 98 972 долл. США

Отзывы с упоминанием WFH: 93%

3. Инженер по решениям 

Описание работы: Инженеры по решениям помогают создавать и продавать заказное программное обеспечение для бизнеса клиентам.Они работают с различными отделами от сетевых инженеров, поддержки и эксплуатации, чтобы улучшить качество обслуживания клиентов.

Средняя зарплата: 100 915 долларов США

Количество отзывов с упоминанием WFH: 91%

4. Инженер по машинному обучению 

Описание работы: Инженеры по машинному обучению — это разработчики самозапускаемого программного обеспечения, которое позволяет машинам автоматизировать прогностические модели. Эти инженеры работают с учеными по данным, чтобы собирать информацию и вводить проверенные данные в модели, которые они обнаружили или обнаружили.

Средняя заработная плата: 130 489 долларов США

Отзывы с упоминанием WFH: 90%

5. Менеджер по маркетингу продуктов 

Описание работы: Менеджеры по маркетингу продуктов несут ответственность за надзор за комплексными маркетинговыми усилиями, связанными с конкретным продуктом, брендом или линейкой продуктов. Они разрабатывают и проводят маркетинговые кампании, рекламные инициативы и играют центральную роль в формировании видения бренда.

Средняя зарплата: $125 015

Отзывы с упоминанием WFH: 90%

6.Архитектор предприятия 

Описание работы: Архитекторы предприятия несут ответственность за всю инфраструктуру ИТ-платформы компании. В обязанности входит разработка процессов, документирование основных ИТ-процедур, отслеживание хода проекта и обеспечение безопасности.

Средняя зарплата: $144 997

Отзывы с упоминанием WFH: 90%

7. Скрам-мастер 

Описание работы: Скрам-мастера координируют и контролируют выполнение конкретных ИТ-проектов в компании.Они также помогают в разрешении конфликтов между scrum-командой и владельцем продукта для поддержания безопасной рабочей среды.

Средняя зарплата: $109 284

Отзывы с упоминанием WFH: 89%

8. Риэлтор 

Описание работы: Риэлторы помогают людям покупать и продавать недвижимость. Они приводят клиентов к объектам на рынке и делают предложения или договариваются об условиях покупки недвижимости от имени своих клиентов.

Средняя зарплата: 54 090 долларов США

Отзывы с упоминанием WFH: 88%

9.Менеджер по работе с клиентами 

Описание работы: Менеджеры по работе с клиентами работают в отделе обслуживания клиентов компании вместе с высшим руководством, чтобы способствовать удержанию клиентов и созданию положительного впечатления от бренда компании.

Средняя зарплата: 73 702 долл. США

Количество отзывов с упоминанием WFH: 88%

10. Облачный инженер расширяют свои возможности удаленной работы, отвечая на возросший спрос сотрудников на гибкость во время пандемии.

Однако новое исследование Бюро статистики труда показывает, что некоторые отрасли осваивают удаленную работу быстрее, чем другие. В то время как более 60% разработчиков программного обеспечения и аналитиков рынка могут работать из дома, менее 1% тех, кто работает в сфере строительства, медицинского обслуживания или личной гигиены, могут выполнять свою работу удаленно. BLS включила в свой отчет только постоянные возможности удаленной работы, а не временные договоренности, сделанные из-за пандемии.

«Если вам приходится общаться с коллегами или широкой общественностью лично, или у вас есть важная работа на передовой, связанная с пандемией, это действительно ограничивает вашу способность работать удаленно», — Хесус Ранон, экономист по надзору за трудом в BLS, сообщает CNBC Make It.«Когда вы смотрите на рабочие места, которые предлагают более удаленные возможности, это должности, которые являются самостоятельными, где люди могут управлять своими рабочими нагрузками без присутствия или контроля других людей, и нет необходимости взаимодействовать с людьми лицом к лицу».

Вот 10 лучших вакансий с наибольшим количеством возможностей удаленной работы, доступных согласно BLS:

Проработав из дома почти два года, многие люди осознали, что на самом деле предпочитают удаленную настройку традиционным офисным условиям.В августе FlexJobs поговорил с более чем 4000 соискателей об их идеальной организации работы после пандемии, и 58% заявили, что хотят полностью удаленную работу, а 38% заявили, что предпочитают гибридную схему.

За последние несколько месяцев американцы увольнялись с рекордной скоростью в поисках лучшей оплаты и гарантий занятости, и некоторые из них готовы пойти на жертвы, чтобы избежать необходимости работать лично. FlexJobs обнаружил, что 44% работников знают по крайней мере одного человека, который уже уволился или планирует уйти с работы из-за необходимости работать лично, а 17% заявили, что уволятся с работы, если она не предлагает варианты удаленной работы.

Если вы ищете возможности удаленной работы, рассмотрите эти 10 должностей, которые предлагают наибольшее количество вариантов удаленной работы, согласно BLS:

1. Торговые представители, оптовая торговля и производство, технические и научные продукты

Описание работы : «Продавать товары для оптовиков или производителей, где требуются технические или научные знания в таких областях, как биология, инженерия, химия и электроника, обычно получаемые как минимум после 2 лет послесреднего образования.» 

Средняя заработная плата: 86 650 долларов США

2. Аналитики по исследованию рынка и специалисты по маркетингу

Описание работы: «Исследование условий на местных, региональных, национальных или онлайн-рынках, сбор информации для определения потенциальных продаж продукта или

Средняя зарплата: 65 810 долларов

3. Разработчики программного обеспечения

Описание работы: «Разработка компьютерных приложений или программ.» 

Средняя заработная плата: $110 140 

4. Архитекторы компьютерных сетей

Описание работы: «Проектирование и строительство сетей передачи данных, включая локальные сети (LAN), глобальные сети (WAN) и интранет-сети .» 

Средняя заработная плата: 116 780 долларов США

5. Юристы

Описание работы: «Консультирование и представление интересов физических лиц, предприятий и государственных органов по юридическим вопросам и спорам.» 

Средняя зарплата: 126 930 долларов

6. Сбор средств

Описание работы: «Организация мероприятий и кампаний по сбору денег и других видов пожертвований для организации.

Средняя заработная плата: 59 610 долларов

7. Программисты

Описание работы: «Написание и тестирование кода, обеспечивающего правильную работу компьютерных приложений и программ».

Средняя зарплата: 89 190 долларов

8.Менеджеры по компьютерным и информационным системам

Должностная инструкция: «Планирование, координация и управление компьютерной деятельностью в организации».

Средняя заработная плата: $151 150 

9. Менеджеры по продажам

10. Аналитики компьютерных систем

$38–145 000 Удаленная работа специалистов (СЕЙЧАС НАНИМАЕТСЯ)

  • Опубликовано в любое время

    Опубликовано в любое время В течение 30 дней В течение 10 дней В течение 5 дней В течение 1 дня

  • Любое расстояние

    Любое расстояние В пределах 5 миль В пределах 10 миль В пределах 25 миль В пределах 50 миль В пределах 100 миль

  • Все зарплаты

    Все зарплаты 47 000 долларов США + (54 521) 70 000 долларов США + (44 063) 95 000 долларов США + (32 674) 120 000 долларов + (21 749) 145 000 долларов + (11 690)

  • Все типы занятости

    Все типы занятости Полный рабочий день (439 447) Контракт (34 234) Неполный рабочий день (31 407) Временный (2223) Контракт на найм (1749)

  • Все должности

    Все должности Представитель службы поддержки клиентов (25 928) Торговый представитель (11 225) Старший инженер-программист (8703) Специалист прямой поддержки (5 769) Внешний торговый представитель (5 341) Менеджер по бухгалтерскому учету (4 256) Инженер-программист (3805) Менеджер по работе с клиентами (3507) Менеджер по персоналу (3255) Инженер-программист полного стека (2743) Старший менеджер по продукту (2460) Менеджер по работе с клиентами (2452) Менеджер по продукту (2223) Бэкенд-инженер (2116) Менеджер по работе с клиентами (1749)

  • Все компании

    Все компании Рекрутинг с нуля (9 513) Общественная психиатрия (3736) CBRE (2552) Астон Картер (2216) Забастовка (2002) Киберкодеры (1963) 3М (1948) Амген (1811) Джобот (1696) Веб-сервисы Amazon (1696) Априя (1673) Делойт (1650) Экспериан (1627) Здоровье баннера (1490) Гимн (1474)

  • Могут ли работники подняться по карьерной лестнице, работая удаленно?

    Некоторые компании также начали обучать менеджеров, чтобы помочь удаленным работникам проложить свой карьерный путь.Компания Nationwide Insurance, которая в начале пандемии перевела большинство своих 25 000 сотрудников на постоянную работу на гибридную или удаленную работу на полный рабочий день, обучила менеджеров содействовать карьерному росту ассоциированных работников, создав шаблоны для разговоров о навыках и интересах работников и объединяя их с наставниками или ресурсами компании, чтобы помочь им достичь своих целей. Nationwide также создала полностью виртуальный четырехнедельный курс лидерства, доступный для работников всех уровней организации.

    «Мы намеренно создавали опыт таким образом, чтобы «с глаз долой» не означало «с глаз долой», что для некоторых было большой проблемой, — сказала Эрин Фейстер, старший вице-президент Nationwide по талантам и организационной эффективности.

    Разработчик программного обеспечения HubSpot из Массачусетса обучает менеджеров работе с распределенными командами, уделяя особое внимание разговорам, которые способствуют сплочению команды и налаживанию личных отношений, — сказала Кэти Берк, директор по персоналу компании.Это означает, что нужно заранее четко понимать, как команда должна работать вместе, и поощрять людей к обсуждению их интересов и занятий вне офиса.

    HubSpot также призывает менеджеров использовать то, что г-жа Берк называет «преднамеренностью» в своем подходе к командным мероприятиям. Например, возможности для общения, такие как виртуальные счастливые часы, великолепны, но если о них объявляют в последнюю минуту, люди из разных часовых поясов или лица, на которых возложена обязанность по уходу, часто не могут присоединиться.

    Есть надежда, что преднамеренные усилия по привлечению удаленных сотрудников помогут бороться с тенденцией менеджеров отдавать предпочтение персоналу.Когда в прошлом году Общество управления человеческими ресурсами опросило менеджеров об удаленной работе, 42 процента сообщили, что они часто упускают из виду удаленных работников при раздаче заданий — не из-за штрафных или преднамеренных причин, сказал г-н Тейлор, а потому, что они просто забывают о них.

    Среди сотрудников, которые чаще всего предпочитают удаленную работу, есть женщины и цветные люди, которые еще до пандемии часто сообщали о том, что чувствуют себя недостаточно представленными и изолированными на рабочем месте. Переход на удаленную работу без надлежащей поддержки может создать порочный круг, который усугубляет это чувство отчуждения, а также снижает вероятность того, что эти работники будут привлечены к проектам, повышающим их карьеру и моральный дух.

    Чуткий к этой бессознательной тенденции, которую организационные психологи назвали «предвзятостью близости», HubSpot оценил все свои роли и определил, какие должности должны выполняться в офисе по законным деловым причинам.

    22 лучших работы, которые можно выполнять удаленно

    Если вы ищете работу, которую можно выполнять удаленно, то этот список для вас.

    Мы собираемся рассмотреть лучшую работу на дому и удаленную работу, доступную прямо сейчас, и то, что нужно для их получения.

    Вот что вы узнаете:

    • Какую работу лучше всего выполнять удаленно? (также известная как работа, независимая от местоположения)
    • Сколько оплачивается эта работа?
    • Какие компании предлагают эти вакансии?
    • Недавно добавлено: 6 лучших удаленных вакансий для тех, у кого нет опыта

    Давайте начнем…

    Независимые вакансии: 22 работы, которые можно выполнять удаленно

    Писатель

    Писательство — это не просто низкооплачиваемая работа любой может сделать; по крайней мере, если вы специализируетесь.

    Если у вас есть техническое образование или специализация, вы можете зарабатывать шестизначные суммы как независимый писатель. Поэтому, если вам всегда нравилось писать или вы хотите стать писателем, не исключайте этот вариант при поиске работы.

    Например, если у вас есть образование в области медицины или ухода за больными, вы можете стать писателем-медиком и зарабатывать от 100 000 до 150 000 000 долларов, работая удаленно. Я разговаривал с одним писателем из Карибского региона, когда работал рекрутером и зарабатывал 130 тысяч долларов.

    Вы также можете стать техническим писателем в немедицинских областях. Многие отрасли нуждаются в написании технических документов, от инвестиций и финансов до программных технологий.

    Работа писателем — одна из лучших профессий независимо от местоположения, независимо от того, работаете ли вы на одного работодателя или решаете попробовать себя в качестве фрилансера. Вам также не нужно сверхбыстрое подключение к Интернету в большинстве дней, поскольку вы обычно просто пишете, редактируете и отправляете документы.

    Редактор

    Если вы были удивлены, узнав, сколько писатели могут заработать выше, то это тоже может вас шокировать.Профессиональные редакторы тоже могут зарабатывать большие деньги, а в некоторых редких случаях и шестизначные суммы в год. Будь то редактирование книг, онлайн-статей, технических документов, технических документов или любых других корпоративных документов, это один из лучших способов хорошо зарабатывать, работая удаленно.

    У каждого онлайн-сайта и публикации есть редактор или группа редакторов. Та статья, которую вы прочитали в Forbes? Это должно было пройти мимо редактора. Та статья в Нью-Йорк Таймс? Его тоже отредактировали.

    Для каждой статьи, написанной онлайн, нужен редактор, и нет никаких причин, по которым эта работа не может выполняться удаленно или из дома, поэтому это отличный вариант карьеры, если вам нужна такая гибкость.

    Менеджер проектов

    Почти в каждой современной отрасли есть менеджеры проектов. Они контролируют большие проекты, делегируют задачи нескольким людям и нескольким командам и несут ответственность за общий график проекта и его завершение (а также за предоставление обновлений клиентам).

    Менеджер проектов обычно зарабатывает более 100 тысяч долларов во многих отраслях, включая программные технологии, биотехнологии, фармацевтику и другие. И этим людям, как правило, не требуется высокотехническое образование.Это скорее деловая и человеческая позиция, которая требует отличного общения, организации, стратегического мышления, решения проблем и многого другого.

    И хотя не каждая работа по управлению проектами будет удаленной, некоторые из них. Это будет сильно зависеть от отрасли и компании, но на это стоит обратить внимание, если вы считаете, что этот тип работы соответствует вашим сильным сторонам и навыкам.

    Подробнее о том, как попасть в управление проектами, читайте здесь.

    Инженер-программист

    Список вакансий, не зависящих от местоположения, не может быть полным без упоминания разработки программного обеспечения.

    Разработка программного обеспечения — это широкая область, включающая разработку мобильных приложений, веб-разработку и другие виды разработки программного обеспечения (например, разработку внутренних инструментов для крупного банка или разработку скрипта, который анализирует данные для компании, чтобы улучшить свою рекламу). ).

    Инженеры-программисты регулярно зарабатывают более 100 тысяч долларов, в том числе за удаленную работу. Это также один из самых простых видов работы для того, чтобы работодатель отпустил вас на удаленку. Значительный процент инженеров-программистов работает удаленно, будь то фрилансер или на одного работодателя.

    Если вы заинтересованы в изучении навыков, чтобы начать эту карьеру, прочитайте наш список лучших онлайн-курсов по программированию здесь.

    Другие ресурсы, которые помогут вам найти работу после приобретения навыков:

    Вышеуказанные ресурсы могут помочь вам найти удаленную работу в сфере технологий и разработки программного обеспечения.

    Веб-дизайнер

    Если разработка программного обеспечения вам не по душе, вы можете вместо этого изучить веб-дизайн. Прежде чем программист создаст веб-страницу, кто-то должен ее спроектировать — графику, цветовые схемы, макет, кнопки и многое другое.

    Работая удаленным веб-дизайнером, можно заработать шестизначную сумму, работая в агентстве, крупной корпорации или внештатно.

    Как веб-дизайнер, вы будете тесно сотрудничать с технически ориентированными людьми в организации, такими как инженеры-программисты, но вам не потребуется такая же техническая подготовка.

    Дизайнер UX/UI

    Если вы не знакомы с этим термином, то это означает пользовательский опыт и пользовательский интерфейс. В этой работе вы полностью сосредоточитесь на том, что видит онлайн-пользователь при взаимодействии с программным обеспечением и веб-сайтом вашей компании.

    Вы можете опрашивать пользователей, наблюдать за поведением и шаблонами, записанными с помощью программного обеспечения, и предлагать изменения или улучшения, которые помогут бизнесу привлечь больше клиентов, дольше удерживать людей на веб-сайте или достичь любых других целей. (Это сильно зависит от бизнеса. Например, такой сайт, как YouTube, просто хочет, чтобы люди оставались на нем как можно дольше, чтобы они смотрели больше рекламы. В то время как такой сайт, как Amazon, хочет, чтобы вы совершали покупки).

    Эта область требует обучения, и, возможно, не так легко проникнуть в нее, как некоторые другие, упомянутые выше, но если у вас есть навыки, она может стать отличной независимой карьерой.И часто за него можно платить более 100 тысяч долларов, что делает его одним из самых высокооплачиваемых удаленных рабочих мест.

    Дизайнер продукта

    Дизайнер продукта превращает идею или концепцию в реальный продукт, готовый к продаже. Это может включать в себя некоторые области, упомянутые выше, такие как UI/UX, но часто включает в себя и другие.

    Это еще одна отличная работа, которую можно выполнять из дома и которая может принести вам шестизначную сумму, особенно в такой отрасли, как технологии.

    В качестве дизайнера продукта вы будете работать с прототипами и эскизами, вплоть до тестирования и доработки продукта, готового к покупке потребителями!

    Менеджер по продукту

    Менеджер по продукту отвечает за успех продукта.

    В отличие от продуктового дизайнера, они обычно работают с продуктом, который уже есть на рынке и продается. И в отличие от менеджера проекта, они обычно берут на себя ответственность за один продукт или одну область большого продукта и постоянно работают над его развитием и улучшением.

    Принимая во внимание, что менеджер проекта (упомянутый ранее) обычно берет на себя множество проектов в течение года. У каждого есть сроки, вехи и т. д. Заканчиваются проекты, начинаются новые. Так вот чем они отличаются.

    Например, когда я работал рекрутером в Нью-Йорке, я разговаривал с менеджерами по продуктам, которые курировали определенные части большой программной платформы. Например, в Uber не будет одного продакт-менеджера, хотя технически это одно приложение/сервис.

    Независимо от того, присоединитесь ли вы к крупной технологической компании или к небольшому стартапу, управление продуктами — это отличный способ построить высокооплачиваемую карьеру в сфере технологий с возможностью работать удаленно.

    Графический дизайнер

    Компаниям нужны все виды графики — от логотипов и изображений веб-сайтов до проектов в формате PDF, дизайна продуктов и многого другого.

    И пока у вас есть мощный ноутбук, нет никаких причин, по которым эту работу нельзя было бы выполнять из дома или где-либо еще.

    Хотя средняя заработная плата может быть не такой высокой, как на других работах, упомянутых выше, это все же отличный вариант для получения хорошей оплаты при удаленной работе.

    По данным PayScale.com, средняя зарплата в США составляет 45 000 долларов в год.

    Контент-маркетолог

    Контент-маркетинг — это создание и распространение контента (например, постов в блогах, видео, постов в социальных сетях и т. д.) для привлечения новых лидов и клиентов для бизнеса.

    Это основной способ развития моего блога CareerSidekick, и благодаря ему растут многие компании. Это означает, что доступно 90 880 лотов из 90 881 вакансий в области контент-маркетинга.

    Хотя стартовая зарплата не будет шестизначной, в этой отрасли есть масса возможностей для роста и карьерного роста. Это также одна из лучших областей для поиска удаленной работы, поскольку почти все, что вы делаете, не требует, чтобы вы находились в физическом офисе.

    Менеджер по социальным сетям

    Сегодня практически каждая компания имеет учетные записи в социальных сетях — Twitter, Instagram, Facebook, а иногда и YouTube или LinkedIn.

    И им нужен кто-то, кто будет управлять этими счетами. Это относительно новая область, о которой большинство менеджеров / генеральных директоров мало что знают, поэтому, если у вас есть этот опыт, вы можете легко получить высокооплачиваемую работу, и, скорее всего, вам будет разрешено работать из дома, если вы попросите!

    Вы также можете делать это как фрилансер и управлять учетными записями в социальных сетях нескольких небольших компаний. С помощью этого метода можно было бы зарабатывать шестизначные суммы в год… взимая 1-2 тысячи долларов в месяц и имея 5-10 клиентов.

    Цифровой маркетолог

    Цифровой маркетинг — это широкая область, включающая некоторые из областей, упомянутых выше (например, контент-маркетинг).

    Любая компания, имеющая веб-сайт или присутствие в Интернете, нуждается в помощи цифрового маркетинга. Наряду с социальными сетями и созданием контента, цифровые маркетологи также управляют платными рекламными кампаниями во многих компаниях.

    Из-за этого вам часто будут платить больше, чем контент-маркетологу или менеджеру социальных сетей. Компании могут заработать гораздо больше на успешных рекламных кампаниях (потому что они контролируют бюджет и могут быстро «расширяться», как только добьются определенного успеха).Таким образом, вы можете абсолютно точно заработать 100-200 тысяч долларов в этой области.

    Для получения дополнительной информации о том, как начать эту карьеру, посетите наш список лучших курсов цифрового маркетинга здесь.

    Маркетолог по электронной почте

    Маркетинг по электронной почте — это отдельная часть цифрового маркетинга. Большинство компаний ведут список адресов электронной почты — будь то потенциальные лиды, которые подписались на халяву, или бывшие клиенты, которые указали свой адрес электронной почты во время оформления заказа.

    И компании могут заработать тонн денег за счет ремаркетинга в свой список адресов электронной почты, поэтому маркетологам по электронной почте очень высоко платят.Все можно сделать удаленно, поэтому электронный маркетинг — одна из лучших работ, если вы хотите быть независимым от местоположения. Вы обнаружите, что многие из этих вакансий указаны как «удаленные», а если нет, вы, вероятно, услышите «да», если спросите об этом.

    Адвокат

    Если у вас есть юридическое образование, вы могли бы заняться удаленной карьерой — будь то консультирование клиентов в качестве фрилансера или работа в качестве советника в одной компании.

    Если вы выберете второй путь, вы, вероятно, захотите нацелиться на интернет-компанию, поскольку они, скорее всего, позволят вам быть удаленным.Работодатели в более традиционных отраслях, таких как фармацевтика, банковское дело и финансы и т. д., вероятно, захотят, чтобы их юристы присутствовали в офисе каждый день.

    Бухгалтер

    Если у вас есть диплом бухгалтера, возможно, вы сможете найти работодателя, который позволит вам работать удаленно.

    Например, я знаю несколько налоговых бухгалтеров, которые полностью независимы от местоположения и работают в Интернете, некоторые из других стран.

    Они либо работают в крупной компании и делают налоговые декларации и консультируют клиентов компании, либо открывают свою частную практику и начинают принимать клиентов напрямую.

    Продажи

    Продажи — одна из самых высокооплачиваемых корпоративных должностей, которые вы можете получить, точка, и это также должность, которую можно выполнять удаленно.

    Многие продавцы работают только по телефону, а не лично. И для этих людей нет никаких причин, по которым они не могут выполнять работу из дома, если компания это позволяет.

    И вы можете зарабатывать $200-300K+, работая в продажах; иногда миллионы. Это связано с тем, что работодатели обычно платят комиссию, поэтому вы получаете процент от заключенных вами сделок, а не просто фиксированную зарплату.

    На самом деле, на одной из своих первых работ я сидел рядом с отделом продаж (несмотря на то, что работал в Account Management — отдельная область), и один из людей там зарабатывал более миллиона долларов в год, продавая по телефону .

    Чтобы заработать как можно больше, ищите работу по продажам B2B (бизнес-бизнес), а не бизнес-потребителю, и ищите компании с дорогостоящими продуктами или продуктами с периодическими выставлениями счетов, такими как дорогое программное обеспечение, за которое клиенты платят. каждый год использовать. Это, скорее всего, даст вам хорошую комиссионную структуру.

    Вот статья со всем, что вам нужно знать о вакансиях в сфере продаж.

    Менеджер по работе с клиентами

    Если продажи вас не интересуют, вы также можете работать менеджером по работе с клиентами, наблюдая за существующими клиентами компании. Некоторые менеджеры по работе с клиентами также могут получать комиссионные, если они убеждают своих клиентов привлекать больше клиентов.

    Например, я работал менеджером по работе с клиентами в телекоммуникационной компании. Наши клиенты использовали нас для телефонных и интернет-услуг. Я не делал первоначальный звонок по продаже, чтобы привлечь клиента, но когда я управлял учетной записью, мне платили комиссию, если они добавляли к нам больше телефонных линий или услуг.

    Если они решат тратить на нас больше, мне за это заплатят!

    Как и в случае с продажами, многие задания менеджера по работе с клиентами можно было выполнять удаленно; это просто вопрос поиска компании, которая открыта для этой идеи, и поиска работы, где вам не нужно лично встречаться с клиентами. Это будет зависеть от отрасли.

    Рекрутер

    Некоторые рекрутеры встречаются с каждым кандидатом лично, и для этого им нужен офис. Однако многие рекрутеры этого не делают. На моей последней работе по подбору персонала я находился в Бостоне, но меня нанимали только на рынке Нью-Йорка! Никакого личного общения в течение обычной недели.(Моя команда иногда ездила в Нью-Йорк на поезде, но не слишком часто).

    Вы также можете хорошо зарабатывать, работая рекрутером (шестизначная сумма и выше). Многие люди не понимают, но это похоже на продажи, и вы получаете комиссионные, если работаете в кадровом агентстве.

    Ищите вакансию, на которую вы набираете сотрудников в разных городах и регионах. Таким образом, более вероятно, что компания позволит вам сделать это удаленно.

    Вот статья с плюсами и минусами работы рекрутером

    Бизнес-аналитик и бизнес-аналитик

    На самом деле это две немного разные роли, но они очень похожи, и можно выполнять обе, работая из дома.

    Бизнес-аналитик работает над повышением эффективности бизнеса, изучая различные группы, подразделения и отделы в поисках улучшений.

    В то время как кто-то, кто занимается бизнес-аналитикой, сосредотачивается на макротрендах… на рынке и в отрасли в целом, на конкурентах, на новых каналах для привлечения клиентов и т. д. сверстники.

    Если вам нравится бизнес, анализ данных и аналитическое мышление, эта удаленная работа может стать для вас идеальной.

    Учитель

    Хотя онлайн-обучение не так высокооплачиваемо, как некоторые другие вышеперечисленные варианты, оно может приносить вам постоянный доход и может стать одной из лучших удаленных работ, если у вас нет высокой квалификации.

    Вы можете преподавать специализированную область, в которой вы хорошо разбираетесь (фитнес, йога, кулинария и т. д.), или одним из наиболее распространенных является онлайн-обучение английскому языку.

    В зависимости от того, работаете ли вы на себя или в более крупной компании, и от того, что вы решите преподавать, вы можете зарабатывать тысячи долларов в месяц, обучая онлайн из дома.

    Обслуживание и поддержка клиентов

    Многим интернет-компаниям нужны огромные отделы поддержки клиентов. Airbnb, Amazon, Uber и т. д.

    Таким образом, мы будем видеть все больше и больше таких удаленных вакансий, и их уже много. Вы можете отвечать на телефонные звонки в службу поддержки клиентов или отвечать на запросы в чате / электронной почте или и то, и другое, в зависимости от компании.

    Это не самая высокооплачиваемая удаленная работа, но она обеспечивает постоянный доход и является одной из лучших удаленных вакансий, если вам нужно что-то срочно, потому что таких вакансий ОЧЕНЬ много.

    Работа, которая у вас уже есть

    Если вы в настоящее время работаете, возможно, ваша текущая работа может стать возможностью удаленной работы, если вы просто спросите! Так что не пренебрегайте этим вариантом. Часто гораздо быстрее договориться о удаленной работе с вашей нынешней должностью, чем начинать совершенно новый поиск работы.

    Итак, спросите себя: может ли человек с моей работой работать из дома? Возможно ли это с тем, что я делаю каждый день?

    И если да, спланируйте, как подойти к своему боссу и спросить!

    Я бы порекомендовал сначала попробовать один или два дня в неделю.Таким образом, вы можете продемонстрировать, что вы по-прежнему продуктивны, работая удаленно.

    Именно так я бы рекомендовал вести переговоры о новой удаленной работе. Многие компании открыты для этой идеи, но они могут занервничать, если вы с самого начала попросите никогда не приходить в офис. Они хотят, чтобы вы встретились с командой, проявили себя и т. д. Так что, попросив один-два дня в неделю и убедившись, что вы выступаете как рок-звезда в эти дни, вы сможете работать до полного -удаленная работа в компании.

    Теперь вы знаете 22 отличных удаленных/независимых от местоположения вакансий. Вам решать, для чего вы подходите и что вам понравится.

    После этого самое время начать искать компании и подавать заявки, чтобы вы могли пройти собеседование и получить работу!

    Дополнительные ресурсы для поиска работы на дому:

    Лучшая удаленная работа без опыта

    Несколько соискателей, ищущих удаленную работу, спросили меня: «Какая удаленная работа лучше всего подходит для человека без опыта?»

    Приведенный выше список предлагает некоторые из самых высокооплачиваемых работ, которые можно выполнять, работая из дома, но некоторые карьеры выше не обязательно являются лучшими вакансиями начального уровня для человека, у которого действительно нет опыта.

    Ниже приведены лучшие работы из домашних рабочих мест без необходимости. этих областях и, как правило, не ищут обширный опыт. На самом деле, в некоторых из вышеперечисленных областей, таких как продажи и подбор персонала, компании могут даже предпочесть нанимать работников начального уровня и обучать вас их способам ведения дел.

    Каждый работодатель уникален, так что это не будет верно в каждой компании, но вы часто обнаружите, что это правда. По этой причине вы, скорее всего, сможете найти полностью удаленную должность начального уровня в карьере выше.

    Затем, когда вы работаете полностью удаленно с компанией, вы всегда можете искать продвижения по службе, перевод в новый отдел и т. д. первая удаленная роль.

    Обратите внимание: если у вас есть специальное образование или образование (например, степень в области компьютерных наук), вам следует игнорировать этот совет и вместо этого искать удаленную работу в этой области.Вы с одинаковой вероятностью получите должность и, вероятно, заработаете больше, поскольку у вас уже есть специализированный опыт.

    Вышеупомянутые должности просто ваш лучший шанс работать из дома и получать солидную заработную плату, даже если у вас нет профессиональных навыков для начала.

     

    Будущее удаленной работы: анализ 2000 задач, 800 рабочих мест и 9 стран

    Для многих работников воздействие COVID-19 в значительной степени зависело от одного вопроса: могу ли я работать из дома или я привязан к своему рабочему месту? Карантин, блокировки и самоизоляция подтолкнули десятки миллионов людей во всем мире к работе из дома, ускорив эксперимент на рабочем месте, который изо всех сил пытался набрать обороты до того, как разразился COVID-19.

    Сейчас, в разгар пандемии, ограничения и преимущества удаленной работы стали яснее. Несмотря на то, что многие люди возвращаются на рабочие места по мере восстановления экономики — большинство вообще не могут работать удаленно, — в опросах руководители отмечают, что гибридные модели удаленной работы для некоторых сотрудников никуда не денутся. Вирус преодолел культурные и технологические барьеры, препятствовавшие удаленной работе в прошлом, запустив структурный сдвиг в том, где происходит работа, по крайней мере, для некоторых людей.

    Теперь, когда вакцины ожидают одобрения, возникает вопрос: в какой степени сохранится удаленная работа? В этой статье мы оцениваем возможность удаленного выполнения различных видов деятельности. Опираясь на результаты работы Глобального института McKinsey по автоматизации, искусственному интеллекту и будущему сферы труда, мы расширяем наши модели, чтобы учесть, где выполняется работа. Наш анализ показывает, что потенциал для удаленной работы в значительной степени сконцентрирован среди высококвалифицированных, высокообразованных работников в нескольких отраслях, профессиях и географических регионах.

    Более 20% сотрудников могут работать удаленно от трех до пяти дней в неделю так же эффективно, как если бы они работали из офиса. Если удаленная работа закрепится на таком уровне, это будет означать, что в три-четыре раза больше людей будут работать дома, чем до пандемии, и это окажет глубокое влияние, среди прочего, на городскую экономику, транспорт и потребительские расходы.

    Вирус преодолел культурные и технологические барьеры, препятствовавшие удаленной работе в прошлом, запустив структурный сдвиг в том, где происходит работа, по крайней мере, для некоторых людей.

    Однако более половины сотрудников практически не имеют возможности для удаленной работы. Некоторые из их работ требуют сотрудничества с другими или использования специальной техники; другие работы, такие как проведение компьютерной томографии, должны выполняться на месте; а некоторые, такие как доставка, выполняются на ходу. Многие из таких рабочих мест имеют низкую заработную плату и больше подвержены риску из-за широких тенденций, таких как автоматизация и оцифровка. Таким образом, удаленная работа может усугубить неравенство на социальном уровне.

    Удаленная работа ставит перед работниками и работодателями множество вопросов и задач. Компании обдумывают, как лучше проводить дистанционное обучение и как настроить рабочие места для повышения безопасности сотрудников, а также над множеством других острых вопросов, поднятых COVID-19. Со своей стороны, сотрудники изо всех сил пытаются найти лучший баланс между домашней работой и подготовиться к удаленной работе и сотрудничеству.

    Однако в этой статье мы стремимся детально определить виды деятельности и профессии, которые можно выполнять из дома, чтобы лучше понять будущее удаленной работы.Мы проанализировали потенциал удаленной работы — или работы, которая не требует межличностного взаимодействия или физического присутствия на определенном рабочем месте — в ряде стран, Китае, Франции, Германии, Индии, Японии, Мексике, Испании, Великобритании. , и США. Мы использовали модель рабочей силы MGI, основанную на профессиональной информационной сети (O*NET), чтобы проанализировать более 2000 видов деятельности в более чем 800 профессиях и определить, какие виды деятельности и профессии имеют наибольший потенциал для удаленной работы.

    Потенциал удаленной работы зависит от сочетания видов деятельности, выполняемых в каждой профессии, а также от их физического, пространственного и межличностного контекста. Сначала мы оценили теоретическую степень, в которой деятельность может быть выполнена удаленно. Это зависит от того, нужно ли работнику физически присутствовать на месте, чтобы выполнять задачу, взаимодействовать с другими или использовать машины или оборудование для конкретного места.

    Многие физические или ручные действия, а также те, которые требуют использования стационарного оборудования, не могут выполняться удаленно.К ним относятся уход, эксплуатация оборудования, использование лабораторного оборудования и обработка транзакций клиентов в магазинах. Напротив, такие действия, как сбор и обработка информации, общение с другими, обучение и консультирование, а также кодирование данных, теоретически могут выполняться удаленно.

    Кроме того, во время пандемии работодатели обнаружили, что хотя некоторые задачи в условиях кризиса можно выполнять удаленно, они гораздо эффективнее выполняются лично. Эти виды деятельности включают коучинг, консультирование, а также предоставление советов и отзывов; построение отношений с клиентами и коллегами; привлечение новых сотрудников в компанию; вести переговоры и принимать важные решения; преподавание и обучение; и работа, которая выигрывает от сотрудничества, например, инновации, решение проблем и творчество.Например, если бы адаптация проводилась удаленно, потребовалось бы значительное переосмысление деятельности, чтобы получить результаты, аналогичные тем, которые были достигнуты лично.

    Например, хотя во время пандемии преподавание перешло на удаленную работу, родители и учителя говорят, что пострадало качество. Точно так же залы судебных заседаний работают удаленно, но вряд ли останутся в сети в будущем из соображений соблюдения законных прав и справедливости — у некоторых ответчиков нет надлежащей связи и адвокатов, а судьи беспокоятся о пропуске невербальных сигналов во время видеоконференций.

    Итак, мы разработали два показателя потенциала удаленной работы: максимальный потенциал, включающий все виды деятельности, которые теоретически могут быть выполнены удаленно, и нижнюю границу эффективного потенциала удаленной работы, которая исключает действия, которые имеют явную выгоду от выполнения в человек (приложение 1).

    Экспонат 1

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами.Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    Чтобы определить общий потенциал удаленной работы для должностей и секторов, мы используем время, затрачиваемое на различные виды деятельности в рамках профессии. Мы обнаружили, что потенциал удаленной работы сконцентрирован в нескольких секторах. Финансы и страхование имеют самый высокий потенциал: три четверти времени тратится на действия, которые можно выполнять удаленно без потери производительности. Управление, бизнес-услуги и информационные технологии имеют следующий по величине потенциал, при этом более половины рабочего времени сотрудников тратится на действия, которые можно эффективно выполнять удаленно (рис. 2).Эти отрасли характеризуются высокой долей работников с высшим образованием или выше.

    Экспонат 2

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    Потенциал удаленной работы варьируется в зависимости от страны, что отражает их сектор, профессию и вид деятельности.Бизнес и финансовые услуги составляют значительную долю экономики Великобритании, например, и она имеет самый высокий потенциал для удаленной работы среди стран, которые мы исследовали. Его рабочая сила теоретически может работать удаленно треть времени без потери производительности или почти половину времени, но с пониженной производительностью. (Приложение 3). Другие страны с развитой экономикой не сильно отстают; их сотрудники могли посвятить от 28 до 30 процентов времени удаленной работе без потери производительности.

    Экспонат 3

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту.Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    В странах с развивающейся экономикой занятость смещена в сторону профессий, требующих физической и ручной работы в таких секторах, как сельское хозяйство и производство. Потенциал времени, потраченного на удаленную работу, снижается до 12-26 процентов в странах с развивающейся экономикой, которые мы оценивали. В Индии, например, рабочая сила может проводить всего 12 процентов рабочего времени, работая удаленно, без потери эффективности.Хотя Индия известна во всем мире своими высокотехнологичными и финансовыми услугами, подавляющее большинство ее рабочей силы, насчитывающей 464 миллиона человек, занято в таких сферах, как розничная торговля и сельское хозяйство, которые не могут быть выполнены удаленно.

    Хотя Индия известна во всем мире своими высокотехнологичными и финансовыми отраслями, подавляющее большинство ее рабочей силы, насчитывающей 464 миллиона человек, занято в таких сферах, как розничная торговля и сельское хозяйство, которые не могут выполняться удаленно.

    Для большинства работников некоторые виды деятельности в течение обычного дня поддаются удаленной работе, в то время как остальные их задачи требуют их физического присутствия на рабочем месте.Мы обнаружили, что среди рабочей силы в США только 22 процента сотрудников могут работать удаленно от трех до пяти дней в неделю без ущерба для производительности, в то время как в Индии это могут сделать только 5 процентов. Напротив, 61 процент рабочей силы в Соединенных Штатах может работать удаленно не более нескольких часов в неделю или не работать вообще. Остальные 17 процентов рабочей силы могут частично работать удаленно, от одного до трех дней в неделю (Иллюстрация 4).

    Экспонат 4

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту.Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    Рассмотрим цветочного дизайнера. По нашим оценкам, от половины до четверти его работы можно выполнять удаленно. Он может принимать заказы по телефону или онлайн и заключать договор на доставку через приложение, но сама флористическая композиция требует присутствия в магазине, где цветы хранятся в холодильнике, а ленты, мох, вазы и другие материалы используются для создания цветочного дизайна. находятся под рукой.Чтобы сделать работу цветочного дизайнера более удаленной, потребовалось бы разделить его различные задачи между всеми работниками цветочного магазина. Напротив, кредитные аналитики, администраторы баз данных и специалисты по составлению налоговых деклараций могут выполнять практически всю свою работу удаленно. В целом работники, чья работа требует когнитивного мышления и решения проблем, управления людьми и их развития, а также обработки данных, имеют наибольший потенциал для работы из дома. Эти сотрудники также, как правило, являются одними из самых высокооплачиваемых.

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту.Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    Возможность работать удаленно также зависит от необходимости использования специализированного оборудования. Согласно нашему анализу, техник-химик может работать удаленно только четверть времени, потому что большая часть ее работы должна выполняться в лаборатории с необходимым оборудованием. Среди медицинских профессий врачи общей практики, которые могут использовать цифровые технологии для общения с пациентами, имеют гораздо больший потенциал для удаленной работы, чем хирурги и рентгенологи, которым для выполнения своей работы требуется современное оборудование и инструменты.Таким образом, среди медицинских работников в целом эффективный потенциал удаленной работы составляет всего 11 процентов.

    Даже для одной и той же деятельности контекст, в котором выполняется работа, имеет значение. Рассмотрим деятельность по «анализу данных или информации», которую может выполнять удаленно статистик или финансовый аналитик, но не инспектор. Криминальные аналитики и работники, которые анализируют потребительские тенденции, оба занимаются тем, что O*NET описывает как «получение, обработку, анализ, документирование и интерпретацию информации», но первые должны отправиться на место, скажем, убийства, в то время как вторые могут это сделать. свою работу перед компьютером дома.Турагент может рассчитать стоимость товаров или услуг, сидя за кухонным столом, а продавец продуктов делает это из-за прилавка в магазине.

    Кроме того, существуют рабочие места, требующие присутствия работников на месте или лично более четырех дней в неделю. Из-за физического характера большей части их трудовой деятельности такие профессии, как транспорт, общественное питание, техническое обслуживание имущества и сельское хозяйство, практически не дают возможности для удаленной работы. Строительные инспекторы должны посетить здание или строительную площадку.Помощники по уходу должны работать в медицинском учреждении. Многие рабочие места, объявленные правительствами жизненно важными во время пандемии, например уход за больными, техническое обслуживание зданий и вывоз мусора, попадают в эту категорию рабочих мест с низким потенциалом удаленной работы.

    Этот смешанный образец удаленной и физической деятельности каждого занятия помогает объяснить результаты недавнего опроса McKinsey среди 800 руководителей корпораций по всему миру. Во всех секторах 38 процентов респондентов ожидают, что их удаленные сотрудники будут работать два или более дня в неделю вне офиса после пандемии, по сравнению с 22 процентами респондентов, опрошенных до пандемии.Но только 19% респондентов последнего опроса заявили, что ожидают, что сотрудники будут работать удаленно три или более дней. Это говорит о том, что руководители ожидают управления своим бизнесом с помощью какой-то гибридной модели, когда сотрудники будут работать удаленно и из офиса в течение рабочей недели. У JPMorgan уже есть план, согласно которому 60 950 сотрудников будут работать дома одну или две недели в месяц или два дня в неделю, в зависимости от направления деятельности.

    В настоящее время лишь небольшая часть рабочей силы в странах с развитой экономикой — обычно от 5 до 7 процентов — регулярно работает из дома.Переход на 15-20 процентов работников, проводящих больше времени дома и меньше в офисе, может оказать глубокое влияние на городскую экономику. Больше людей, работающих удаленно, означает, что меньше людей каждый день ездят из дома на работу или ездят в разные места по работе. Это может иметь серьезные экономические последствия, в том числе для транспорта, продажи бензина и автомобилей, ресторанов и розничной торговли в городских центрах, спроса на офисную недвижимость и других моделей потребления.

    Опрос управляющих офисными помещениями, проведенный McKinsey в мае, показал, что после пандемии они ожидают увеличения рабочего времени вне своих офисов на 36 процентов, что затронет основные офисы и вспомогательные офисы.Это означает, что компаниям потребуется меньше офисных площадей, и некоторые из них уже планируют сократить расходы на недвижимость. Moody’s Analytics прогнозирует, что уровень вакантных площадей в США вырастет до 19,4% по сравнению с 16,8% в конце 2019 года и вырастет до 20,2% к концу 2022 года. Опрос 248 главных операционных директоров США показал, что -третий план по сокращению офисных площадей в ближайшие годы по мере истечения срока аренды.

    Воздействие этого отразится на ресторанах и барах, магазинах и предприятиях сферы услуг, которые обслуживают офисных работников, и нанесет удар по некоторым государственным и местным налоговым поступлениям.Например, REI планирует продать свою новую корпоративную штаб-квартиру еще до того, как туда въехать, и вместо этого начать работать из вспомогательных офисов. В отличие от этого, Amazon недавно подписала договор аренды офисных помещений общей площадью 900 000 футов в шести городах США, сославшись на отсутствие спонтанности в виртуальной командной работе.

    Когда технологические компании объявили о планах постоянной удаленной работы, средняя цена аренды одной спальни в Сан-Франциско упала на 24,2 процента по сравнению с прошлым годом, в то время как в Нью-Йорке, где на каждую квадратную милю проживало около 28 000 жителей В начале 2020 года в сентябре пустовали 15 000 арендных квартир, что является наибольшим количеством вакансий в истории человечества.

    Жилая недвижимость также не застрахована от влияния удаленной работы. Когда технологические компании объявили о планах постоянной удаленной работы, средняя цена аренды одной спальни в Сан-Франциско упала на 24,2 процента по сравнению с прошлым годом, в то время как в Нью-Йорке, где в начале проживало около 28 000 жителей на каждую квадратную милю. 2020 года в сентябре пустовали 15 000 арендных квартир, что является наибольшим количеством вакансий в истории человечества. И наоборот, в пригородах и небольших городах разгораются тендерные войны, поскольку удаленные работники ищут менее напряженный, менее затратный образ жизни и дома с комнатой, которая может служить офисом или тренажерным залом, хотя неясно, насколько успешными будут компании с работниками, разбросанными по отдаленным местам. -перекинутые локали.

    Удаленные работники также могут менять модели потребления. Меньше денег, потраченных на транспорт, обед и гардеробы, подходящие для офиса, можно перенаправить на другие цели. Продажи оборудования для домашнего офиса, цифровых инструментов и оборудования с улучшенными возможностями подключения резко возросли.

    Еще неизвестно, приведет ли переход к удаленной работе к распространению процветания на небольшие города. Предыдущее исследование MGI в Соединенных Штатах и ​​Европе показало тенденцию к большей географической концентрации работы в мегаполисах, таких как Лондон и Нью-Йорк, и быстрорастущих центрах, включая Сиэтл и Амстердам.Эти места привлекли многих молодых, высокообразованных работников того же типа, которые лучше всего могут работать удаленно. Еще неизвестно, замедлит ли переход на удаленную работу эту тенденцию или же самые оживленные города останутся магнитом для таких людей.

    Полезна ли удаленная работа для повышения производительности? В конечном счете, ответ может определить его популярность, особенно с учетом длительного периода снижения производительности труда , который предшествовал пандемии. Пока нет ясности — и широко распространены противоречия — в отношении влияния на производительность.Около 41% сотрудников, принявших участие в опросе потребителей McKinsey в мае, заявили, что они более продуктивны, работая удаленно, чем в офисе. По мере того, как сотрудники приобретали опыт удаленной работы во время пандемии, их уверенность в своей продуктивности росла: с апреля по май число людей, заявивших, что они работали более продуктивно, увеличилось на 45 процентов.

    Имея за плечами девять месяцев опыта работы, все больше работодателей отмечают повышение производительности своих удаленных сотрудников.Интервью с руководителями компаний об удаленной работе вызвали неоднозначную реакцию. Некоторые выражают уверенность в том, что удаленная работа может продолжаться, в то время как другие говорят, что не видят в ней положительных сторон.

    Имея за плечами девять месяцев опыта работы, все больше работодателей отмечают повышение производительности своих удаленных сотрудников.

    Одним из препятствий для повышения производительности может быть подключение. Исследователь из Стэнфордского университета обнаружил, что только 65 процентов опрошенных американцев заявили, что у них есть достаточно быстрый интернет-сервис для поддержки жизнеспособных видеозвонков, а во многих частях развивающегося мира инфраструктура подключения скудна или отсутствует.Развитие цифровой инфраструктуры потребует значительных государственных и частных инвестиций.

    В частности, для женщин удаленная работа — это неоднозначное благо. Это повышает гибкость — отсутствие необходимости физически находиться в одном месте с коллегами по работе — обеспечивает независимую работу и более гибкий график — а также производительность, затрачивая меньше времени на поездки. Тем не менее удаленная работа также может увеличить гендерное неравенство на рабочем месте, усугубив регрессивные последствия COVID-19. Женская рабочая сила во многих странах более сконцентрирована в профессиональных кластерах, таких как здравоохранение, общественное питание и обслуживание клиентов, которые имеют относительно низкий потенциал для удаленной работы.

    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован.